Заняття іv

Тема 7. Методи менеджменту. Комунікації у менеджменті

Питання для обговорення

1. Сутність та класифікація методів менеджменту.

2. Економічні та адміністративні методи менеджменту.

3. Соціально-психологічні методи управління в колективі .

4. Механізм взаємодії функцій і методів менеджменту.

5. Поняття і характеристика комунікацій та інформації у менеджменті.

6. Міжособові та організаційні види комунікацій, їх вдосконалення.

Питання для самоконтролю

1. Методи менеджменту, їхній взаємозв‘язок та координація з функціями менеджменту .

2. Схематична модель комунікаційного процесу та характеристика її базових елементів.

3. Класифікація інформації за різними ознаками .

4. Вимоги до організації комунікаційного процесу.

Теми рефератів

1. Соціально-психологічні методи менеджменту та їх діалектичний зв‘язок з іншими методами і функціями менеджменту.

2. Інформаційне забезпечення управлінської діяльності на основі створення і функціонування ІУС (інформаційно-правлінських систем).

Література

1. Андрушків Б.М., Кузьмін О.Є. Основи менеджменту. –Львів:Світ, 1995, с. 121-141

2. Гірняк О.М., Лазановський П.П. Менеджмент: теоретичні основи і практикум. – Київ: Магнолія плюс, Львів: Новий світ – 2000, 2003, с. 134-150.

3. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – Москва: Дело, 1994, с. 156-192.

4. Робінс С., Де Ченцо Д. Основи менеджменту. /пер. з англ./ – Київ: Основи, 2002, с. 472-510.

5. Фатхутдинов Р.А. Система менеджмента. – Москва: Интел- Синтез, 1997, с. 208-215.

6. Шегда А.В. Основы менеджмента. – Киев:Знание, 1998, с. 407-427.

7. Береза А.М. Основи створення інформаційних систем. – Київ: КНЕУ, 1998, с. 1-28.

Тема 8. Технологія прийняття управлінських рішень

Питання для обговорення

1. Управлінські рішення і їх класифікація за ознаками.

2. Етапи розробки, прийняття та реалізації управлінських рішень.

3. Сутність оптимізації рішень у менеджменті.

4. Методи обгрунтування і прийняття управлінських рішень та їх застосування на практиці

Питання для самоконтролю

1. Обгрунтування необхідності класифікації рішень за характером рівня розв‘язуваних організацією задач.

2. Підходи, за якими здійснюється оптимізація управлінських рішень та їх застосування в конкретних ситуаціях.

3. Характеристика видів моделей та їх побудова.

Література

1. Андрушків Б.М., Кузьмін О.Є. Основи менеджменту. – Львів: Світ, 1995, с. 142-156.

2. Гірняк О.М., Лазановський П.П. Менеджмент: теоретичні основи і практикум. – Київ: Магнолія плюс, Львів: Новий світ – 2000, 2003, с. 181-200.

3. Дес Делоу. Ключові управлінські рішення. Технологія прийняття рішень /переклад з англ./ – Київ: Всеувито, Наукова думка, 242 с.

4. Кузьмін О.Є., Мельник О.Г. Основи менеджменту. – Київ: Академвидав., 2003, с. 217-229.

5. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – Москва: Дело, 1994, с. 142-156.

6. Фатхутдинов Р.А. Система менеджмента. – Москва: Интел- Синтез, 1997, с. 264-300.

7. Шегда А.В. Основы менеджмента. – Киев: Знание, 1998, с. 296-344, с. 475-479.