Тема 3.Бездокументная работа секретаря.
Наименование категории посетителей
Pr-менеджер
Руководитель it-отдела
Руководитель отдела кадров
|
Мотивы посещения
Согласование концепции связей с общественностью на 2012 год
Обсуждение вопроса перехода на новое программное обеспечение
Обсуждение планов и отчетов |
-Правила организации приема посетителей по личным вопросам:
Секретарь должен уметь встретить посетителей, быть любезным и приветливым, чтобы обеспечить эффективность встречи или сгладить трудные ситуации. Во всех случаях секретарь прежде всего приветливо здоровывается с вошедшим.Так как секретарь помогает руководителю в реализации плана его рабочего дня, ему часто дано право определять, с кем руководитель должен встречаться сам, а кто может быть направлен к другим должностным лицам, какие вопросы нуждаются в срочном, первоочередном решении и внимании руководителя. Организуя прием к руководителю, секретарь должен знать и пропускать бесприпятственно лиц, имеющих доступ в любое время.Для приема остальных сотрудников организации по текущим вопросам желательно иметь установленные часы и дни,что является основой рационального планирования рабочего дня руководителя.
При приеме работников других организаций после приветствия надо выяснить и записать:
1)фамилию, имя,отчество;2)организацию, которую он представляет, и его должность;3)по какому вопросу;4)было ли назначено время приема.
О каждом посетителе, независимо от его служебного положения, обязательно докладывают. В случае отсутствия руководителя секретарь, в зависимости от решаемого вопроса может направить посетителя к заместителям.
-Особенности организации приема посетителей по личным вопросам:
Личный прием в соответствии с законодательством осуществляют руководители организаций, их заместители или ответственные работники. Прием граждан должен быть тщательно организован. Прежде всего устанавливается место и время приема. Должны быть выделены дни и часы, в которые граждане всегда будут приняты. Предусматривается и вечернее, свободное от работы время.
Прием ведется в помещении, имеющем свободный доступ. При личном приеме руководителю помогает секретарь, встречающий посетителей и ведущей их регистрацию.
Во время личного приема граждан ведется журнал приема, где записываются: дата приема, фамилия, отчество пришедшего на прием, его адрес, суть вопроса, фамилия ведущего прием и результаты рассмотрения обращения. В конце приема гражданину надо сообщить о принятом по обращению решении или, если решение вопроса относится к компетенции иного органа, оказать содействие в определении этого органа, его местонахождения и т.д.
3.2.Телефонные переговоры
-правила ведения телефонных переговоров, когда звонят секретарю:
Снимать трубку нужно после четвертого звонка. Подняв трубку нужно назвать свое учреждение, отдел и занимаемую должность. Отвечая на звонок нужно всегда представляться.
Звонки, адресованные директору, являются приорететными. Нельзя оставлять на линии клиента, звонящему директору.
При отсутствии руководителя секретарь-референт записывает дату и время звонка; фамилию, имя, отчество и должность звонившего; суть сообщения, по какому номеру перезвонить и когда, кому из заместителей можно переадресовать звонок, а затем докладывает руководителю.
Записывая за диктующим № телефона, целесообразно во избежании ошибки, тут же проговаривать за ним данные.
-правила ведения телефонных переговоров, когда звонит секретарь:
Секретарю необходимо представиться, сообщить название организации и область ее деятельности, затем фамилию нужного сотрудника. Далее следует уточнить, удобно ли абоненту говорить в данный момент или лучше обсудить вопрос в другое, более подходящее время.
После взаимных представлений следует изложить причину, по которой он звонит. Начать можно со словами »Мне поручено»,»Мы вынуждены обратиться» и т.п.
Если отсутствует нужный сотрудник, секретарь должен повторить свои данные и точно указать время, когда он будет звонить снова.
-порядок приема-передачи телефонограммы:
Передаваемая телефонограмма оформляется в одном экземпляре. Она может быть составлена, подписана и передана ответственным исполнителем, но чаще всего составляется и передается секретарем или исполнителем по поручению руководителя, который подписывает телефонограмму.
Принимаемая телефонограмма может быть сначала застенографирована, записана скорописью или с помощью современной звукозаписывающей техники, а затем расшифрована и оформлена в одном экземпляре секретарем или исполнителем, получившим сообщение по телефону.
В случае передачи телефонограммы нескольким предприятиям и организациям к ней прилагается список адресатов и номера их телефонов.
При передачи телефонограммы:
*текст должен быть лаконичным, без труднопроизносимых слов;
*после составления телефонограмма должна быть проверена и подписана руководителем предприятия;
*передаваемая телефонограмма составляется в одном экземпляре;
*во избежание ошибок следует четко произносить даты, время, суммы, вопросы подлежащие обсуждению и т.п.;
*после передачи текста в телефонограмму вносятся должность, инициалы и фамилия лица, принявшего телефонограмму, и время передачи;
*если телефонограмма передается нескольким фирмам, то к ней прилагается список этих фирм с соответствующими номерами телефонов.
При приеме телефонограммы необходимо записать:
*название фирмы и № ее телефона;
*текст телефонограммы;
*должность, инициалы и фамилию лица, подписавшего телефонограмму, а также лица, ее передавшего;
*дату и время приема.