7. Показатели травматизма и методы анализа
причин несчастных случаев
Производственный травматизм исследуют различными методами, но основными следует считать три: статистический, монографический и экономический.
Статистический метод основан на изучении причин травматизма за определенный период времени ( формам Н-1 или отчетам предприятий). Этот метод позволяет выявить динамику травматизма и проанализировать несчастные случаи по причинам, тяжести, полу, профессии и т.д. При проведении анализа пользуются количественными и качественными показателями.
Количественный показатель травматизма – коэффициент частоты травматизма, показывает как часто происходят несчастные случаи на производстве, приходящиеся на 1000 работников за определенный период:
Н
КЧ. = ------- * 1000
Р
Качественный показатель травматизма показывает, какое число дней нетрудоспособности приходится на один несчастный случай:
Д
КТ. = -------
Н
где Н – число несчастных случаев за определенный период,
Р – списочное число работающих,
Д – число дней нетрудоспособности.
После этого выводится коэффициент безопасности:
Д
К Б. = КЧ. * КТ. = ------- * 1000
Р
К разновидностям статистического метода относятся: групповой и топографический методы.
Групповой метод заключается в группировании несчастных случаев по полу, возрасту, характеру повреждений и другим признакам.
Топографический метод заключается в том, что места, где произошли несчастные случаи, отмечаются на плане участка, цеха и т.д. условными знаками, а количество таких знаков характеризует травмоопасность этих мест.
Монографический метод – полный анализ причин несчастного случая с обследованием рабочего места и уточнением опасного производственного фактора. На основании этого метода разрабатываются дополнительные средства защиты, которые бы исключили повторение несчастного случая на данном рабочем месте.
Экономический метод заключается в оценке материального ущерба от производственного травматизма, эффективности затрат на его профилактику.
Санитарно-гигиенические требования при проектировании
Требования безопасности при эксплуатации производственных зданий и сооружений регламентируются в настоящее время СП 44.13330.2011 «Административные и бытовые здания», СП 56.13330.2011 «Производственные здания», СанПиН 2.2.1/2.1.1.1200-03 «Санитарно-защитные зоны и санитарная классификация предприятий сооружений и иных объектов», а также другими нормативными документами. Они содержат санитарно-гигиенические требования при проектировании, строительстве и эксплуатации зданий различного назначения. Здесь приведены ПДК вредных веществ в рабочей зоне, нормы освещенности, параметров микроклимата и т.д.
В соответствии с требованиями норм жилая застройка должна быть отделена от промышленного предприятия санитарно-защитной зоной (их всего 5). Размер зоны зависит от назначения предприятия и технологического процесса (от 50 до 1000 м).
На каждом предприятии проектируются: внутренний водопровод на производственные, хозяйственно-питьевые и противопожарные нужды; канализация; если необходимо – очистные сооружения; отопление; естественная или механическая вентиляция; санитарно-бытовые помещения. В местах постоянного пребывания людей обязательно должно быть естественное освещение.
Высота помещений административных и бытовых зданий от пола до потолка должна быть не менее 2,5м, в климатических подрайонах IА, IБ, IГ, IД и IVА— не менее 2,7 м. Высота залов собраний, столовых и административных помещений вместимостью более 75 чел. должна быть не менее 3 м.
Число лифтов следует принимать по расчету, но не менее двух; при этом один из лифтов допускается принимать грузовым.
В соответствии со ст. 223 ТК РФ обеспечение санитарно-бытового обслуживания работников организации возлагается на работодателя. С этой целью по установленным нормам оборудуются санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, оказания медицинской помощи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки.
В состав санитарно-бытовых помещений входят гардеробные, душевые, умывальные, уборные, курительные, места для размещения полудушей, устройств питьевого водоснабжения, помещения для обогрева или охлаждения, обработки, хранения и выдачи спецодежды. Санитарно-бытовые помещения для работающих, занятых непосредственно на производстве, должны проектироваться с учетом групп производственных процессов согласно табл.2. СП 44.13330.2011 «Административные и бытовые здания». При сочетании признаков различных групп производственных процессов тип гардеробных, число душевых сеток и кранов умывальников следует предусматривать по группе с наиболее высокими требованиями.
Нормы площади помещений на 1 чел., единицу оборудования, расчетное число работающих, обслуживаемых единицу оборудования в санитарно-бытовых помещениях, следует принимать по табл.3. СП 44.13330.2011.
Душевые оборудуются кабинами открытого или закрытого типа.
Уборные в многоэтажных зданиях должны быть на каждом этаже. Если численность работающих на двух смежных этажах 30 человек или менее, уборные размещаются на одном из этажей с наибольшей численностью работников.
На предприятиях со списочной численностью работающих более 300 чел. должны предусматриваться фельдшерские здравпункты.
При списочной численности работающих от 50 до 300 необходимо предусматривать медицинский пункт.
Фельдшерские или врачебные здравпункты следует размещать на первом этаже.
При проектировании производственных предприятий должны быть предусмотрены столовые, рассчитанные на обеспечение всех работающих общим, диетическим, а по специальным заданиям - лечебно-профилакти-ческим питанием. При численности работающих в смену более 200 чел. необходимо предусматривать столовую, работающую, как правило, на полуфабрикатах, а при численности до 200 чел.- столовую-раздаточную. При численности работающих в смену менее 30 чел. вместо столовой-раздаточной допускается предусматривать комнату приема пищи.
Все санитарно-бытовые помещения должны ежедневно убираться и регулярно проветриваться. Гардеробные, раздевалки, душевые и другие санитарно-бытовые помещения и устройства должны периодически подвергаться дезинфекции.