6. Основные культурные идентичности

Культурная или Социальная идентичность – какие

культуры (социальные группы) имеют значение для моей

самопрезентации (Кто Я?)

«Статистические» или «воображаемые» группы

Региональная идентичность – представление себя как жителя

региона (области, района, города, села и т.д.)

Национальная (гражданская) идентичность – ощущение

тождества с гражданско-территориальным образованием

(нацией)

Этническая идентичность – ощущение тождества с

этнической группой

«Реальная» группа

Идентичность с малой группой – представление о себе как об

участнике группы, в которой я непосредственно знаю всех

участников

7. Содержание культурной/социальной идентичности

1.Самокатегоризация

2. Преданность и привязанность к группе

3.Поиск информации и опыта, связанного собственной идентичностью

4. Оценка своей групповой принадлежности (ин-групповые установки)

Гордость за принадлежность к группе, позитивные чувства по отношению к своей группе.

5. Групповое поведение. Использование одежды, языка, специфической пищи. Внешняя демонстрация идентичности

6. Ценности и верования. Специфические ценности и убеждения, которые

объединяют членов группы.

8. Психологическая природа культурной/социальной идентичности: гипотеза самооценки

Гипотеза самооценки:

«Люди поддерживают самооценку в том числе через идентификацию с группами и веру в то, что группы, к которым они принадлежат, лучше, чем другие группы»

А.Тэшфел

Идентификация с культурной группой (чувство принадлежности к ней) ведет к переносу оценки группы на самого себя.

«От оценки группы к которой я принадлежу зависит моя самооценка!»

9. Измерения культур г.Хофстеде: общее описание

Измерения культур - это категории по которым можно описать отличия культур друг от друга и тем самым предсказать поведение человека исходя из категорий его культуры.

4 измерения национальной культуры по Г.Хофстеде :

1. Дистанция власти - PDI

2. Индивидуализм/Коллективизм - IDV

3. Маскулинность /Феминность - MAS

4. Избегание неопределенности - UAI

10. Дистанция власти

Дистанция власти - это тот предел, до которого члены общества, владеющие меньшей властью, принимают, что власть распределена неравномерно.

Низкая дистанция власти: - Власть компетентная; - Главное – решить конкретную задачу; -Каждый сам отвечает за свой результат; - Равенство в статусе, вышестоящие легко доступны -Изменения через изменение структуры власти

Высокая дистанция: власти - Власть сильная; - Главное – сохранить существующую структуру; -За результат отвечает начальник; -Неравенство в статусе, вышестоящие недоступны -Изменения через смену персон, власть всегда имеет лицо

11. Индивидуализм

Индивидуализм - общество в котором связи между индивидами неплотные: каждый предполагает заботиться о себе и своей «первичной» семье.

Коллективизм - общества в которых люди с момента рождения интегрированы в сильные сплоченные ингруппы, защищающие их на всем протяжении жизни, в обмен на безусловную лояльность.

Индивидуализм -Ориентация на задачу -Поведение определяется – мотивацией к достижению; -Отношение к своим и чужим по одной шкале ценностей -Эксплицитная коммуникация (напрямик)

Коллективизм -Ориентация на отношения -Поведение определяется – принадлежностью к группе; - Отношение к своим и чужим по разным шкалам ценностей; -Имплицитная коммуникация (через контекст)