- •Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «северо-западная академия государственной службы»
- •«Трудовое право»
- •Содержание
- •I. Выписка из государственного стандарта
- •II. Цели и задачи дисциплины
- •В результате изучения данной дисциплины студент будет:
- •III. Виды занятий и методЫ обучения
- •IV. Формы контроля
- •4.1. Оперативный контроль
- •4.2. Рубежный контроль
- •4.3. Итоговый контроль
- •V. Учебно-тематический план дисциплины (для отделения с полным сроком обучения)
- •Учебно-тематический план дисциплины (для отделения с сокращенным сроком обучения)
- •VI. Программа дисциплины Введение
- •Тема 1. Понятие, принципы и система и трудового права
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 2. Источники трудового права.
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 3. Трудовые правоотношения
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 4. Социальное партнерство в сфере труда
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 5. «Коллективные договоры и соглашения»
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 6. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 7. Трудовой договор
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 8. Рабочее время и время отдыха
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 9. Правовое регулирование оплаты труда. Гарантийные и компенсационные выплаты
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 10. Трудовая дисциплина. Дисциплинарная ответственность
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 11. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 12. Правовое регулирование охраны труда. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 13. Трудовые споры и порядок их разрешения
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 14. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников.
- •Контрольные вопросы:
- •Тема 16. Международно-правовое регулирование труда
- •Контрольные вопросы:
- •VII. Список рекомендуемой литературы Нормативно-правовые акты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •VIII. Планы семинарских занятий
- •Семинар 1.
- •Тема: Коллективные договоры и соглашения
- •Основные вопросы
- •Литература Нормативные правовые акты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическое занятие 1. Тема: Трудовой договор Основные вопросы и ситуации
- •Часть 1
- •Часть 2
- •Литература Нормативные правовые акты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 2. Тема: Рабочее время и время отдыха Основные вопросы
- •Литература Нормативные правовые акты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 3 Тема: Трудовая дисциплина. Дисциплинарная ответственность Основные вопросы
- •Литература Нормативные правовые акты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Семинар 4. Тема: Материальная ответственность сторон трудового правоотношения Основные вопросы
- •Литература Нормативные правовые акты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Практическое занятие 2. Тема: Трудовые споры и порядок их разрешения Основные вопросы
- •Литература Нормативные правовые акты
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •IX. Словарь основных терминов и понятий трудового права
- •X. Темы рефератов (курсовых работ) Темы рефератов
- •Темы курсовых работ
- •XI. Вопросы к зачету
- •XII. Вопросы к экзамену
- •XIII. Тестовые задания
- •Тема 1. Трудовое право как отрасль российского права. Источники трудового права
- •Тема 2. Социальное партнерство в сфере труда. Коллективные договоры и соглашения
- •Тема 3. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Тема 4. Трудовой договор
- •Тема 5. Рабочее время и время отдыха
- •Тема 6. Заработная плата
- •Тема 7. Дисциплина труда. Дисциплинарная ответственность
- •Тема 8. Охрана труда
- •Тема 9. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения
- •Тема 10. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
- •Тема 11. Трудовые споры и порядок их разрешения
- •XIV. Методические рекомендации по изучению дисциплины для студентов
- •XV. Методические рекомендации по изучению дисциплины для преподавателей
VI. Программа дисциплины Введение
Программа изучаемой дисциплины включает в себя шестнадцать тем, посвященных самым различным аспектам правового регулирования общественно-трудовых отношений. Первые три темы относятся к общей части трудового права, остальные - к его особенной части. Уяснение учащимися сущности вопросов особенной части является первостепенно важным, поскольку без их знания нельзя понять сущность норм особенной части, регулирующих отдельные стороны отношений, входящих в предмет трудового права.
Пятая и шестая темы посвящены социальному партнерству в сфере труда. В связи с переходом к рыночной экономике возникает необходимость изменения способов правового регулирования общественно – трудовых отношений. Практика заключения коллективных договоров и соглашений позволяет активизировать участие работников и работодателей в установлении условий труда. Поэтому в процессе работы над вопросами темы студенты должны разобраться в сущности социального партнерства, понять каковы особенности заключения, изменения и прекращения коллективных договоров и соглашений.
Следующая тема посвящена правовому регулированию занятости и трудоустройства. Важнейшим нормативным правовым актом, регулирующим занятость и трудоустройство граждан является Закон РФ «О занятости населения в РФ». Принятый в 90-е годы прошлого века указанный акт претерпел многочисленные изменения, поэтому учащиеся должны пользоваться только его последней редакцией.
В дальнейшем учащиеся должны приступить к изучению вопросов, связанных с институтом трудового договора, важнейшим института особенной части трудового права. На изучение данного института отводится максимальное число часов. По окончании изучения указанной темы студенты должны знать понятие трудового договора, его стороны, виды содержание, порядок изменения и прекращения.
Не менее важными институтами трудового права являются институты рабочего времени и времени отдыха. Общеизвестно, что первыми нормами трудового права являлись нормы, относящиеся к указанным его институтам.
Тема 1. Понятие, принципы и система и трудового права
Российский рынок труда на современном этапе. Государственная политика в сфере трудовых отношений.
Трудовое право как одна из основных отраслей российского права.
Предмет трудового права. Трудовые и иные непосредственно связанные с ними отношения. Индивидуальные и коллективные трудовые отношения работников с работодателями. Основания возникновения трудовых отношений. Стороны трудовых отношений.
Методы трудового права. Соотношение централизованного, коллективно-договорного и индивидуально-договорного регулирования трудовых отношений.
Единство и дифференциация в правовом регулировании условий труда.
Принципы трудового права, их соотношение с общеправовыми (основными) и межотраслевыми принципами. Общая характеристика принципов трудового права, их классификация и реализация в нормах трудового права. Запрещение дискриминации в сфере труда и принудительного труда.
Система трудового права и система трудового законодательства. Отграничение трудового права от смежных отраслей права, связанных с трудовой деятельностью (гражданского, административного и др.).
Тенденции развития трудового законодательства Российской Федерации в современный период.
Предмет и система трудового права как науки.
Основные понятия: трудовое право, принципы трудового права, принудительный труд, система трудового права, наука трудового права, трудовое законодательство, трудовые отношения, иные непосредственно связанные с ними отношения.