5) Ввп в сфере пр-ва.

В сфере пр-ва ВВП опред. как стоимость товаров и услуг произвед. на террит. данной страны за опред. период чаще всего за год. При акой трактовке ВВП выступит как результат еят. основ.секторов эк. за год. Сущ. 2 основ.классиф. секторов эк. согласно 1му вар. они подраздел. по основ. содерж. деятел. :

• сельское хозяйство (как правил.включ. лес. и рыбное хоз.)

• промышленность (в широком понимании сюда часто включ. строительство)

• сфера услуг (включ. транспорт)

• Этот подход удобен для анализа отраслевой структуры производ. ВВП. Во 2м варианте классификации делается окцент на степень переработки вещ-ва природы. С этой точки зрения выделяют:

• первичный сектор (непосредств. использ. природные материалы)

• вторичный сектор (в кот.обрабатываются продукты р. отрослей эк., т.е. природные материалы уже подверг. воздействию чел-ка )

• третичный сектор (непосредств. обслужив.чел-ка и его производ.)

7)Ввп в сфере потреления

В сфере потребления ВВП выступ. как сумма всех затрат на проивед.. Основными компанен. ВВП в сфере потребления явл.:

личное потребление

валовые инвестиции

гос-ные закупки товаров и услуг

чистый экспорт

Структуру потребления ВВП выражают в виде формулы: Y=C+ +G+ . Самым большим компонентом в структуре ВВП явл. личноепотребл. Исчисляемый статистич. анал. этого теоретич. показат. дом.хоз. и не комерческих организаций состав. в РФ 54%.

32. Последствия bезраотицы

Причины этого явления состоят в следующем: во-первых это сохранение гос.сектора экономики. В самом начале рыночных реформ инфляционное падение з.п. в связи с редким индексированием дало возможность предприятиям сохранить занятость. Во вторых это увеличение скрытой безработицы в форме неполного рабочего времени. В-третьих -сильного роста безработицы особенно в первые годы после радикальных эконом. преобразований. Имеют место два фактора: 1.опереждающее сокращение безработицы с ростом ВВП.2. уменьшение безработицы одновременно с падением занятости

36. Пути минимизации bезраbотицы

Стимулирование роста занятости может идти по 3 направлениям: 1.работа с предпринимателями (например:налоговые льготы при создании новых рабочих мест),2.активация поиска работы со стороны безработных(предложение рабочей силы),3.вывоз части наемных рабочих с рынка труда (поддержка самозанятости).

Любое регулирование в том числе и рынка труда может быть административным или эконом. Администр.метод предполагает прямое вмешательство в функционирование рынка труда, иногда с нарушением рыночного механизма. Эконом.метод носит рекомендательных характер. Активным эконом. методам регулирования занятости относится:1.общие оздоровления эконом.климата в стране, стимулирование инвестиционной активности.2.создание условий для развития и расширения занятости в негосударственных секторах, эконом.поддержка малого бизнеса и самозанятости.3.обеспечение проф.обучения, переподготовки и консультации в целях формирования рациональной структуры занятости,