- •Организационная структура.
- •7.5. Психологический практикум
- •Тест по мотивационной теории а. Маслоу “X” и “y” по р. Дафту
- •Тест е.А. Климова « ваши профессиональные способности»
- •Тест «каков ваш характер»
- •Тест «этика бизнеса»
- •Тест: «Соответствует ли здоровье человека профессии менеджера?»
- •Тест: «изучение оценки личности»
- •Тест «Умеете ли вы контролировать себя?»
- •Учебный план.
- •Анализ учебного плана.
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Владимирский государственный университет
имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых»
(ВлГУ)
Институт (факультет) малого и среднего бизнеса
Кафедра менеджмента.
Отчет по учебно-ознакомительной практике.
Выполнил:
ст. гр. МНб-110
Сушилов П.Ю.
Принял:
Копытов К.А.
Владимир 2012г.
Содержание.
Организационная структура университета ВлГу…………..3
Тесты………………………………………………………….7
Анализ учебного плана……………………………………..30
Организационная структура ВлГу.
Целью моей работы является изучение организационной структуры университета ВлГу: здесь требуется изучить компоненты организационной структуры – различные подразделения и др.; характер организационных отношений между структурными подразделениями; деятельность структурных подразделений, их внутреннюю структуру, связи с другими структурными подразделениями; функции основных звеньев системы, чтобы разобраться и понять к какому типу структур относится данная структура.
Владимирский государственный университет (ВлГУ) - широкопрофильный классический университет, реализующий многоуровневую подготовку (бакалавры, специалисты, магистры), а также выполняющий научные исследования (как по региональным, так и федеральным программам) и большое число прикладных исследований по заказам предприятий.
ВлГУ - это ведущий региональный вуз, являющийся системообразующим в сфере высшего образования Владимирской области. Университет является основным поставщиком специалистов для большинства сфер жизнедеятельности Владимирской области, имеет в своем составе развитую инфраструктуру, обеспечивает высокий профессиональный уровень и формирование гражданских и нравственных качеств личности студентов в условиях интеграции университета в общероссийское и региональное образовательное и информационное пространство.
Сегодня на 10 факультетах университета обучается около 17 тысяч студентов по различным формам обучения. Ведется подготовка по 85 образовательным программам: 17 направлениям подготовки бакалавров и магистров; 68 специальностям и направлениям, число научно-педагогических сотрудников составляет более 800 человек, из них докторов наук и профессоров более 90, кандидатов наук и доцентов более 400.
Организационная структура.
Организации создают структуру для того, чтобы обеспечивать координацию и контроль деятельности своих подразделений и работников. Структуры организаций отличаются друг от друга сложностью (т.е. степенью разделения деятельности на различные функции), формализацией (т.е. степенью использования заранее установленных правил и процедур), соотношением централизации и децентрализации (т.е. уровнями, на которых принимаются управленческие решения).
Существуют различные типы организационных структур (линейные, линейно-функциональные, функциональные, матричные, проектные, дивизиональные, бригадные). Но не каждый тип организационной структуры соответствует организации. Поэтому каждая организация сама разрабатывает организационную структуру, которая должна задавать систему ответственности, отношения отчетности.
Общее руководство ВлГУ осуществляет Ученый совет университета.
В состав Ученого совета входят Ректор, который является его председателем, проректоры, президент и по решению Ученого совета - деканы факультетов. Другие члены Ученого совета избираются на конференции тайным голосованием.
Количество членов Ученого совета определяется на конференции. Нормы представительства в Ученом совете от его структурных подразделений и обучающихся определяются Ученым советом университета.
В рассматриваемой мной структуре Владимирского государственного университета элементами структуры являются отдельные работники и службы управления (ректор, проректоры, различные отделы, институты, факультеты и т.д.); отношения между ними поддерживаются благодаря определенным связям. Ректор, который представляет ученый совет – самый главный, ему подчиняются все нижестоящие структурные подразделения – это вертикальные иерархические связи. На мой взгляд, структура нашего университета имеет черты функциональной организационной структуры, т.к. содержит строгую вертикальную подчиненность нижестоящих подразделений различным функциональным подразделениям (например, проректору по научной работе и инновационному развитию подчиняется научно-образовательный центр ВлГу). И также данная структура обеспечивает выполнение узкоспециализированных функций. Таким образом можно сказать, что организационная структура ВлГу содержит в себе черты и функциональной, и линейной структуры (т.е. является линейно – функциональной организационной структурой). Линейная – представляет собой схему непосредственного подчинения по всем вопросам нижестоящих подразделений вышестоящим. Это система достаточно проста и может быть эффективна, если не велико число рассматриваемых вопросов и по ним могут быть даны решения в ближайших подразделениях. Функциональная – система представляет собой схему подчинения нижестоящего подразделения ряду функциональных подразделений, решающих отдельные вопросы управления - технические, плановые, финансовые и т.п. В этом случае указания поступают более квалифицированные.
7.5. Психологический практикум
Определите свой темперамент.
Из четырех предложенных под каждым номером утверждений выберите наиболее вам свойственное:
неусидчивы;
веселы и жизнерадостны;
спокойны и хладнокровны;
стеснительны и застенчивы
невыдержанны и вспыльчивы;
энергичны и деловиты;
последовательны и обстоятельны;
теряетесь в новой обстановке;
нетерпеливы;
не доводите начатое дело до конца;
осторожны и рассудительны;
затрудняетесь установить контакт с новыми людьми
резки и прямолинейны в отношениях с людьми;
склонны переоценивать себя;
умеете ждать;
не верите в свои силы;
решительны и инициативны;
способны быстро схватывать новое;
молчаливы и не любите попусту болтать;
легко переносите одиночество;
упрямы;
неустойчивы в интересах и склонностях;
обладаете спокойной , ровной речью, с остановками;
чувствуете подавленность и растерянность при неудачах;
находчивы в споре;
легко переживаете неудачи и неприятности;
сдержанны и терпеливы;
склоны уходить в себя;
склонны к риску;
легко приспосабливаетесь к разным обстоятельствам;
доводите начатое дало до конца;
быстро утомляетесь;
работаете рывками;
с увлечением беретесь за любое дало;
не растрачиваете попусту сил;
обладаете слабой тихой речью, иногда снижающейся;
незлопамятны и боязливы;
быстро остываете, если что – то перестает вас интересовать;
строго придерживаетесь выработанного распорядка дня, системы в работе;
невольно приспосабливаетесь к характеру собеседника;
обладаете быстрой, страстной, со сбивчивыми интонациями речью;
быстро включаетесь в новую работу и быстро переключаетесь на другую;
легко сдерживаете порыв;
впечатлительны до слезливости;
неуравновешенны и склонны к горячности;
тяготитесь однообразием будничной кропотливой работы;
маловосприимчивы к одобрению или порицанию;
предъявляете высокие требования к себе и окружающим;
бываете агрессивным забиякой;
общительны и отзывчивы, не чувствуете скованности;
незлобивы, проявляете снисходительное отношение к колкостям в свой адрес;
склонны к подозрительности, мнительны;
терпимы к недостаткам;
выносливы и работоспособны;
постоянны в своих интересах;
болезненно чувствительны и ранимы;
обладаете выразительной мимикой;
обладаете громкой, быстрой отчетливой речью, сопровождающейся живыми жестами и выразительной мимикой;
медленно включаетесь в работу и переключаетесь с одного дела на другое;
чрезмерно обидчивы.
способны быстро действовать и решать;
сохраняете самообладание в неожиданной и сложной обстановке;
ровны в отношениях со всеми;
скрытны и необщительны;
неустанно стремитесь новому;
обладаете всегда бодрым настроением;
любите аккуратность во всем;
малоактивны и робки.
обладаете резкими порывистыми движениями;
быстро засыпаете и пробуждаетесь;
с трудом приспосабливаетесь к новой обстановке;
безропотны, покорны.
несобранны, проявляете поспешность в решениях;
настойчивы в достижении поставленной цели;
инертны, малоподвижны, вялы;
стремитесь вызвать сочувствие и помощь других.
склонны к резким сменам настроения;
склонны иногда скользить по поверхности, отвлекаться;
обладаете выдержкой;
чрезвычайно восприимчивы к одобрению и порицанию.
А : 10*5 = 50
Б: 5*5 = 25 Холерик.
С: 3*5 = 15
D: 2*5 = 10