- •1. Сущность и содержание бухгалтерского дела. Цель его организации.
- •2.Бух информация в системе управления организацией
- •3. Качественная и количественная характеристика бух информации
- •4. Объем и границы бухгалтерской информации,
- •5. Исторические этапы развития бухгалтерского дела
- •6. История развития профессий бухгалтер и аудитор
- •7.Общественные объединения бухгалтеров в современной России.
- •8.Общественные объединения бухгалтеров в России
- •9.Профессиональные организации бухгалтеров и аудиторов
- •10.Квалификационная характеристика главного бухгалтера и специалиста по бух.Делу
- •11.Концептуальные основы реформирования бух.Учета и отчетности в рф
- •12. Основными функциями бухгалтерского учета являются:
- •14.Значимость учетной политики в условиях реформирования системы бух учета
1. Сущность и содержание бухгалтерского дела. Цель его организации.
В современных условиях хозяйствование оперативность и качество
бухгалтерской информация во многом зависят от того, насколько рационально организован бухгалтерский учет на предприятии или в организации и насколько эффективно осуществляется деятельность бухгалтерских служб и специалистов в области бухгалтерского учета, составляющих основу содержания бухгалтерского дела.
Бухгалтерский учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении об имуществе, обязательствах организаций и их движении путем сплошного, непрерывного и документального учета всех хозяйственных операций.
Бухгалтерское дело, являясь составной частью системы бухгалтерского учета, обеспечивает возможность практического сбора и представления документально обоснованной информации в системе бухгалтерского учета.
Сущность бухгалтерского дела составляет деятельность бухгалтерской службы по сбору, регистрации, обобщению информации обо всех хозяйственных операциях на предприятии в специально разработанных и оформленных бухгалтерских документах, а также организация их движения,учета и хранения.
Элементами метода бухгалтерского дела являются многочисленные виды документов (финансовые, расчетно-денежные, первичные учетные, отчетно-статистические, организационно-распорядительные) - продукты труда работников бухгалтерии, включающие в себя основные показатели,
отражающие жизнеспособность предприятия и перспективы его дальнейшего
существования.
Бухгалтерский учет должен вестись всеми организациями, находящимися на территории Российской Федерация (РФ), а также филиалами и представительствами иностранных организаций, если иное не предусмотрено международными договорами РФ.
2.Бух информация в системе управления организацией
Основная цель бухгалтерского учета в системе управления предприятием — формирование информации о деятельности организации и ее имущественном положении, необходимой внутренним и внешним пользователям бухгалтерской отчетности.
Для менеджеров наиболее важной является информация о сумме и норме прибыли, достаточности денежных средств, себестоимости продукции и рентабельности производства.
Собственников и совладельцев больше всего интересуют прибыльность и ликвидность организации.
Руководство организации заинтересовано также в информации, представляемой внешним пользователям, и в разнообразной информации, необходимой для планирования, анализа и контроля.
Информация для внешних пользователей формируется, в том числе и на основе информации для внутренних пользователей, относящейся к финансовому положению организации, результатам ее деятельности.
Все это позволяет конкретизировать цели бухгалтерского учета и отчетности на уровне предприятия, которые в общем можно определить как оценку:
· платежеспособности предприятия (обеспеченности его кредиторской задолженности, ликвидности и т. п.);
· рентабельности;
· степени ответственности лиц, занятых хозяйственной деятельностью, в рамках предоставленных им полномочий по распоряжению средствами производства и рабочей силой.
В системе экономической информации бухгалтерский учет является одним из важнейших инструментов управления, содержащих наиболее синтезированную и обобщенную информацию, а также основой объективной оценки хозяйственной деятельности организации, базой текущего и перспективного планирования, действенным инструментом для принятия эффективных управленческих решений.