В кадровой службе организации, предприятия, учреждения.

1. Нормативные документы, регламентирующие работу кадрового подразделения.

2. Приём на работу.

3. Нормативные документы, регламентирующие состав и порядок выплаты заработной платы.

4. Нормативные документы, регламентирующие порядок предоставления отпуска.

5. Трудовая дисциплина в организации.

6. Порядок увольнения работника.

7. Организация работы кадрового подразделения по назначению пенсий и пособий.

8. Организация работы кадрового подразделения по предоставлению статистической отчётности.

В юридической службе организации, учреждения, предприятия.

1. Организация претензионно-правовой работы в юридической службе.

2. Организация консультационной деятелности в юридической службе.

3. Организация делопроизводства и ведения кодификационной работы в юридическойслужбе.

4. Гражданско-правовые сделки.

Гражданское право.

1.Цель работы органов Опеки и Попечительства.

2.Составление доверенности.(Поработать с различными видами доверенности).

3.Выяснить условия объявления гражданина недееспособным и ограниченно дееспособным.

4.Действия по распоряжению имуществом недееспособных лиц на основании договоров Доверительного управления и Поручения.

Трудовое право.

1.Изучить в организации виды трудовых договоров:

- срочный;

- бессрочный;

- их содержание;

- права и обязанности сторон;

- условия прекращения договоров;

- особенности заключения.

2. Уметь составить трудовой договор.

Муниципальное право.

1.Изучить права, обязанности, функции глав администраций районов, их заместителей на примере Пензенской области.

2. Изучить структуру аппарата МСУ и администрации района.

14