- •Курсовая работа
- •Содержание:
- •Введение
- •Резюме бизнес-плана
- •Характеристика будущего предприятия
- •Анализ внешней бизнес среды
- •Конкуренты
- •Описание продукции и услуг
- •План маркетинга
- •Организационный план
- •Структура управления
- •Функциональные обязанности
- •Генеральный директор.
- •2. Главный бухгалтер
- •3. Главный инженер
- •4. Начальник отдела кадров.
- •5. Инженер по технике безопасности.
- •6. Руководитель юридического отдела.
- •7. Обслуживающий персонал.
- •Финансовый план
- •Технологический потенциал компании
- •Анализ риска проекта
- •Заключение
- •Список используемой литературы
6. Руководитель юридического отдела.
- Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера.
- Осуществляет методическое руководство правовой работой в организации, оказывает правовую помощь структурным подразделениям, участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий.
- Подготавливает материалы о хищения, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной продукции и об иных правонарушениях для передачи их в арбитраж, следственные и судебные органы, осуществляет учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел.
- Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению хозяйственного расчета, договорной, финансовой и трудовой дисциплины.
- В соответствии с установленным порядком оформляет материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности.
- Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, подготовке заключений об их юридической обоснованности, в разработке условий коллективных договоров, а также в рассмотрении вопросов и дебиторской и кредиторской задолженности.
- Контролирует своевременность представления справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии.
- Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности организации, проектам нормативных актов, поступающим на отзыв, а также в разработке предложений по совершенствованию деятельности организации.
- Проводит работу по правовой пропаганде, по ознакомлению должностных лиц организации с нормативными актами, относящимися к деятельности, и об изменениях в действующем законодательстве.
7. Обслуживающий персонал.
- Каждый непосредственно подчиняется начальнику отдела по обслуживанию зданий.
- Каждый назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.
Права:
-
Имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
-
Имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
-
Имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
-
Имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
-
Имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
-
Имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
-
Имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
-
Имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.
Ответственность:
-
Несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.
-
Несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
-
Несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.
-
Несет ответственность за причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
-
Несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
-
Несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.