- •1. Надайте характеристику підприємства як первинної ланки виробничої сфери. Що таке мета та цілі підприємства?
- •2. Якими законодавчими актами регулюється господарська діяльність підприємств?
- •3. За якими ознаками класифікують підприємства?
- •4. Надайте характеристику організаційно-правового механізму функціонування різних видів підприємств.
- •5. Розкрийте економічні особливості діяльності різних видів підприємств.
- •6. Визначте головні напрямки діяльності підприємств.
- •7. Охарактеризуйте основні види структур на підприємствах.
- •8. Розкрийте роль капіталу у здійсненні процесу виробництва та реалізації продукції.
- •9. Дайте визначення сутності основних фондів та їх призначення на підприємстві.
- •10. Дайте класифікацію основних фондів за ознакою функціонального призначення, участі у виробничих процесах.
- •11. Розкрийте сутність амортизації основних фондів підприємства.
- •12. Які методи амортизації основних фондів підприємства існують?
- •1. Прямолінійний метод
- •2.Метод зменшення залишкової вартості
- •3. Метод прискореного зменшення залишкової вартості
- •4. Кумулятивний метод
- •5. Виробничий метод
- •13. Назвіть види відтворення основних фондів. Наведіть приклади простого та розширеного відтворення.
- •14. Дайте характеристику показникам, що характеризують ступінь зносу та
- •15. Завдяки яким показникам визначають ефективність використання основних фондів? Наведіть алгоритми їх розрахунку та дайте економічну характеристику кожному.
- •16. Шляхи підвищення ефективності використання основних фондів та виробничої потужності підприємства.
- •17. Охарактеризуйте екстенсивний та інтенсивний напрямки підвищення ефективності використання основних фондів підприємства.
- •18. Що таке « нематеріальні ресурси підприємства» ? Яке їх значення для сучасної системи господарювання та підвищення ефективності виробництва?
- •19. Дайте характеристику нематеріальних активів підприємства і об'єктів промислової власності.
- •20. Сутність оборотних коштів підприємства
- •21. Дайте визначення поняття «оборотні фонди» підприємства. Розкрийте сутність оборотних фондів та визначте основні риси, які відрізняють їх від основних фондів
- •22. За якими класифікаційними ознаками поділяються оборотні кошти підприємства?
- •23. За допомогою яких показників оцінюється ефективність використання оборотних коштів підприємства?
- •24. Склад та структура оборотних коштів.
- •25. Розкрийте мету нормування оборотних коштів підприємства. Які методи нормування оборотних коштів існують?
- •26. Джерела формування оборотних коштів.
- •27. Норми та нормативи виробничих запасів.
- •28. Заходи щодо збільшення ефективності використання оборотних фондів.
- •29. Визначте сутність понять « трудові ресурси », «персонал» та їх категорії.
- •30. Які ознаки покладено в основу класифікації персоналу підприємства?
- •31. Що таке кваліфікація працівника?
- •32. Охарактеризуйте систему показників, за допомогою яких вимірюють продуктивність праці.
- •33. Розкрийте фактори, що визначають чисельність працівників на підприємстві.
- •34. Наведіть алгоритм визначення чисельності окремих категорій працівників та загальної чисельності персоналу підприємства.
- •35. Наведіть сутнісну характеристику інвестицій.
- •3. Інвестиції як можливість використання накопиченого капіталу в усіх альтернативних його формах.
- •4. Інвестиції як альтернативна можливість вкладення капіталу в будь-які об'єкти господарчої діяльності.
- •6. Інвестиції як об'єкт ринкових відносин.
- •36. За якими ознаками класифікують інвестиції? Охарактеризуйте їх основні види.
- •1. За об’єктами вкладення інвестицій:
- •37. Як визначається ефективність виробничих інвестицій в умовах ринкових відносин?
- •38. З якою метою застосовують ставку дисконту? Що таке теперішня і майбутня вартість грошей?
- •39. Фактори, що впливають на вартість грошей у часі.
- •40. Визначте економічну сутність витрат підприємства, їх склад.
- •41. Розкрийте економічну сутність собівартості продукції як економічної категорії та показника, який характеризує ефективність роботи підприємства.
- •42. Визначте, які витрати входять до собівартості продукції.
- •43. За якими ознаками класифікують витрати, які входять до собівартості продукції?
- •44. Розкрийте особливості та відмінні риси постійних та змінних витрат
- •45. Охарактеризуйте методи визначення собівартості продукції. Як здійснюється калькуляція собівартості продукції?
- •46. Які функції має виконувати заробітна платня в ринковій економіці?
- •47. Розкрийте зміст структури заробітної плати.
- •48. Дайте визначення тарифної системи організації оплати праці. Охарактеризуйте основні складові тарифної системи оплати праці.
- •49. Які форми та системи організації заробітної платні застосовуються на підприємстві?
- •50. Зробіть порівняння погодинної та відрядної форм оплати праці, визначте їх переваги та недоліки.
- •51. Що собою являє безтарифна система оплата праці?
- •52. Дайте визначення системи додаткового стимулювання персоналу підприємства та охарактеризуйте інструменти заохочення, які входять до її складу.
- •53. Дайте визначення поняття «фонд оплати праці»
- •Перелічіть вихідні передумови та визначте порядок планування коштів на оплату праці.
- •55. Розкрийте економічну сутність доходу підприємства. Наведіть класифікацію доходів.
- •55. Розкрийте економічну сутність доходу підприємства. Наведіть класифікацію доходів.
- •56. Охарактеризуйте джерела утворення доходу підприємства.
- •57. Визначте сутність прибутку підприємства, його види та функції.
- •58. Охарактеризуйте фактори, які впливають на формування величини прибутку підприємства.
- •59. Визначте основні шляхи підвищення прибутковості підприємства.
- •61. Розкрийте сутність поняття «ефективність». Наведіть загальну методологію визначення ефективності виробництва.
- •63. Дайте визначення конкурентоспроможності. Наведіть критерії та напрямки оцінки конкурентоспроможності підприємства.
- •1. Надайте характеристику підприємства як первинної ланки виробничої сфери. Що таке мета та цілі підприємства?
8. Розкрийте роль капіталу у здійсненні процесу виробництва та реалізації продукції.
Одним з найважливіших чинників розвитку виробництва є капітал. Капітал – це вартість, яка в процесі виробництва дає нову додану вартість, тобто самозростає. Самозростання капіталу відбувається у процесі його обігу. Капітал розглядається як сукупність засобів виробництва і вважається вічною категорією. Він ототожнюється з речовою натуральною формою. Але на відміну від первинних чинників – затрат праці і землі – капітал, будучи частиною затрат є в той же час продуктом праці. В умовах капіталістичних виробничих відносин засоби виробництва стають капіталом, перетворюючись на знаряддя одержання доданої вартості. Капітал існує та функціонує в різних формах. Перша форма – фінансовий (грошовий) капітал функцією якого є створення умов для поєднання робочої сили із засобами виробництва. Виробничий капітал є другою формою капіталу функцією якого є виробництво доданої вартості. Капітал продуктивний лише тоді, коли відбувається виробництво доданої вартості. Зростаючу вартість, яка міститься у виробничих товарах, необхідно реалізувати і перетворити на гроші. Реалізація зрослої вартості – це функція торгового капіталу.– це функція торгового капіталу
Капітал у буквальному розумінні означає головну суму коштів, необхідних для започаткувати та здійснення виробництва (діяльності). Власник капіталу, купуючи на ринку товари — робочу силу й засоби виробництва, — поєднує їх у процесі праці й після реалізації створеної продукції (наданих послуг) одержує більшу вартість, ніж була ним авансована. Авансований капітал —це грошова сума, яка вкладається власником у певне підприємство (підприємницьку діяльність) з метою одержання прибутку. Він витрачається на придбання засобів виробництва і наймання робочої сили. Ці дві різноспрямовані частини авансованих грошових коштів у економічній теорії заведено називати відповідно постійним і змінним капіталом. У свою чергу, постійний капітал з урахуванням цілеспрямованого використання й характеру кругообороту розділяється на основний та оборотний. Основний капітал — це частина постійного капіталу, яка складається з вартості засобів праці (будівель, споруд, машин, устаткування) та обертається протягом кількох періодів виробництва. Вона переносить свою вартість на готовий продукт частинами. Вартість основного капіталу відшкодовується виробнику по мірі реалізації готових товарів (продукції, послуг). Оборотний капітал — це та частина постійного капіталу, яка витрачається на придбання на ринку предметів праці (сировини, матеріалів, комплектуючих виробів) та оплату праці робочої сили. За джерелами формування капітал підприємства ділиться на:
Власний капітал створюється переважно за рахунок нерозподіленого прибутку, тобто валового прибутку за вирахуванням сплачених податків, відсотків за кредит і дивідендів. Він звичайно включає статутний, пайовий та резервний фонди.
Позиковий (залучений) капітал формується на тимчасовій основі у вигляді довгострокової або (та) короткострокової позики, яка здійснюється у формі банківського кредиту.
Класифікація капіталу підприємства
Характеристика капіталу підприємства |
Обґрунтування характеристики капіталу підприємства |
1. Капітал підприємства є основним фактором виробництва |
В економічній теорії виділяють три основних фактори виробництва, які забезпечують господарську діяльність підприємств: капітал; земля та інші природні ресурси; трудові ресурси. У системі даних факторів виробництва капіталу відводиться пріоритетна роль, оскільки він об’єднує всі фактори в єдиний виробничий комплекс |
2. Капітал характеризує фінансові ресурси підприємства, які забезпечують дохід |
У даній своїй якості капітал може виступати ізольовано від виробничого фактора – у формі позикового капіталу, який забезпечує формування доходів підприємства не у виробничій (операційній), а у фінансовій (інвестиційній) сфері його діяльності |
3. Капітал підприємства є головним виміром його ринкової вартості |
У даній якості, перш за все, виступає власний капітал підприємства, який визначає обсяг його чистих активів. Разом з тим, обсяг власного ка піталу, який використовує підприємство, одно час но характеризує і потенціал залучення ним позикових фінансових засобів, які забезпечують отримання додаткового прибутку. У сукупності з іншими, менш значимими факторами, форму єть ся база оцінки ринкової вартості підприємства |
4. Динаміка капіталу підприємства є важливим барометром рівня ефективності його господарської діяльності |
Здатність власного капіталу до зростання високими темпами характеризує високий рівень формування і ефективний розподіл прибутку підприємства, його спроможність підтримувати фінансову рівновагу за рахунок внутрішніх джерел. І навпаки, зниження обсягу власного капіталу є, як правило, наслідком неефективної, збиткової діяльності підприємства |