- •2.Темы курсовой работы и варианты ее выполнения
- •3. Исходные данные для выполнения курсовой работы
- •Структура курсовой работы и методические указания по выполнению отдельных ее разделов
- •Раздел 2. Анализ внутренней и внешней среды организации
- •Раздел 3. Основные направления совершенствования управления.
- •5. Требования к оформлению
- •Литература
- •Тема: Совершенствование системы мотивации труда в Ижевском политехникуме
- •Тема: Проект организации платных медицинских услуг населению в Сюмсинском районе ур
- •Тема: Совершенствование оплаты труда в здравоохранении на примере Сюмсинской центральной районной больницы
- •Тема: Совершенствование системы управления персоналом на оао «Удмуртгеология»
- •Тема: Совершенствование социального развития коллектива гуп
- •Тема: Проект создания социальной парикмахерской в Ленинском районе г. Ижевска Введение
- •Тема: Оптимизация организационной структуры учреждения (на примере му «гжу» г. Ижевска) Введение
- •Тема 3. Внутренняя среда организации, ее анализ
- •Тема 8: Организационная культура и эффективность работы организации
- •Тема 9. Планирование как функция управления
- •Тема 11. Мотивация персонала в современных организациях
- •Тема 16. Роль функции контроля в системе управленческой деятельности организации
- •Тема 17. Управленческие решения: сущность, виды, подготовка и принятие
- •Тема 20. Коммуникации в системе управления
- •Тема 23. Повышение эффективности использования рабочего времени руководителя
- •Тема 12: Управление мотивацией персонала организации.
- •Тема 9: Планирование как функция управления
- •Тема 19: Методы выработки управленческих решений.
- •Тема 4: Организационные структуры управления: основные типы и принципы их построения
- •Тема 27: Государственное и муниципальное управление
Тема 12: Управление мотивацией персонала организации.
Теоретические и методологические основы управления мотивацией персонала (общая характеристика мотивации, теории содержания и процесса мотивации). Организационно-экономические и социально-психологические резервы мотивации персонала (анализ состояния и условий работы, удовлетворенности трудом, эффективности применения теории на практике и т.д.). Разработка механизма управления системой мотивации персонала. Формирование современной мотивации, организация и внедрение.
Тема 9: Планирование как функция управления
Элементы и основные понятия функции “планирование”. Прогнозирование как основной элемент планирования. Содержание, цели и задачи внутрифирменного планирования, виды планов. Цели в системе управления, требования к ним. Миссия организации. Выработка управленческой стратегии, типы стратегий. Основные этапы процесса стратегического планирования. Текущее внутрифирменное планирование, его формы. Бизнес-план как основа стратегии управления организацией.
Тема: Формирование и повышение эффективности деятельности управленческой команды.
Принципы формирования команды. Факторы эффективной и симптомы неэффективной команды. Распределение функций в команде. Меры по повышению эффективности деятельности управленческой команды.
Тема 19: Методы выработки управленческих решений.
Модели и методы принятия решений. Классификация методов принятия управленческих решений. Математические методы выработки решений: сущность и возможности. Роль прогнозирования в разработке решений. Виды прогнозов. Роль интуиции в управленческих решениях.
Тема 4: Организационные структуры управления: основные типы и принципы их построения
Организационная структура: классификация и факторы, влияющие на ее построение. Требования к организационной структуре: оптимальность, оперативность, надежность, экономичность, гибкость, устойчивость. Принципы построения оргструктур. Департаментализация. Проектирование организационных структур. Этапы процесса проектирования оргструктуры: анализ, проектирование, оценка эффективности. Методы, используемые при проектировании оргструктур: аналогий, экспертный, структуризации целей, организационного моделирования.
Тема 27: Государственное и муниципальное управление
Понятие государственного управления. Государство как субъект и объект управления. Основные функции и органы государственного управления. Разделение и совмещение функций в государственном управлении. Различие внешнего и внутреннего государственного управления. Специфика муниципального управления. Эффективность государственного и муниципального управления. Новые тенденции в функционировании органов государственной власти