- •Введение
- •1. Содержание стиля управления
- •1.1. Стили управления
- •1.2. Демократический стиль
- •2. Делегирование полномочий
- •3. Анализ деятельности фнс рф.
- •3.1. Общая характеристика
- •3.2. Анализ внешней и внутренней среды фнс рф.
- •3.3. Анализ действующей системы управления фнс рф по рб и ее недостатков.
- •3.4. Разработка параметров «дерева целей» фнс рф.
- •3.5. Разработка и обоснование направлений совершенствования налоговой системы с позиции стиля управления.
- •3.5.1 Совершенствование процессов подбора и отбора кадров.
- •3.5.2 Совершенствование процедуры аттестации персонала.
- •Заключение
- •Список литературы
3.2. Анализ внешней и внутренней среды фнс рф.
SWOT-анализ позволяет выявить и структурировать сильные и слабые стороны организации, а также потенциальные возможности и угрозы. Достигается это за счет сравнения внутренних сил и слабостей своей компании с возможностями, которые дает им рынок. Исходя из качества соответствия, делается вывод о том, в каком направлении организация должна развивать свой бизнес, и в конечном итоге определяется распределение ресурсов по сегментам.
Цель SWOT-анализа – сформулировать основные направления развития организации через систематизацию имеющейся информации о сильных и слабых сторонах, а также о потенциальных возможностях и угрозах.
Задачи SWOT-анализа:
Выявить сильные и слабые стороны;
Выявить возможности и угрозы внешней среды;
Связать сильные и слабые стороны с возможностями и угрозами;
Сформулировать основные направления развития организации;
Попробуем определить “сильные” и “слабые” стороны организации, а также угрозы и возможности, которые могут возникнуть во внешней среде по отношению к ней. Установим связь между ними с помощью матрицы SWOT (Табл. 2). Добавить до 5 пунктов
Таблица 2. SWOT – анализ внешней и внутренней среды ФНС
O |
ВОЗМОЖНОСТИ |
S |
СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ |
1 |
Сокращение времени обслуживания налогоплательщиков |
1 |
Месторасположение |
2 |
Увеличение контроля над организациями |
2 |
Разделение структуры на профильные отделы |
3 |
Централизованное хранение информации |
3 |
Контроль государства |
4 |
Переход на электронную отчетность |
4 |
Большой штат персонала |
5 |
Сокращение штата персонала |
5 |
Высокая скорость обслуживания |
T |
УГРОЗЫ |
W |
СЛАБЫЕ СТОРОНЫ |
1 |
Уклонение от уплат организациями |
1 |
Старое оборудование |
2 |
Сокращение штата персонала |
2 |
Высокая текучесть кадров |
3 |
Расформирование ФНС РФ |
3 |
Низкая заработная плата |
4 |
Ограничение полномочий |
4 |
Малоквалифицированный штат персонала |
5 |
Хакерские атаки |
5 |
Коррупция |
Помимо SWOT-анализа, который рассматривает сильные и слабые стороны организации, ее возможности и угрозы, можно воспользоваться PEST- анализом, посредством которого исследуются политический, экономический, социокультурный и технологический аспекты внешней среды компании.
PEST-анализ представлен в таблице 3.
Таблица 3. PEST- анализ внешней среды ФНС РФ.
P |
Политика |
E |
Экономика |
1 |
2 |
3 |
4 |
1 |
Выборы в Госдуму РФ в 2011 г. |
1 |
Изменения влияния на аппарат управления |
2 |
Выборы президента РФ в 2012 г. |
2 |
Инфляция, 6%1 |
3 |
Динамика курса российского рубля к доллару США |
||
3 |
Изменение налогового законодательства РФ |
4 |
Динамика ставки рефинансирования ЦБРФ, 8%2 |
5 |
Инвестиционная активность |
||
6 |
Динамика занятости |
Продолжение таблицы 3
1 |
2 |
3 |
4 |
|
|
7 |
Изменение налоговых ставок |
8 |
Увеличение банкротства организаций |
||
9 |
Снижение количества налогоплательщиков |
||
S |
Социум |
T |
Технология |
1 |
Изменения в базовых ценностях |
1 |
Государственная технологическая политика |
2 |
Изменение в уровне и стиле жизни |
||
3 |
Экологический фактор |
2 |
Значимые тенденции в области НИОКР |
4 |
Здоровый образ жизни |
||
5 |
Отношение к работе и отдыху |
3 |
Увеличение скорости обслуживания |
6 |
Отношение к образованию |
4 |
Оценки скорости изменения и адаптации новых технологий - с позиции информационных технологий |
7 |
Демографические изменения |