Образец оформления титульного листа

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«ОРЕНБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

Кафедра «Управление персоналом и психологии»

(15 мм)

Кафедра управления

персоналом и психологии(14Пт)

КУРСОВАЯ РАБОТА (15Пт)

на тему: «Кадровая политика организации и ее планирование в

ОАО «Волга Телеком» (14Пт)

(30 мм)

Исполнитель: студентка 3 курса

Управления персоналом

Н.Г. Федосова (14Пт)

Руководитель: ст.преподаватель,

к.п. н. В.В. Островая (14Пт)

Оренбург, 2014

Приложение 3

Образец оформления содержания курсовой работы

СОДЕРЖАНИЕ

Введение…………………………………………………………………………...3

1. Теоретические аспекты работы кадровой службы в системе управления персоналом организации………………………………………………………………..6

1.1. Сущность и принципы построения кадровой службы в организации……..................................................................................................6

1.2. Сущность процесса адаптации персонала как технологии кадровой работы…………………………………………………………………………………...10

1.3. Построение процесса адаптации персонала в организации……………..15

2. Управление системой адаптации персонала в ОАО СУ № 829…………...18

2.1. Хозяйственно-экономическая характеристика ОАО СУ № 829…………18

2.2. Анализ персонала ОАО СУ № 829…………………………………………22

2.3. Проблемы процесса адаптации в ОАО СУ № 829………………………..28

2.4. Разработка программы адаптации персонала в ОАО СУ № 829…….….32

Заключение……………………………………………………………………….36

Список использованной литературы…………………………………………...39

Приложение 1…………………………………………………………………….41

Приложение 2…………………………………………………………………….42

Приложение 4

Оформление заголовка главы

2 Оценка системы управления в оао «завод «инвертор»

2.1 Организационно-экономическая характеристика оао «Завод «Инвертор»

ОАО «Завод «Инвертор» – это динамически развивающийся компания, производящая и реализующая продукцию электротехнической промышленности. Предприятие было образовано в ходе реорганизации одноименного завода, построенного еще в советские годы. На сегодняшний день ОАО «Завод «Инвертор» – одно из лидирующих промышленных предприятий как в городе Оренбурге, так и в области.

Таблица 2.1.- Основные показатели деятельности ОАО «Завод «Инвертор» в 2011-2013 гг.

Показатель	Годы			Отклонение 2013 г. от 2011 г. (+,-)	Темп роста, % 2013 г. к 2011 г.
	2011	2012	2013
Объем реализации продукции, млн. руб.	182,5	194,0	415,3	232	227,6
Среднесписочная численность работников, чел.	539	498	443	-96	82,2
Фонд оплаты труда, млн. руб.	33,6	35,9	42,5	8,9	126,5
Среднемесячная зарплата, руб.	5 206,0	6 009,3	8 022,7	2 816,7	154,1
Производительность труда, тыс. руб./чел.	240,3	297,5	743,8	503,5	309,5
Базовая прибыль, млн. руб.	10,4	7,7	19,7	9,3	189,4
Затраты на рубль товарной продукции, руб.	0,96	0,97	0,71	-0,3	73,9

Приложение 5