3.Объем дисциплины

3.1.Объем дисциплины и виды учебной работы

Вид учебной работы	Количество часов по формам обучения
	Очная		Очно-заочная	Заочная
№№ семестров
Аудиторные занятия:				16
лекции				10
практические и семинарские занятия				6
Самостоятельная работа				38
ВСЕГО ЧАСОВ НА ДИСЦИПЛИНУ				54
Текущий контроль
Курсовая работа				Семестр 8
Виды промежуточного контроля				Экзамен - 8

3.2. Распределение часов по темам и видам учебной работы

Форма обучения заочная

Названия разделов и тем	Всего часов по учебному плану	Виды учебных занятий
		Аудиторные занятия, в том числе			Самостоя-тельная работа
		лекции	Практ. занятия, семинары	Лабор. работы
Раздел 1. Теоретические основы психологии управления персоналом
Сущность деятельности по управлению персоналом.	6	2			4
Основные концепции управления персоналом	6	2			4
Раздел 2. Практические аспекты психологии управления персоналом
Поиск, отбор, найм персонала и вхождение в организацию	6	2			4
Оценка деятельности и развитие персонала	8		2		6
Организация (проектирование) работы и мотивация персонала	6	2			4
Управление отношениями, конфликтами и взаимодействием.	6	2			4
Раздел 3. Эффективность управления персоналом
Аудит человеческих ресурсов (кадровый аудит)	8		2		6
Исследования и оценка эффективности управления персоналом	8		2		6
ИТОГО	54	10	6		38