Глава 34

МЕТЕОРОЛОГИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

435. Метеорологическое обеспечение организуется и осуществляется в целях оценки и учета метеорологических условий при подготовке и в ходе ведения разведки, эффективного применения разведывательной (боевой) техники, автоматизированных систем, приборов, средств передачи разведывательной информации и других технических средств разведки и проведения мероприятий по снижению отрицательного воздействия погодных условий на личный состав, вооружение и технику.

436. Основными задачами метеорологического обеспечения являются:

подготовка и доведение до подразделений сведений о фактической и ожидаемой метеорологической обстановке в полосах ответственности за ведение разведки;

предупреждение и оповещение их об опасных метеорологических явлениях; обеспечение разведывательных подразделений данными о проходимости местности, условиях вывода разведывательных органов в тыл противника воздушным путем.

437. Сбор и обобщение метеорологических данных и прогнозов, доведение их до разведывательного батальона (роты), а также предупреждение и оповещение организуются и проводятся штабом соединения (воинской части). Доведение данных и прогнозов о метеорологической обстановке до разведывательных органов, действующих в тылу противника, организуется командирами (начальниками), осуществляющими управление этими органами.

Глава 35

ИДЕОЛОГИЧЕСКАЯ РАБОТА

438. Идеологическая работа в разведывательном батальоне (роте) при подготовке и в ходе боя проводится непрерывно, целенаправленно и тем активнее, чем сложнее и напряженнее обстановка.

Объектом идеологической работы являются военнослужащие разведывательного батальона (роты) и население в занимаемом районе.

439. Главными задачами идеологической работы с личным составом при подготовке и в ходе боевых действий являются:

достижение морально-психологического превосходства над противником; формирование у личного состава батальона (роты) высокого морального духа, готовности и способности противостоять любому агрессору, успешно решать задачи по обороне государства в самых сложных условиях обстановки;

информирование и разъяснение личному составу государственной политики в области обороны и безопасности, решений военно-политического руководства страны;

поддержание правопорядка и воинской дисциплины среди личного состава батальона (роты);

осуществление психологической подготовки и поддержание психологической устойчивости личного состава к воздействию факторов боевой обстановки;

создание в воинских коллективах морально-психологического климата, обеспечивающего организованность, сплоченность и дисциплинированность военнослужащих;

защита личного состава от информационно-психологического воздействия противника.

440. Организация и проведение идеологической работы являются обязанностью командиров подразделений и составной частью деятельности всех должностных лиц батальона (роты).

Непосредственная ответственность за планирование и организацию идеологической работы возлагается на заместителя командира батальона по идеологической работе, в роте – на заместителя командира роты, а в случае его отсутствия – на командира роты.

441. Организация идеологической работы в разведывательном батальоне (роте) при подготовке и в ходе боевых действий включает:

уяснение боевой задачи;

уяснение задач идеологической работы;

оценку обстановки в районе боевых действий;

оценка морально-психологического состояния личного состава разведывательного батальона (роты) и войск противника;

выработку предложений по идеологической работе в решение командира разведывательного батальона (роты);

принятие решения и планирование мероприятий идеологической работы;

постановку задач идеологической работы исполнителям;

организацию взаимодействия в интересах осуществления идеологической работы;

контроль за выполнением мероприятий идеологической работы, оперативное определение и осуществление необходимых мер с учетом изменений обстановки.

При уяснении задач идеологической работы командир разведывательного батальона (роты) должен понять:

состав противостоящего противника, особенности социально-политической и информационной обстановки;

задачи, решаемые силами и средствами старшего начальника, соседями, порядок взаимодействия с ними в интересах идеологической работы;

цель и основные задачи идеологической работы в батальоне (роте) в ходе предстоящего боя.

При оценке обстановки заместитель командира батальона по идеологической работе (заместитель командира роты) оценивает морально-психологическое состояние войск противника и личного состава батальона (роты), социально-политическую и информационную обстановку в занимаемом районе, степень их влияние на выполнение боевых задач.

Заместитель командира батальона по идеологической работе (заместитель командира роты) готовит предложения в решение командиру батальона (роты) по организации идеологической работы, которые должны содержать:

выводы из оценки социально-политической и информационной обстановки района боевых действий, морально-психологического состояния личного состава батальона (роты) и войск противника;

цель и основные задачи идеологической работы в ходе предстоящего боя;

основные мероприятия идеологической работы и сроки их выполнения;

привлекаемые силы и средства для решения задач идеологической работы.

Командир разведывательного батальона (роты) в решении определяет:

цели и задачи идеологической работы, основные мероприятия идеологической работы и порядок их проведения, привлекаемые средства для решения задач идеологической роты и порядок их использования;

основные вопросы взаимодействия в интересах идеологической работы.

В разведывательном батальоне заместитель командира батальона по идеологической работе, кроме предложений командиру батальона, разрабатывает план идеологической работы и распоряжения.

План идеологической работы утверждается командиром разведывательного батальона. Распоряжение по идеологической работе подписываются начальником штаба батальона и заместителем командира батальона по идеологической работе и доводятся до исполнителей письменно или устно.

В интересах повышения эффективности идеологической работы заместитель командира батальона по идеологической работе (заместитель командира роты) организует взаимодействие с органами идеологической работы старшего начальника, приданных, поддерживающих и соседних подразделений.

Контроль за выполнением мероприятий идеологической работы, оперативное принятие необходимых мер по повышению морально-психологического состояния личного состава с учетом изменений обстановки организуется в общей системе управления.

442. План идеологической работы отрабатывается заместителем командира батальона по идеологической работе текстуально в рабочей тетради. В роте элементы решения по вопросам идеологической работы отражаются на рабочей карте командира роты.

Кроме мероприятий, определенных решением командира батальона, план идеологической работы предусматривает:

выводы из оценки социально-политической и информационной обстановки района боевых действий, морально-психологического состояния личного состава батальона и войск противника;

цели, задачи и направления сосредоточения усилий идеологической работы в ходе выполнения задачи;

мероприятия идеологической работы, исполнителей и сроки их выполнения;

порядок действий личного состава с случае применения противником средств информационно-психологического воздействия;

порядок использования технических средств идеологической работы, обеспечения периодической печатью, другими информационными материалами;

способы доведения задач и осуществления контроля за их выполнением;

сроки докладов и порядок осуществления взаимодействия.

443. При передвижении идеологическая работа сосредоточивается на воспитании ответственности у командиров подразделений, всего личного состава батальона (роты) за тщательную подготовку к совершению передвижения различными способами, обеспечение своевременного прибытия в назначенный район в готовности к выполнению поставленных задач.

444. Защита от информационно-психологического воздействия осуществляется путем проведения комплекса мероприятий по предупреждению и ослаблению психофизического и психологического воздействия противника на военнослужащих подчиненных подразделений.

Защита от информационно-психологического воздействия противника включает в себя:

сбор и обобщение данных об источниках негативного информационно-психологического воздействия на военнослужащих с выработкой конкретных мер по его нейтрализации;

предупреждение и нейтрализацию информационно-психологического воздействия на военнослужащих;

ликвидацию последствий информационно-психологического воздействия противника.

Предупреждение информационно-психологического воздействия противника предполагает:

своевременное определение начала информационно-психологического воздействия;

постоянное информирование и разъяснение военнослужащим истинных целей, задач, тематики, методов, технических средств, а также возможных последствий воздействия противника;

организацию работы в подразделениях по сбору и уничтожению пропагандистских материалов противника;

выявление психически неустойчивых военнослужащих и проведение с ними индивидуальной психопрофилактической работы;

прогнозирование последствий информационно-психологического воздействия и организацию противодействия;

организацию профилактических мероприятий по предупреждению негативных действий военнослужащих (снижение психологической устойчивости, уровня боевой готовности, попытки сдачи в плен и другие).

Нейтрализация информационно-психологического воздействия противника на военнослужащих осуществляется постоянным отслеживанием и повышением их морально-психологического состояния, пресечением паники, слухов, изоляцией военнослужащих, подвергшихся деморализации, непрерывным информированием военнослужащих об изменениях обстановки, о применении противником новых видов оружия и средств информационно-психологического воздействия.

Ликвидация последствий информационно-психологического воздействия противника предполагает:

выявление военнослужащих, подвергшихся деморализации, диагностику их состояния и оказание им психологической помощи;

нейтрализацию распространителей деморализующих слухов, паникеров и других;

анализ и оценку причин успеха информационно-психологического воздействия противника и наиболее слабых мест в системе защиты подразделений;

восстановление организованности и боеспособности дезорганизованных подразделений.