18. Стоимость прошлых услуг:

1. Представляет собой увеличение дисконтированной стоимости обязательства, возникшие по услугам, оказанным работниками в предыдущие отчетных периодах.

2. Представляет собой расходы на персонал за прошлые годы.

3. Может быть только положительной величиной.

19. Гарантированные вознаграждения работникам:

1. Это вознаграждения, которые зависят от будущей трудовой деятельности.

2. Это вознаграждения, которые не зависят от будущей трудовой деятельности.

3. Любое из вышеперечисленного.

20. Активы долгосрочного фонда – это активы, которые:

1. находятся у фонда, созданного специально для исполнения обязательств по выплате вознаграждений работникам;

2. могут использоваться только для выплаты или финансирования вознаграждений работникам, не могут использоваться компанией для исполнения обязательств перед собственными кредиторами, даже в случае банкротства, и не могут быть возвращены компании за исключением случаев:

   1. если остающихся активов фонда достаточно для исполнения существующих обязательств плана

   2. если эти активы возвращаются компании в качестве компенсации уже выплаченных вознаграждений.

(iii) другие активы.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

21. Планы с установленными выплатами бывают:

1. нефондируемыми;

2. частично фондируемыми;

3. полностью фондируемыми.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

22. Стоимость процентов – это:

1. Увеличение за отчетный период в дисконтированной стоимости обязательства, возникающее в связи с тем, что вознаграждения стали на один период ближе к сроку погашения.

2. Финансовые расходы, понесенные пенсионным фондом.

3. Финансовые расходы, уплаченные компанией за просрочку платежа.

23. Актуарные прибыли и убытки включают:

1. корректировки на основании прошлого опыта, представляющие собой разницу между первоначальными актуарными допущениями и тем, что в действительности произошло;

2. результаты изменений актуарных допущений;

3. прибыли и убытки, полученные в результате инвестиций, осуществленных актуарием.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

24. В рамках планов с установленными выплатами:

1. компания обязуется выплачивать оговоренные вознаграждения действующим и бывшим сотрудникам;

2. актуарные и инвестиционные риски берет на себя компания. Если актуарная прибыль или прибыль по инвестиции будет меньше ожидавшейся, обязательства компании увеличатся;

3. компания предоставляет долгосрочное медицинское обслуживание.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

25. «10%-ный коридор» представляет собой совокупные актуарные прибыли и убытки, которые превышают ?????? двух величин:

1. 10% дисконтированной стоимости обязательств по плану с установленными выплатами до вычета суммы активов плана.

2. 10% справедливой стоимости активов плана.

Пропущенные слова:

1. наибольшую из

2. наименьшую из

3. среднее значение из

26. При первом применении МСФО (IAS) 19 компания может признать возникающее в связи в этим увеличение обязательств по вознаграждениям по окончании трудовой деятельности за период, не превышающий:

1. Трех лет.

2. Пяти лет.

3. Десяти лет.

27. Ваша материнская компания реализует пенсионный план для сотрудников как материнской, так и дочерней компаний. Такой план должна учитываться как:

1. План отдельной компании.

2. План группы работодателей.

3. Государственный пенсионный план.

28. Компания может уплачивать страховые взносы в рамках плана выплат по окончании трудовой деятельности. Компания должна рассматривать такой плану как:

1. План с установленными взносами.

2. План с установленными выплатами.

3. План группы работодателей.

4. Государственный пенсионный план.

29. Размер выплат вознаграждений по плану с установленными выплатами зависит от:

1. финансового состояния фонда;

2. результатов инвестиционной деятельности фонда;

3. готовности компании предоставить дополнительные средства в случае дефицита средств фонда.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

30. При реализации плана с установленными выплатами компания должна:

1. определить справедливую стоимость активов плана

2. определить накопленную величину актуарных прибылей и убытков и сумму тех накопленных актуарных прибылей и убытков, которые должны быть признаны;

3. при введении в действие или изменении плана определить итоговую стоимость прошлых услуг;

4. при сокращении или окончательном расчете по плану определить итоговую прибыль или убыток;

5. написать доклад актуария.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

4. (i)-(iv)

5. (i)-(v)

31. Величина, признаваемая в качестве обязательства по плану с установленными выплатами, должна представлять собой чистую суммарную величину:

1. дисконтированной величины обязательства на отчетную дату;

2. плюс любые непризнанные актуарные прибыли за вычетом любых непризнанных актуарных убытков;

3. минус накопленная непризнанная стоимость прошлых услуг;

4. минус справедливая стоимость (на отчетную дату) активов плана, которые непосредственно предназначены для исполнения обязательств.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

4. (i)-(iv)

32. По плану с установленными выплатами компания должна признавать в качестве расхода или дохода чистую суммарную величину приведенных ниже статей:

1. cтоимость текущих услуг;

2. cтоимость процентов;

3. предполагаемый доход на любые активы плана и на любые права на возмещение средств;

4. актуарные прибыли и убытки;

5. стоимость прошлых услуг;

6. результат любых сокращений или окончательных расчетов по плану;

7. взносы, возмещенные компании.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

4. (i)-(iv)

5. (i)-(v)

6. (i)-(vi)

33. Ставка дисконтирования отражает изменение стоимости денег во времени, но не отражает:

1. актуарный или инвестиционный риск;

2. риск неплатежа, который ложится на кредиторов компании;

3. риск несоответствия будущего развития событий актуарным допущениям.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

34. Компания должна признавать стоимость прошлых услуг работников в качестве расхода:

1. Немедленно.

2. Равномерно на протяжении среднего срока, по истечении которого гарантируется выплата пенсий.

3. В периодах, когда пенсии будут выплачиваться.

35. В случае если активы плана включают страховые полисы, которые точно соответствуют по величине и временным параметрам некоторым или всем причитающимся по плану вознаграждениям, справедливая стоимость этих страховых полисов признается равной:

1. Нулю.

2. Дисконтированной стоимости соответствующих обязательств.

3. Половине дисконтированной стоимости соответствующих обязательств.

36. Разница между предполагаемым и фактическим доходом на активы плана:

1. Представляет собой актуарную прибыль или убыток.

2. Игнорируется.

3. Возвращается компании.

37. Объединение компаний. Дисконтированная стоимость обязательства включает в себя все перечисленные ниже статьи, даже в случае, если приобретаемая компания еще не признала их на момент приобретения:

1. актуарные прибыли и убытки, которые возникли до момента приобретения, независимо от того, попадают ли они в границы 10%-го «коридора»;

2. стоимость прошлых услуг, возникшая в результате введения в действие нового плана или изменения пенсионных выплат, имевших место до момента приобретения;

3. величины активов и обязательств, которые приобретаемая компания не признала;

4. гудвилл.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

4. (i)-(iv)

38. Прибыль или убыток в результате сокращении или окончательного расчета по плану, должны включать:

1. изменения, возникшие по дисконтированной стоимости обязательства;

2. изменения, возникшие по справедливой стоимости активов плана;

3. соответствующие актуарные прибыли и убытки, а также стоимость прошлых услуг, которые не были признаны раньше;

4. все административные расходы.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

4. (i)-(iv)

39. Сокращение может иметь место в результате какого-либо обособленного события, например:

1. закрытия предприятия;

2. прекращения конкретного вида деятельности;

3. ликвидации плана;

4. приостановления действия плана;

5. замены одного плана на другой, аналогичный действующему.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

4. (i)-(iv)

5. (i)-(v)

40. При первом применении МСФО (IAS) 19 компания должна определить величину своего переходного обязательства по пенсионным планам с установленными выплатами на эту дату как:

1. дисконтированную стоимость обязательства на момент первого применения стандарта;

2. минус справедливая стоимость (на дату первого применения стандарта) активов плана (если таковые имеются), которые предназначены непосредственно для окончательного расчета по обязательствам;

3. минус стоимость прошлых услуг, которые необходимо будет признать в будущих периодах.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)

41. Если величина переходных обязательств больше величины обязательств, которые были бы признаны в соответствии с прежней учетной политикой, компания должна осуществить окончательное признание этого увеличения в качестве части своих обязательств по пенсионному плану с установленными выплатами:

1. немедленно, по МСФО (IAS) 8;

2. в качестве равномерного расхода в течение не более пяти лет после даты принятия. Если компания выбирает этот вариант, она должна:

1 применять ограничение при оценке любого актива, признанного в балансе.

2 на каждую отчетную дату раскрывать: (1) сумму увеличения, остающуюся непризнанной; и (2) сумму, признанную в текущем периоде;

3. отсрочить расходы до момента осуществления сокращения или окончательного расчета по плану.

1. (i)

2. (i)-(ii)

3. (i)-(iii)