- •Трудовое право
- •1 Рабочая программа учебной дисциплины
- •1.1 Пояснительная записка
- •1.1.1 Основные положения курса
- •1.1.2 Цели и задачи курса
- •1.1.3 Краткая характеристика дисциплины
- •1.2 Содержание учебной дисциплины
- •080504.65 Государственное и муниципальное управление
- •080507.65 Менеджмент организации
- •080507.65 Менеджмент организации
- •080504.65 Государственое и муниципальное управление
- •080507.65 Менеджмент организации
- •080507.65 Менеджмент организации
- •Раздел 1. Общая часть
- •Тема 1. История развития законодательства о труде
- •Тема 2. Понятие, предмет, метод, система и принципы трудового права
- •Тема 3. Источники трудового права
- •Тема 4. Правоотношения в сфере трудового права
- •Тема 5. Субъекты трудового права
- •Тема 6. Социальное партнерство в сфере труда
- •Раздел 2. Особенная часть
- •Тема 1. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Тема 2. Трудовой договор
- •Тема 3. Защита персональных данных работника
- •Тема 4. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников
- •Тема 5. Рабочее время
- •Тема 6. Время отдыха
- •Тема 7. Заработная плата и нормирование труда
- •Тема 8. Гарантии и компенсации
- •Тема 9. Дисциплина труда
- •Тема 10. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 11. Охрана труда
- •Тема 12. Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства об охране труда
- •Тема 13. Защита прав и интересов работников. Трудовые споры и порядок их разрешения
- •1.3 Учебно-методическое обеспечение
- •1.3.1 Методические рекомендации для преподавателя
- •Методические указания для студентов
- •Перечень тем и вопросы для семинарских занятий Семинар 1. Источники трудового права
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 2. Правоотношения в сфере трудового права
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 3. Субъекты трудового права
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 4. Трудовой договор. Защита персональных данных работника
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 5. Рабочее время. Время отдыха
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 6. Дисциплина труда
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 7. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 14. Охрана труда
- •Задания для самостоятельной работы
- •Семинар 15. Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства об охране труда. Защита прав и интересов работников. Трудовые споры и порядок их разрешения
- •Задания для самостоятельной работы
- •Список нормативно-правовых актов и дополнительной литературы
- •Перечень основной и дополнительной литературы
- •1.4 Основные требования к уровню усвоения студентами содержания учебной дисциплины
- •2 Материалы, устанавливающие содержание и порядок проведения итоговой аттестации
- •2.1 Итоговая аттестация
- •Библиографический список
- •Содержание
Тема 2. Трудовой договор
Понятие и стороны трудового договора, его значение.
Отличие трудового договора от других соглашений о труде.
Форма и содержание трудового договора.
Юридические гарантии при приеме на работу.
Общий порядок заключения трудового договора. Испытание при приеме на работу. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора. Трудовая книжка, порядок ее ведения. Оформление приема на работу. Фактический допуск.
Срок трудового договора.
Изменение трудового договора. Перевод: понятие, виды. Временный перевод. Перемещение. Изменение условий трудового договора вследствие изменения организационных и технологических условий труда.
Отстранение от работы.
Общие основания прекращения трудового договора.
Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию).
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
Расторжение срочного трудового договора.
Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных Трудовым кодексом Российской Федерации или иным федеральным законом обязательных правил при заключении трудового договора.
Оформление увольнения работника.
Гарантии и компенсации работникам при прекращении трудового договора. Выходные пособия. Дополнительные юридические гарантии при увольнении некоторых категорий работников.
Правовые последствия незаконного перевода и увольнения работников.
Особенности отдельных видов трудовых договоров: педагогических работников; надомников; о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; с работниками, заключившими трудовой договор на срок до двух месяцев; с работниками, занятыми на сезонных работах; о работе по совместительству; с федеральными государственными служащими; с женщинами; с несовершеннолетними, с руководителями и др.
Тема 3. Защита персональных данных работника
Понятие персональных данных работника.
Обработка персональных данных работника.
Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты.
Хранение и использование персональных данных работников.
Передача персональных данных работника.
Права работников в целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся у работодателя.
Ответственность за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работников.
Тема 4. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников
Права и обязанности работодателя по подготовке и переподготовке кадров.
Право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации.
Ученический договор. Его содержание, срок, форма и действие. Организационные формы ученичества. Время ученичества и его оплата.
Недействительность условий ученического договора. Права и обязанности учеников по окончании ученичества. Основания расторжения ученического договора.
Тема 5. Рабочее время
Понятие рабочего времени и его нормирование.
Виды рабочего времени: нормальная и сокращенная продолжительность рабочего дня, неполное рабочее время. Продолжительность ежедневной работы (смены). Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней. Работа в ночное время
Режим рабочего времени: понятие, содержание, порядок его установления.
Ненормированный рабочий день. Работа в режиме гибкого рабочего времени. Сменная работа. Вахтовый метод работы. Разделение рабочего дня на части.
Учет рабочего времени, его понятие и виды.
Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работника (совместительство).
Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работодателя (сверхурочная работа).
Дежурства и их правовой режим.