- •Санкт-петербургский институт машиностроения экономический факультет
- •Самостоятельная работа №2
- •Введение
- •I. Организационная структура системы управления персоналом
- •1.1 Управление персоналом организации.
- •1.2. Состав и численность подразделений и должностных лиц
- •1.3. Функции подразделений управления системы управления персоналом.
- •1.4. Функциональные взаимосвязи между подразделениями управления персоналом
- •II. Функциональное разделение труда в отделе кадров
- •Заключение
- •Список использованной литературы
I. Организационная структура системы управления персоналом
1.1 Управление персоналом организации.
Линейно-функциональная структура
Организационная структура организации сложная. Она представлена Генеральным директором – главным лицом предприятия, а также его заместителями.(9 директоров). Такая линейно-функциональная структура представляется руководству предприятия наиболее рациональной и правильной (рис.1). С помощью, которой можно эффективно работать и достигать целей, поставленных организацией.
Поскольку основным видом деятельности предприятия является производство военная продукция (специальная техника связи), наибольшее количество работников задействовано в цехах.
Сущность данной структуры управления состоит в том, что управляющие воздействия на объект могут передаваться только одним доминантным лицом – руководителем, который получает официальную информацию только от своих, непосредственно ему подчиненных лиц, принимает решения по всем вопросам, относящимся к руководимой им части объекта, и несет ответственность за его работу перед вышестоящим руководителем.
1.2. Состав и численность подразделений и должностных лиц
Таблица 1
Состав должностных лиц |
Численность должностных лиц |
Состав должностных лиц в входящих в подчиняемые подразделения |
Численность должностных лиц в подразделении |
Директор по экономике |
1 |
Финансовое подразделение:
|
30 |
Главный бухгалтер |
1 |
|
14 |
Директор по безопасности |
1 |
|
16 |
Технический директор |
1 |
|
125 |
Директор по производству |
1 |
|
355 |
Директор по общим вопросам |
1 |
|
96 |
Директор по качеству |
1 |
|
28 |
Директор по имуществу |
1 |
|
7 |
Директор по кадрам и соц. Бытовым вопросам |
1 |
|
44 |
Итого |
9 |
|
715 |