- •1. Общие положения
- •2. Структура и содержание основных составных частей курсовой работы
- •Примерные варианты структуры плана:
- •3. Общие требования к содержанию курсовой работы и рекомендации по ее изложению
- •4. Сбор, анализ и обобщение фактического материала
- •5. Оформление курсовой работы
- •6. Порядок рецензирования и защиты курсовой работы
- •7. Основные критерии оценки курсовой работы
- •8. Защита курсовой работы
- •9. Тематика курсовых работ
- •9.1. “Административное право”
- •Тема 1. Понятие и виды субъектов административного права
- •Глава 1. Понятие субъекта административного права и его правовой статус.
- •Глава 2. Виды субъектов административного права.
- •Литература
- •Тема 2. Государственная служба и государственные служащие как субъекты административного права
- •Глава 1. Понятие и принципы государственной службы Российской Федерации.
- •Глава 2. Прохождение государственной гражданской службы.
- •Литература
- •Тема 3. Понятие и основания административной ответственности
- •Глава 1. Понятие и основания административной ответственности.
- •Глава 2. Юридический состав административного правонарушения.
- •Литература
- •Тема 4. Административные наказания
- •Глава 1. Понятие и виды административных наказаний.
- •Глава 2. Общие правила наложения административных наказаний.
- •Литература
- •Тема 5. Административный процесс
- •Глава 1. Понятие и основные черты административного процесса.
- •Глава 2. Производство по делам об административных правонарушениях.
- •Литература
- •Тема 6. Понятие, содержание и основные принципы исполнительной власти
- •Глава 1. Социальное управление: понятие, функции, виды.
- •Глава 2. Понятие исполнительной власти.
- •Литература
- •Тема 7. Административное право как отрасль права
- •Глава 1. Понятие, предмет, метод административного права.
- •Глава 2. Понятие, особенности и виды административно-правовых норм.
- •Литература
- •Тема 8. Органы исполнительной власти как субъекты административного права
- •Глава 1. Понятие и правовой статус органов исполнительной власти.
- •Глава 2. Федеральные органы исполнительной власти и органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации.
- •Литература
- •Тема 9. Методы осуществления исполнительной власти
- •Глава 1. Понятие и виды административно-правовых методов.
- •Глава 2. Понятие и виды административного принуждения.
- •Литература
- •Тема 10. Формы осуществления исполнительной власти
- •Глава 1. Формы осуществления исполнительной власти.
- •Глава 2. Правовые акты исполнительной власти.
- •Литература
- •9.2. “Гражданское право”
- •Тема 1. Сделки
- •Литература
- •Тема 2. Граждане как субъекты гражданских правоотношений
- •Литература
- •Тема 3. Право собственности
- •Литература
- •Тема 4. Способы обеспечения исполнения обязательств
- •Литература
- •Тема 5. Купля-продажа
- •Литература
- •Тема 6. Наследственное право
- •Литература
- •Тема 7. Аренда
- •Литература
- •Тема 8. Договор подряда
- •Литература
- •Тема 9. Ответственность за причинение вреда
- •Литература
- •Тема 10. Юридическое значение неустойки
- •Литература
- •Тема 11. Государственные и муниципальные унитарные предприятия
- •Литература
- •Тема 12. Представительство в гражданском праве
- •Литература
- •Тема 13. Личные неимущественные блага и их защита
- •Литература
- •9.3. “Предпринимательское право”
- •Тема 1. Общие положения о субъектах предпринимательской деятельности
- •Литература
- •Тема 2. Правовое положение товарных бирж
- •Литература
- •Тема 3. Правовые основы несостоятельности (банкротства)
- •Литература
- •Тема 4. Правовое регулирование рынка ценных бумаг
- •Литература
- •Тема 5. Договор как основа предпринимательской деятельности
- •Литература
- •Тема 6. Реклама в предпринимательской деятельности
- •Литература
- •Тема 7. Индивидуализация предпринимательской деятельности
- •Литература
- •Тема 8. Правовое положение кредитных организаций
- •Литература
- •Тема 9. Банковская гарантия и проблемы ее применения
- •Литература
- •Тема 10. Правовое регулирование лизинга
- •Литература
- •Тема 11. Правовой режим коммерческой тайны в предпринимательской деятельности
- •Литература
- •9.4. “Трудовое право”
- •Тема 1. Запрещение дискриминации в сфере труда
- •Литература
- •Тема 2. Запрещение принудительного труда
- •Литература
- •Тема 3. Самозащита работниками трудовых прав
- •Литература
- •Тема 4. Несчастные случаи на производстве
- •Литература
- •Тема 5. Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •Литература
- •Тема 6. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
- •Литература
- •Тема 7. Виды трудовых договоров
- •Литература
- •Тема 8. Социальное партнерство в сфере трудовых отношений
- •Литература
- •Тема 9. Индивидуальные трудовые споры
- •Литература
- •Тема 10. Коллективные трудовые споры
- •Литература
- •Тема 11. Трудовой кодекс как основной источник трудового права
- •Литература
- •Тема 12. Профессиональный союз как субъект трудового права
- •Литература
- •Тема 13. Правовое регулирование заключения трудового договора
- •Литература
- •Тема 14. Изменение трудового договора
- •Литература
- •Тема 15. Расторжение трудового договора по инициативе работника
- •Литература
- •Тема 16. Заработная плата как вид оплаты труда
- •Литература
- •Тема 17. Проблемы определения подведомственности трудовых споров судам общей юрисдикции
- •Литература
- •Тема 18. Забастовка - крайний способ разрешения трудовых споров
- •Литература
- •Тема 19. Коллективный договор, его значение в регулировании трудовых отношений
- •Литература
- •Тема 20. Режим рабочего времени: понятие, виды
- •Литература
Тема 9. Индивидуальные трудовые споры
Курсовую работу по данной теме следует начать с определения и видов трудовых споров: по субъектному составу (индивидуальные и коллективные трудовые споры), по характеру разногласий (исковые и неисковые трудовые споры).
Далее необходимо раскрыть: порядок создания Комиссии по трудовым спорам (КТС); принципы рассмотрения индивидуальных трудовых споров; рассмотрение индивидуальных трудовых споров КТС, судом; исполнение решений органов по разрешению индивидуальных трудовых споров. А также необходимо раскрыть особенности рассмотрения отдельных индивидуальных трудовых споров (споры об увольнении, о переводе на другую работу).
В ходе курсового исследования должны быть затронуты следующие проблемы:
1. Причины возникновения трудовых конфликтов между работодателем и работником (на любом этапе существования трудового правоотношения).
2. Подведомственность индивидуальных трудовых споров.
3. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров.
4. Порядок обжалования решения комиссии по трудовым спорам и перенесение рассмотрения индивидуального трудового спора в суд.
В заключение работы студент делает самостоятельные выводы и предлагает способы разрешения рассмотренных в работе проблем.
Литература
Конституция Российской Федерации.- М.: Норма, 2011.- 36 с.
Трудовой кодекс Российской Федерации: федерал. закон: от 30.12.2001 №197-ФЗ (с изменениями и дополнениями) // Собр. законодательства РФ.- 2002.- №1 (ч.1).- Ст.3.
О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности: федерал. закон: от 12.01.1996 №10-ФЗ (с изменениями и дополнениями) // Собр. законодательства РФ.- 1996.- №3.- Ст.148.
О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации: постановление Пленума Верховного суда РФ: от 17.03.2004 №2 (с изменениями и дополнениями) //Бюл. Верхов. Суда РФ.- 2004.- №6.
*
Борисов А.Б. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) с практическими комментариями и разъяснениями официальных органов.- М.: Книжный мир, 2007.- 1014с.
Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России: учебник.- М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2006.- 496 с.
Отстаиваем трудовые права / Р.С. Якупов.- Ростов н/Д: Феникс, 2007.- 253 с.
Пресняков М.В., Чанов С.Е. Трудовое право России: учебник.- М.: Юристь, 2007.- 477 с.
Терешко Ю.Лишний работник // ЭЖ-Юрист.- 2009.- №47.
Шкловец И.И. Практика применения трудового законодательства // Экономико-правовой бюллетень.- 2007.- №10.
Тема 10. Коллективные трудовые споры
Курсовую работу по данной теме следует начать с определения коллективного трудового спора; раскрыть порядок рассмотрения коллективного трудового спора в ходе примирительных процедур. Подчеркнуть, что забастовка является крайней мерой разрешения коллективного трудового спора.
В курсовой работе должны быть отражены следующие вопросы:
1.Нормативные акты и органы по рассмотрению трудовых споров.
2. Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров.
В ходе курсового исследования должны быть затронуты следующие проблемы:
1. Являются ли сроки, установленные для разрешения коллективных трудовых споров в ходе каждой примирительной процедуры необходимыми и достаточными для разрешения любого разногласия.
2. Обоснованно ли признана примирительная комиссия обязательной примирительной процедурой.
3. Является ли эффективным рассмотрение спора с участием посредника. Почему посредник не является обязательной примирительной процедурой?
В заключение работы студент делает самостоятельные выводы и предлагает способы разрешения рассмотренных в работе проблем.