1. Пассивность

2. Самопознание

3. Программирование профессионального роста

4. Самореализация

5. Единоличность

Отв. 2,3,4

2. Соотнесите типы карьеры с их определениями

1. Линейная карьера 2. Стабильный тип карьеры 3. Спиральная конфигурация карьеры 4. Кратковременная карьера 5. Платообразная карьера

А. складывается у человека, который с самого начала трудовой деятельности выбрал понравившуюся ему сферу и упорно на протяжении всей трудовой деятельности поднимается по служебной лестнице. Б. Складывается у человека, который еще в молодости избрал сферу своей деятельности и остался в ней до конца трудовой деятельности. Такие люди повышают уровень своего мастерства В. Характерна для той категории людей, которые хорошо справляются со своими обязанностями, однако после достижения определенного уровня обнаруживается предел их возможностей, компетентности Г. Сопутствует недисципли­нированным и низкоквалифицированным работникам Д. складывается у беспокойных, мятущихся личностей. Они с энтузиазмом включаются в работу, хорошо выполняют ее, но через 5-7 лет интерес притухает, они часто переходят на другую работу, где все повторяется заново.

Отв. 1А 2Б 3Д 4Г 5В

3. Определите в какую группу относятся следующие качества.

1. природные качества личности 2. социальные качества 3. образованность 4. «рабочие» качества

А. Высокая ответственность Б. Нравственные ценности В. Обаяние Г. Коммуникабельность Д. Профессиональная компетентность Е. Рефлексивность Д. Красноречие Ж. Обязательный человек З. Высокий рост

Отв. 1В,З 2ГЕД 3БД 4АЖ

4. Определите, о чем конкретно говорится в каждом из предложений.

1. …………… – это взаимопонимание и готовность помочь другому человеку, готовность разделить с ним его страдания, радость и другие чувства

2. ……………… - это развиваемая способность человека контролировать свои чувства и действия, не принося вреда себе, окружающим и решению поставленных задач.

3. ……………… понимается как общая последовательность развития и самореализации человека в основных сферах жизнедеятельности: в работе, семье, общественной жизни, досуге.

4. ………………… – эмоционально окрашенный стереотип восприятия человека коллегами, социальным окружением, массовым сознанием.

Ответы (1 терпение, 2 самоконроль, 3 карьера, 4 имидж)

5. Запишите в какой последовательности, на ваш взгляд, должны располагаться условия реализации личности.

Для справки (Достойная Цель, Анализ промежуточных результатов, План достижения Достойной Цели, Работоспособность, , Техника решения встающих перед человеком задач, Умение «держать удар,)

Ответы (1. Достойная цель 2. План достижения Достойной Цели 3. Работоспособность. 4. Техника решения встающих перед человеком задач 5. Умение «держать удар 6. Анализ промежуточных результатов)