- •Программа дисциплины основы менеджмента
- •Организационно- методический материал
- •Цели курса
- •Задачи курса
- •Место курса в системе освоения профессиональной образовательной программы
- •Требования к уровню освоения содержания курса
- •Содержание курса «Основы менеджмента»
- •Разделы курса
- •Темы и краткое содержание курса
- •Раздел 1. Менеджмент. Основные понятия, теории и концепции развития.
- •Тема 1. Менеджмент: понятие, цели, задачи.
- •Тема 2. История менеджмента Развитие теории и практики менеджмента (концепции, подходы).
- •Перечень примерных вопросов и заданий для самостоятельной работы
- •Раздел 2. Функции менеджмента.
- •Тема 4. Функции менеджмента (функции процесса управления) 8 час.
- •Тема 5. Планирование в менеджменте – 16 час.
- •Тема 6. Организационные отношения в системе менеджмента – 18 час.
- •Тема 14. Конфликтность в менеджменте – 6 час.
- •Тема 15. Управление изменениями в организации – 4 час.
- •Тема 16. Технологии управленческих мероприятий и действий – 4 час.
- •Раздел 4. Эффективность менеджмента.
- •Тема 17. Эффективность управления и ее показатели – 4 час.
- •2.4. Примерная тематика курсовых работ
- •2.5 Примерный перечень вопросов к экзамену (зачету) по всему курсу
- •Распределение часов курса по темам видам работ
- •IV. Форма итогового контроля
- •V. Учебно-методическое обеспечение курса Рекомендуемые источники и литература (основная)
- •Рекомендуемые источники и литература (дополнительная)
- •VI. Отметка о рассмотрении
Распределение часов курса по темам видам работ
№ п/п |
Наименование разделов курса и тем |
Всего часов |
Аудиторные занятия (час) |
Самост работа |
|
В том числе |
|||||
лекции |
практики |
||||
Раздел 1. Менеджмент. Основные понятия, теории и концепции развития |
|||||
1 |
Менеджмент: понятие, цели, задачи. |
10 |
2 |
2 |
6 |
2 |
История менеджмента. Развитие теории и практики управления |
16 |
4 |
4 |
8 |
3 |
Современные модели менеджмента |
16 |
4 |
4 |
8 |
Раздел 2. Основные функции менеджмента |
|||||
4 |
Функции менеджмента. |
12 |
2 |
2 |
8 |
5 |
Планирование в менеджменте |
24 |
4 |
4 |
16 |
6 |
Организационные отношения в системе менеджмента |
30 |
6 |
6 |
18 |
7 |
Регулирование и контроль в системе менеджмента |
16 |
4 |
4 |
8 |
8 |
Управленческие решения в системе менеджмента. |
12 |
2 |
2 |
8 |
9 |
Мотивация деятельности в менеджменте |
16 |
4 |
4 |
8 |
10 |
Коммуникации в системе менеджмента |
16 |
4 |
4 |
8 |
11 |
Управленческая информация |
10 |
2 |
2 |
6 |
Раздел 3. Руководитель и подчиненные |
|||||
12 |
Руководитель и подчиненные. |
16 |
4 |
4 |
8 |
13 |
Динамика групп и лидерство в менеджменте |
14 |
4 |
4 |
6 |
14 |
Конфликтность в менеджменте |
14 |
4 |
4 |
6 |
15
|
Управление изменениями в организации |
8 |
2 |
2 |
4 |
16 |
Технологии управленческих мероприятий и действий |
12 |
4 |
4 |
4 |
Раздел 4. |
|||||
17 |
Эффективность управления и ее показатели |
8 |
2 |
2 |
4 |
|
Итого: |
250 |
58 |
58 |
134 |
IV. Форма итогового контроля
Зачет – 6 семестр.
Экзамен – 7 семестр, курсовая работа
V. Учебно-методическое обеспечение курса Рекомендуемые источники и литература (основная)
Герчикова И. Н. Менеджмент : учебник для вузов / И. Н. Герчикова. - 4-е изд., перераб. и доп. - М. : ЮНИТИ, 2008. - 499 с. - (Золотой фонд российских учебников). - Библиогр.: с. 490-499. - Рек. Мин. обр. РФ. - ISBN 978-5-238-01095-3
Веснин В. Р. Основы менеджмента : Учебник для вузов / В. Р. Веснин. - 4-е изд., испр. и доп. - М. : ЭЛИТ, 2004. - 552 с. - Рек. УМЦ. - ISBN 5-902403-87-1.
Глухов В. В. Менеджмент : учебник для вузов / В. В. Глухов. - 3-е изд. - СПб. [и др.] : Питер, 2007. - 600 с. - (Учебник для вузов). - Доп. УМО. - ISBN 5-88782-193-0.
Семенов А.К. Основы менеджмента : Учебник для вузов / А. К. Семенов, В. И. Набоков. - 2-е изд. - М. : Дашков и К, 2005. - 298с. - Библиогр.: с.296-298. - Рек.Мин.обр.РФ. - ISBN 5-94798-601-9.
Кузнецова, Н.В. Основы менеджмента. Учебно-методический комплекс для студентов специальности «Менеджмент организации» / Н.В.Кузнецова. – Магнитогорск, МаГУ, 2006. – 325 с.