Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Конкурсная работа.doc
Скачиваний:
7
Добавлен:
13.11.2019
Размер:
1.06 Mб
Скачать

В фгсзн среди граждан, обратившихся с просьбой о трудоустройстве, выделяются три группы:

  1. работающие, но желающие переменить место работы или трудиться по совместительству в свободное от основной работы время;

  2. студенты, учащиеся общеобразовательных школ и других учеб­ных заведений, желающие работать в свободное от учебы время;

  1. не занятые на момент обращения с просьбой о трудоустройстве.

По карточкам персонального учета обратившихся за помощью в трудоустройстве может быть определена: общая численность и структура обратившихся в службе занятости. Результативность работы органов служб занятости по трудоустройству населения во многом зависит от достоверности и своевременности информации от предприятий о потребности в рабочей силе.

Численность граждан, обратившихся в органы государственной службы занятости по вопросам трудоустройства характеризует численность населения, обратившихся в рассматриваемый период в службу занятости в целях поиска работы, включая занятых лиц, желающих сменить место работы или иметь вторую работу, а также студентов и учащихся, желающих работать в свободное от учебы время.

Численность трудоустроенных граждан – общая численность лиц, получивших в рассматриваемый период работу при содействии органов государственной службы занятости.

Статистика изучает не только численность, но и структуру обра­тившихся в службы занятости за помощью в трудоустройстве по категориям граждан: занятые трудовой деятельностью; учащиеся; не занятые трудовой деятельностью; пенсионеры.

Так, в течение 2006 г. в службу занятости Кемеровской области по различным вопросам обратилось 563 тыс. человек, что на 6 % меньше, чем в предыдущем году. Число поставленных на учет составило 123 тыс. человек (на 8% больше показателя 2005 г.). Из них не занятые трудовой деятельностью составили 75,6%; учащи­еся, желающие работать в свободное от учебы время, - 19%; занятые трудовой деятельностью - 1% и пенсионеры – 4,4%.

ФГСЗН собирает информацию о составе населения, ищущего работу: по полу, возрасту и образованию; в разрезе отраслей и секторов экономики. В общей численности обратившихся более половины составляют женщины, при этом наиболее высока их доля среди лиц, не заня­тых трудовой деятельностью, а также среди пенсионеров. Из об­щей численности обратившихся выделяется молодежь в возрасте до 30 лет. В ее составе также преобладает доля женщин. Как результат деятельности служб занятости определяется числен­ность трудоустроенных ими граждан в общей численности обратив­шихся в органы службы занятости. В 2006 г. в области трудоустроено 69,6 тыс. человек (на 2,2% меньше показателя годичной давности), из них 64% - граждане, имеющие статус безработного. Более половины (61%) граждан, нашедших работу, трудоустроены на постоянное рабочее место. Высок процент трудоустройства учащихся, желающих работать в свободное от учебы время - 30,6%.

Заявленная потребность в работниках – число вакансий, сообщенных организациями в органы государственной службы занятости. ФГСЗН собирает информацию о потребности предприятий и организаций в работниках. Потребность в работниках на начало 2007 г. составила 20 тыс. человек, что на 39% больше показателя годичной давности.

Нагрузка незанятого населения на одну заявленную вакансию рассчитывается как отношение численности лиц, не занятых трудовой деятельности, состоящих на учете в органах государственной службы занятости, к числу вакансий, сообщенных организациями в эти органы. В среднем по области в 2006 г. на одну вакансию претендовали 3,1 человека (год назад 2,6 человека). Традиционно конкуренция среди женщин (7 человек) многократно превышает показатель у мужчин (1 человек на вакансию).

В отчете о трудоустройстве граждан фиксируется численность направленных на профессиональное обучение из числа не занятых трудовой деятельностью и еще не трудоустроенных, а также чис­ленность лиц, получивших консультации: по выбору профессии, по профессиональному обучению, по перемене места работы, по за­конодательству о труде и занятости и другим вопросам.

Продолжительность трудоустройства рассчитывается по всем гражданам, трудоустроенным в отчетном году, исходя из данных о дате снятия с учета по причине трудоустройства и о дне регистрации обратившегося за трудоустройством.

Среднюю продолжительность трудоустройства граждан за год (дней) определяется как отношение общей продолжительности трудоустройства граждан за год (человеко-дней) к общему числу трудоустроенных граждан в отчетном году.

В целом показатели трех разделов логически дополняют характеристики численности, состава и относительных размеров занятости населения в регионе. Однако даже вместе они не дают целостной картины занятости, если за кадром остаются факторы влияющие на изменение данной совокупности. Поэтому мы считаем, что нельзя игнорировать четвертый раздел системы статистических показателей, который дает развернутую характеристику экономической ситуации в регионе, уровню и условиям жизни населения.

В четвертый раздел были включены следующие показатели:

Валовой региональный продукт (ВРП), который является главным показателем, дающим общую характеристику экономики региона. Данный показатель характеризует стоимость товаров и услуг, произведенных во всех отраслях экономики региона и предназначенных для конечного потребления, накопления, экспорта;

Численность предприятий по формам собственности характеризует состав субъектов регионального рынка. Динамика количества малых предприятий определяет возможности региона по развитию сферы малого бизнеса, созданию новых рабочих мест и снижению уровня безработицы;

Объем продукции (работ, услуг) предлагается представлять не только в целом по региону, но и в разрезе важнейших видов продукции (работ, услуг). Под важнейшими видами продукции мы подразумеваем такие, производство которых обеспечивает занятость большинства населения региона;

Показатели характеризующие финансовую деятельность и инвестиционную активность в регионе;

Показатели характеризующие уровень жизни населения региона;

Показатели характеризующие демографическое положение в регионе;

Показатели характеризующие состояние здоровья населения.

Система статистических показателей характеризующих занятость населения в регионе обладает конкретными достоинствами, связанными с ее содержанием, элементами научной новизны и практической значимости. Построенная система статистических показателей по своему содержанию – универсальна, т.е. может быть использована для любых других уровней исследования занятости населения, например в Сибирском Федеральном Округе, или в районах Кемеровской области. Взаимосвязь всех четырех разделов дает всестороннее представление о состоянии и результатах эволюционного процесса, выражающегося в возрастании удельного веса занятого населения в регионе.