Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Практика на сдачу.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
14.11.2019
Размер:
148.48 Кб
Скачать

Объем производства и реализации продукции

Показатели

2008 год

2009 год

Объем валовой (товарной) продукции в шт.

898541

10954611

Объем валовой (товарной) продукции

в тыс. руб. /валовая прибыль стр. 029- незавершенки/

24

276

Объем реализованной продукции

в шт.

898541

10954611

Объем реализованной продукции

в тыс. руб. /стр. 010 отчета о приб и убытках +10%/

2696

54773

 

Основными конкурентами являются такие компании, как ООО «САНА», ООО «Фарм-Глобал».

Рассмотрим некоторые особенности этих предприятий

САНА

Фарм-Глобал

АМС-Мед

год образования

2006

2008

2007

Численность персонала

10

7

21

Объем продаж

1-1,5млн руб/мес

1-1,5млн руб/мес

6-9млн руб/мес

Филиальная сеть

нет

нет

нет

Репутация

скандалисты

хорошая

хорошая

Опыт сотрудников, руководства

Опыт очень большой руководство семейное.

Молодые ребята, работают недолго, руководителем является главный врач одной из самых больших больниц края

Опыт сотрудников огромный

Приоритеты

Лабораторная техника и расходные материалы

Приоритетов нет продают все на что есть спрос

Ценовая политика

Цены не низкие

Придерживаются средних цен

Цены умеренные

Доставка

Доставка не всегда

Доставка не всегда

Доставляют всем клиентам товары

II. Заключение

Во время прохождения практики студент изучил нормативные документы, регламентирующие работу предприятия, структуру его вые организации и управления; проанализировал показатели экономической и финансовой деятельности; освоил функциональные обязанности, ознакомился с основными производственно-профессиональными процессами. Студент показал себя, как надежный, исполнительный, и продуктивный сотрудник, быстро осваивающий незнакомые ему участки работы, пользовался уважением сотрудником отдела. Свои обязанности выполнял отлично в течении всего срока работы демонстрировал личностные качества : высокий уровень внимательности., аккуратность, исполнительность и норм поведения, к решению задач подходит творчески, зарекомендовал себя квалифицированный специалист, спобный принимать решения и нести ответственность за конечный результат, а также проявил высокую работоспособность и умение ладить с людьми и без конфликтно решать возникающие вопросы, выполнял всю работу вовремя , а зачастую- и раньше срока. Претензий и замечаний к сотрудника не было. Руководство фирмы надеется, что приобретенный опыт работы позволит быть востребованным специалистом, и желаем ему в дальнейшем успех в данной сфере.

Рекомендации: Расширение штатов сотрудников, увеличение складской площади, привлечение опытных специалистов, увеличение объема сбыта продукции , расширение сбыта продукции , реклама в СМИ.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]