|
ГОУ ВПО «МГТУ» |
СМК УК-08-10 |
|
Номер 1 |
Экземпляр № 1 |
Лист |
7 |
|
|
Всего листов |
10 |
-назначать время консультаций, согласовав егос обучающимися,
-поощрять открытость и искренность обучающихся.
7.2Работник профессорско-преподавательского состава не должен:
-выдвигать для сдачи экзамена или зачета чрезмерно завышенные требования, выходящие за рамки учебной программы,
-проводить на учебных занятиях политическую и религиозную агитацию,
-создаватьнервноенапряжениеназанятиях,
-подавлять инициативу обучающихся.
8 Требования к поведению обучающихся
8.1Обучающийся должен:
-быть вежливым, тактичным и приветливым с преподавателем,
-следить за своим внешним видом,
-сдерживать свои отрицательные эмоции,
-проявлять интерес к предмету преподавателя, делать свои доклады и сообщения интересными и полезными для процесса обучения,
-быть инициативным, брать ответственность за реализацию предложенных идей на себя,
-действовать самостоятельно,
-советоваться с преподавателем, если этодействительно необходимо,
-ценить время преподавателя и сотрудников,
-при достижении успехов в учебной, научной или практической деятельности подчеркивать вклад преподавателя в свой успех.
8.2Обучающийся не должен:
-обижаться на справедливую критику преподавателя, а воспринимать ее как полезную рекомендацию,
-демонстрировать преподавателю своихпереживаний, пытаться вызвать его жалость,
-просить преподавателяоценить результат своей работы выше, чем есть на самом деле,
-перекладывать выполнение своей работы (реферата, курсовой работы, дипломного проекта) на преподавателя,
-перегружать преподавателя избыточной и ненужной информацией,
-обещать преподавателю того, что не сможетвыполнить,
-откладывать выполнение работы на крайний срок,
-критиковать преподавателей и сотрудников за их спиной,
-переходить на панибратские отношения с преподавателями.
9 Правила взаимодействия с третьими лицами и средствами массовой информации
9.1 В своей образовательной деятельности МГТУ сотрудничает с образовательными и научными учреждениями, общественными, государственными и коммерческими организациями, руководствуясь следующими правилами:
-своевременное исполнение договорных обязательств;
-предоставление третьим лицам достоверной информации о деятельности МГТУ;
-поиск компромиссов в случае возникновения разногласий и споров.
Работники и обучающиеся МГТУ, при выступлении от его имени или в связи с работой или обучением в МГТУ, обязаны соблюдать правила Кодекса.
9.2 МГТУ выступает за открытые и честные взаимоотношения со средствами массовой информации, предоставляет им информацию о своей деятельности.
При взаимодействии со средствами массовой информации работники и обучающиеся МГТУ:
|
ГОУ ВПО «МГТУ» |
СМК УК-08-10 |
|
Номер 1 |
Экземпляр № 1 |
Лист |
8 |
|
|
Всего листов |
10 |
-действуют в интересах МГТУ, поддерживают его имидж, не предпринимают действий, наносящих урон интересам университета;
-не допускают использования не по назначению информации, полученной в ходе выполнения своих служебных обязанностей;
-не допускают распространения заведомо ложной информации.
Кодекс корпоративной этики работников и обучающихся Первый проректор Проректор по учебной работе Советник ректора
Заведующая кафедрой культурологи и русского языка, председатель Художественно-эстетического совета
Начальник ОМК Начальник юридического отдела
университета разработан:
С.И. Платов Е.М. Разинкина Г.С. Гун
Е.Н. Курбан А.Ю. Глухова Р.И. Жеков
|
ГОУ ВПО «МГТУ» |
СМК УК-08-10 |
|
Номер 1 |
Экземпляр № 1 |
Лист |
9 |
|
|
Всего листов |
10 |
Лист регистрации изменений
СМК-УК-08-10
Кодекс корпоративной этики работников и обучающихся университета
Изм. |
Номера листов (страниц) |
Номер |
Подпись |
Дата |
Срок введения |
|
|
Новых |
Аннулированных |
документа |
изменения |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ГОУ ВПО «МГТУ» |
СМК УК-08-10 |
|
Номер 1 |
Экземпляр № 1 |
Лист |
10 |
|
|
Всего листов |
10 |