- •3. Социально-экономические отношения в планировании. Производство.
- •5.Социально-экономические отношения в планировании: распределение.
- •6.Основные принципы планирования.
- •7.Социально-экономические отношения в планировании: обмен.
- •8.Понятие методов планирования. Пример.
- •9. Социально-экономические отношения в планировании: потребление.
- •10.Роль и значение планирования в современной экономике.
- •11. Прогнозирование: сущность, значение, задачи.
- •Вопрос 13. Основные принципы в планировании.
- •18.Методы планирования и прогнозирования.
- •19. Эволюция планирования и прогнозирования.
- •20. Планироване как функция управления.
- •21. Как и кто разрабатывает, принимает и выполняет планы в организации
- •22. Информация в организации. Роль норм и нормативов
- •23. Системность и комплексность в планировании
- •24. Экономические интересы и их использование в планировании
- •25. Целевые комплексные программы(цкп) в планировании
- •26. Законы, применяемые в планировании
- •27. Как оценить результаты планирования эффективность и эффект в планировании
- •28. Закон планомерного и пропорционального развития
- •29. Функции государства в планировании экономических интересов
- •30. Риски в планировании
- •31. Балансовый метод планирования
- •32. Планирование с помощью функционально-стоимостного анализа
- •33. Планирование по календарным срокам
- •34. Графические методы планирования: выровненный тренд.
- •35. Экономико-математические методы планирования прогнозирования
- •36. Планирование с помощью экономических сравнений
- •39. Прогнозирование на основе динамических рядов
- •40. Кластерный анализ в планировании и прогнозировании
- •Типология задач кластеризации Типы входных данных
- •Цели кластеризации
- •Методы кластеризации[править | править вики-текст]
- •41. Внутрифирменное финансово-экономическое планирование.
- •43. Директивное планирование пропорций и темпов развития экономики.
- •44. Прогнозирование эффективности в экономике.
- •45. Индикативное планирование деятельности организации.
- •46. Регулирование внешнеэкономических связей.
- •47. Прогнозирование регионального развития.
- •48. Организация децентрализованного планирования.
26. Законы, применяемые в планировании
27. Как оценить результаты планирования эффективность и эффект в планировании
Следует отличать понятия «эффект» и «эффективность».
Экономический эффект – это результат труда человека в процессе производства материальных благ.
Экономический эффект – это абсолютный (разностный) показатель, он показывает экономический результат или прирост между первоначальным и полученным итогом в результате внедрения интенсивных технологий, организационно-экономических мероприятий и т.д.
Например:
1. Получение прибыли, результата:
Абсолютный эффект = результат – затраты.
Результат – выгода, прибыль, дополнительный доход, экономия, разница между ценами продажи и др.
Затраты – экономический эквивалент расходов, понесенных для получения результатов.
Эффект сам по себе недостаточно характеризует деятельность организации или управленца. Для более полной характеристики важно знать, какими затратами получен этот эффект. Для этого используется показатель экономической эффективности.
Экономическая эффективность – это относительный показатель, показывающий отношение полученного результата к затратам, обусловившим этот результат, и положительность ресурсного баланса, то есть обеспечение экономической системы необходимыми ресурсами.
Примером может служить коэффициент эффективности организационной структуры управления, который определяется как отношение конечного результата (эффект, прибыль, убыток), полученный от функционирования организационной структуры управления к затратам на управление (фонд заработной платы, расходы на содержание помещений, приобретение и ремонт оргтехники, приём и передачу управленческой информации).
Определить эффективность – значит соотнести результат с затратами (или ресурсами), которые этот результат вызвали. Однако содержание показателя эффективности, на какой вопрос он будет давать ответ, зависит от того, что исследователь берет в качестве результата и что в качестве затрат.
Для полной характеристики эффективности затрат служат показатели абсолютной и сравнительной эффективности.
Абсолютную эффективность определяют по всем направлениям капитальных вложений как отношение суммы эффекта ко всему объему капиталовложений, вызвавших этот эффект.
Сравнительная экономическая эффективность (Эср) рассчитывается следующим образом:
Эср = С + Ен ∙ КВ,
где С – текущие затраты по данному варианту капитальных вложений (КВ), тыс. руб.;
Ен – установленный для данной отрасли нормативный коэффициент эффективности капитальных вложений (в настоящее время – не менее 0,33, что соответствует окупаемости капитальных вложений в течение не более 3 лет).
Обоснование экономической эффективности совершенствования управления деятельностью предприятий должно дополняться оценкой их социальной эффективности – то есть качественной оценкой деятельности, выражающей соответствие цели органа управления потребностям населения.
Социальная эффективность проявляется в улучшении условий труда работников, повышении уровня заработной платы, удовлетворенности результатами собственного труда, повышении благосостояния народа, обеспечении продовольственной безопасности страны, улучшении условий жизни и быта населения, сохранении и укреплении здоровья человека, облегчении и повышении содержательности его труда.
Итак, экономический эффект — это разница между результатом (предполагаемым доходом) и затратами, а экономическая эффективность — это отношение результата к затратам.