Монопсонии и двухсторонние монопсонии на рынке труда.

Монопсония на рынке труда возникает, если все работодатели отрасли объединяются в союз предпринимателей.

Результатом образования монопсонии бюджет снижениеWи сокращение занятости.

Двухсторонняя монопсония на ранке труда, возникает, если союзу предпринимателей (монопсонии) противостоит сильный отраслевой профсоюз (монополия).

Wна такой рынке труда определяется путем переговоров меж союзом предпринимателей и профсоюзом, при этом монопсония стремится понизить зарплату нижуWe, профсоюз наоборот. Но если силы сторон примерно равны, то ни одна из них своего не добьется.

Спрос на факторы производства в условиях совершенной и несовершенной экономики.

Особенности:

1)Если на рынке продуктов домохозяйства являются покупателями, а фирмы продавцами, то на рынке факторов они меняются местами.

(домохозяйства предлагают фирмам услуги – земля, капитал и т.д.)

2)Цена факторов производства – это прокатная цена (плата за пользование факторами)

Так, цена труда – это почасовая ставка заработной платы.

Цена капитала (за пользование услугами капитала) – годовая ставка судного процента.

Цена услуг земли – годовая рента.

3)Фактор «труд» имеет личностный характер, т.е. он не отделим от личности человека.

4) Спрос на факторы производства - это производная спроса.

Он производен от спроса на продукт, производимый с помощью этих факторов.

Пример: спрос на услуги труда связистов производен от спроса на услуги связи, а спрос на землю (пригодную для выращивания пшеницы) производен от спроса на хлеб.

Спрос конкурентной фирмы на фактор «труд».

Конкурентная фирма не оказывает никакого влияния ни на цену, ни на факторы производства. На рынке труда она может нанять любое количество единиц труда по неизменной ставке зарплаты (W).

Фирма нанимает работников с целью производства какого-либо продукта. Вклад каждой дополнительной единицы продукта измеряет предельная отдача().

Фирму интересует не см продукт, а доход от его реализации.

Вклад новой единицы труда (стоимость предельного продукта труда). Предельный продукт в денежном выражении:

, где- цена продукта.

Нанимая труд, фирма должна сопоставить добавление каждой дополнительной единицы туда в доход с расходами на найм этой единицы.

, прибыль фирмы растет, фирма будет нанимать все больше труда, но в силу закона действия убывающей отдачи, рано или поздно, тогда фирма перестанет нанимать труд.