5.3. Экономическая культура. Экономическое содержание собственности. Экономика потребителя. Экономика производителя. Рынок труда. Безработица.

Экономическая культура – отношение к использованию природных ресурсов. Виды экономической культуры:

• культура производителя;

• культура потребителя.

Собственность – система экономических и правовых отношений между людьми по поводу владения, распоряжения и использования жизненных благ. Субъекты собственности – это отдельные лица, их ассоциации, трудовые коллективы, социальные группы, общество в целом, владеющие ресурсами или факторами производства. Объекты собственности – то, чем владеет собственник и результаты производства – блага.

В России формы собственности установлены Конституцией РФ п.2 ст. 8: «В Российской Федерации признаются и защищаются равным образом частная, государственная, муниципальная и иные формы собственности».

Виды собственности:

Частная собственность – форма юридического закрепления за человеком прав владения, пользования и распоряжения каким-либо имуществом, которое он может использовать не только для удовлетворения личных потребностей, но и для ведения коммерческой деятельности (извлечения дохода или прибыли). Частная собственность подразделяется на собственность граждан (физических лиц) и юридических лиц (предприятий, учреждений и т.п.)

Государственная собственность – подразделяется на федеральную собственность, собственность субъектов федерации, муниципальную собственность.

Быть собственником значит:

• владеть – фактическое обладание вещью;

• пользоваться – использование полезных свойств вещи.

• распоряжаться вещью (имуществом) – определение судьбы вещи.

Право владения – юридически обеспеченная возможность хозяйственного господства над вещью. Право пользования – юридически обеспеченная возможность собственника извлекать из вещи полезные свойства в процессе ее личного или производительного потребления. Право распоряжения – юридически обеспеченная возможность собственника определить судьбу вещи путем совершения юридических актов в отношении этой вещи (продать, заложить, сломать и т.д.).

Экономика производителя в рыночной экономической системе представлена предпринимательством. Предпринимательская деятельность – определенный способ хозяйствования на свой страх и риск с целью получения прибыли. Предприниматель – главное действующее лицо и стержень любой экономической системы, построенной на конкурентных началах.

Субъект предпринимательской деятельности должен:

• заниматься хозяйственной деятельностью (т. е. производством, реализацией или приобретением продукции или товаров, оказанием услуг, выполнением работ);

• осуществлять хозяйственную деятельность от своего имени;

• осуществлять хозяйственную деятельность на постоянной основе;

• иметь целью извлечение прибыли;

• нести ответственность по обязательствам.

Государство поддерживает предпринимательскую деятельность граждан, создавая для ее развития соответствующие условия. К субъектам малого предпринимательства относятся и граждане, занимающиеся предпринимательской деятельностью без образования юридического лица. Государственная поддержка малого предпринимательства предусматривает: формирование инфраструктуры поддержки и развития малого предпринимательства; создание льготных условий пользования субъектами малого предпринимательства государственными, финансовыми, материально-техническими и информационными ресурсами; установление упрощенного порядка регистрации субъектов малого предпринимательства, лицензирования, предоставления бухгалтерской и статистической отчетности; поддержка внешнеэкономической деятельности; подготовка кадров.

Рынок труда – система общественных механизмов, при помощи которых одни члены общества – работники – имеют возможность найти работу, а другие – работодатели – могут нанять работников. На рынке труда продается и покупается особый товар – рабочая сила. Рабочая сила – физические и умственные возможности, умения, навыки, позволяющие человеку выполнять определенные виды работ, обеспечивая при этом необходимей уровень производительности труда и качества изготавливаемой продукции. Заработная плата – это величина денежного вознаграждения, которое выплачивает работодатель работнику за выполнение определенного объема работ или исполнение своих служебных обязанностей в течение определенного времени. Минимальная цена рабочей силы определяется прожиточным минимумом. Прожиточный минимум – уровень доходов, который необходим работнику для приобретения необходимого количества продуктов питания не ниже физиологических норм, а также для удовлетворения его потребностей (на самом необходимом уровне) в одежде, обуви, транспорте, оплате коммунальных услуг.

В условиях рыночной экономики действует принцип свободной занятости: каждый гражданин обладает правом заниматься любым не противоречащим закону видом деятельности, сам решает – работать ему или не работать. Неотъемлемым элементом рынка труда в рыночной экономике является безработица. Безработица – такая ситуация в экономике, при которой часть могущих и желающих трудиться людей не могут найти работу соответствующую их способностям.

Виды безработицы:

• Фрикционная безработица – связана с перемещением, увольнением и устройством с одной работы на другую, из одной местности в другую – на это требуется время. Это естественная, необходимая безработица.

• Структурная безработица – связана с научно-техническим прогрессом, с постоянными изменениями на рынках товаров и услуг, в технологиях и т.д., в результате чего одни профессии уходят в историю (например, извозчики, землекопы и т. п.), а другие появляются (программисты, менеджеры и т. п.). В этой ситуации требуется своевременное переобучение, переквалификация работников.

• Циклическая (застойная) безработица – связана с изменениями в общем уровне экономической активности и наблюдается в периоды спада производства; это самый тяжелый вид безработицы, с которым очень трудно бороться.

• Скрытая безработица – связана с тем, что в условиях неполного использования ресурсов предприятия работников не увольняют, а переводят их на сокращенный режим рабочего времени или отправляют в вынужденные неоплачиваемые либо частично оплачиваемые отпуска.