Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ekonomika_1.doc
Скачиваний:
96
Добавлен:
08.04.2015
Размер:
466.94 Кб
Скачать
  1. Определение степени концентрации фирм на рынке (индекс концентрации, индекс Херфиндаля-Хиршмана). Индекс Лернера как показатель рыночной власти.

Определение степени концентрации (Н) на рынке определяется: долей фирмы на рынке и долей фирмы в ВВП. Индекс Херфиндаля и Лернера характеризует силу монополистической власти и степень концентрации рынка.

Доля фирмы = (реализуемая фирмой продукция / общий объем реализации на рынке)х100%

Доля фирмы в ВВП = (реализ.фирмой продукция / ВВП) х 100%

Индекс Херфинндаля-Хиршмана = S1(в квадрате) + … + Sn (в квадрате)

S1- доля фирмы 1 Sn – доля фирмы n

На рынке 1 фирма монополист – 100 в квадрате = 10000

На рынке 2 фирмы олигополиста = 50 (в квадрате) + 50 (в квадрате) = 5000

На рынке 100 фирм (рынок совершенной конкуренции) = 121 + 122 + … +12100 = 100

Рынок не концентрированный Н<1000,

Рынок умеренно концентрированный 1000 < Н < 1800,

Рынок концентрированный Н > 1800.

Индекс Лернера (L) – измеряет степень монопольной власти.

L = (Р – МС) / Р, где Р - цена, МС – предельные издержки.

L находится в интервале от 0 до 1.

L совершенно конкурентной фирмы 0.

  1. Характерные черты рынка совершенной конкуренции. Предложение продукции и максимизация прибыли в краткосрочном и долгосрочном периодах. Излишки потребителя и излишки производителя.

Черты:

1.Неограниченное число участников (продавцов и покупателей)

2.Товары должны быть совершенно однородны

3.Отсутствуют входные и выходные барьеры

4. Наличие полного объема информации о рынке

5. Экономическая свобода (возможность выбора) субъектов

6. Отсутствует контроль над ценой

Формирование конкурентной среды (*) - поведение фирмы в краткосрочном периоде (сверхприбыль (OP*LQ* - валовая выручка, CP*LN – прибыль), нормальная прибыль и убыток) – MR > MC – сверхприбыль, MR=MC – равновесие, MR<MC – убыток.

На совершенно конкурентном рынке сделка состоится, если она выгодна покупателям и продавцам.

Выгода оценивается: излишками потребителя CS и излишками производителя PS.

Излишки потребителя (CS) = максимальная цена, которую готов заплатить потребитель – фактическая рыночная цена.

Излишки производителя (PS) = фактическая рыночная цена – минимальная цена по которой производители готовы продать товар.

  1. Виды и признаки чистой монополии. Формы монополий.

Признаки:

1.Фирма-монополист на рынке одна (доминирующее положение на рынке, полный контроль над ценами, диктует свои условия на рынке, устанавливает монопольно высокие цены на свои товары и монопольно низкие цены на закупаемые ресурсы).

2.Создает искусственный дефицит на рынке

3.Выпускает уникальный товар, который нельзя заменить

4.Получает сверхприбыль, не улучшая качества и не внедряя новшеств

5.Получает не только прибыль, но и сверхприбыль

Виды:

1.Чистая монополия – одна фирма на рынке

2.Двусторонняя - Один продавец и один покупатель

3.Естественная - Отрасль, в которой долгосрочные средние издержки минимизируются если только одна фирма обслуживает весь рынок

4.Искуственная – возникает на основе сговора или подавления конкурента

5.Монопсония - Один покупатель, Много продавцов, Конкуренция среди продавцов, цена снижается, Могут меняться объемы закупок.

Формы:

1.Картель - Соглашение о доле участников картеля, о ценах, условиях сбыта. Участники сохраняют производственную, коммерческую самостоятельность.

2.Синдикат - Совместный сбыт и закупка. Участники теряют коммерческую самостоятельность. Сохраняется производственная самостоятельность.

3.Трест - Участники утрачивают коммерческую и производственную самостоятельность. Совместная собственность. Общее управление.

4.Концерн - Участники лишены самостоятельности. Единый контроль со стороны головной фирмы (банка). Объединяются фирмы различных отраслей.

5.Консорциум - Временное соглашение между фирмами, банками для осуществления крупных проектов. Участники сохраняют полную самостоятельность.

6.Транснациональные корпорации (ТНК) - Международная корпорация, контролирующая существенную долю мирового промышленного производства и торговли.

  1. Определение цены и объема производства в условиях чистой монополии. Политика ценовой дискриминации. Экономические последствия чистой монополии.

Для определения цены и объема производства используют формулу: ТС = 3Q3 + Q2 – Q +25 (например).

Если в условиях совершенной конкуренции фирма выбирает только объем производства, то монополист может не только определять объем производства, но назначать цену.

Следовательно, цена превышает предельный доход. Если в условиях совершенной конкуренции Р = MR, то на монополизированном рынке Р > MR.

Пример, монополист снижает цену с 50 (Р1) до 40 (Р2), спрос растет с 4 единиц до 6 единиц. Убытки от снижения цены = (50-40) х 4 = 40, а выгода от снижения цены = (6-4) х 40 = 80. Чистая прибыль = 40.

В общем виде мы можем записать: 1) когда спрос эластичен, снижение цены ведет к росту совокупной выручки; 2) когда спрос неэластичен, то снижение цены ведет к падению совокупной выручки. Поэтому рационально мыслящий монополист старается избегать неэластичного участка кривой спроса.

Ценовая дискриминация – это продажа одного и того же товара разным потребителям по разным ценам (различия в ценах не связаны с различием в издержках).

Условия ценовой дискриминации: продавец обладает монопольной властью, позволяющей ему контролировать производство и цены; рынок сегментирован, т.е. покупатели разделены на группы, отличающиеся предпочтениями и эластичностью спроса по цене; покупатель, приобретающий товар дешевле, не может продать его дороже.

Формы: по доходам покупателей (низкие цены при низких доходах), по объему потребления (при больших объемах, снижение цен), по времени покупок (сезонные изменения цен).

Типы:

- совершенная ценовая (монополист устанавливает для каждого покупателя индивидуальную цену, равную его максимальной готовности платить за товар);

- по объему покупки (разные цены на одинаковый товар, в зависимости от объема покупок);

- ценовая дискриминация сегментированного рынка (монополист выявляет сегменты рынка (группы покупателей), благо продается разным сегментам по разным ценам);

Последствия ценовой дискриминации: увеличение объемов реализации, максимизация прибыли монополиста.

Последствия:

1)монополизация оборачивается разрушением и уничтожением богатства общества, ведёт к стагнации и т.д.

2)объём производства, максимизирующий прибыль монополиста, ниже, а цена выше, чем в условиях совершенной конкуренции.

3)являясь единственным продавцом на рынке, монополист не стремится к снижению производственных издержек, у него понижаются стимулы использовать наиболее прогрессивную технологию.

4)барьеры для вступления новых фирм в монополизированные отрасли оказывают сдерживающее воздействие на экономическую эффективность, т.к. мелким фирмам с новыми идеями трудно пробиться на монополизированный рынок.

  1. Характерные черты олигополии. Модели олигополистического ценообразования.

Черты:

1.Контроль над ценой фирмы (участницы олигополии) ограничен из-за взаимной зависимости фирм.

2.Контроль над ценой может быть значительным при тайном сговоре.

3.«Ценовые войны» вызваны конкуренцией и проявляются в снижении цен. Предел снижения цен MC.

Модели:

А) ломаная кривая спроса (*, снижение цены – следствие конкурентов за ним, и наоборот)

Б) тайный сговор (Ограничивает конкуренцию, предотвращает вступление в отрасль новых фирм)

В) лидерство в ценах (Олигополисты «молча следуют» за лидером, следующие за лидером олигополисты являются ценополучателями, фирма-лидер меняет цены редко и осторожно, норма прибыли в отраслях данного типа 12-13%)

Г) «издержки плюс» (Средние издержки плюс прибыль в процентах (норма прибыли), размер средних издержек зависит от объема выпуска, норма прибыли зависит от объема продаж).

  1. Характерные черты рынка монополистической конкуренции. Сравнение с монополией и свободной конкуренцией.

1.  Большое число участников.

2.  Производятся дифференцированные товары.

3.  Степень контроля над ценой ограничена ввиду большого числа фирм.

4.  Вступление на рынок достаточно легкое.

5.  Существует неценовая конкуренция

Монополистическая конкуренция с разнообразностью товаров приводит к меньшим потерям потребителя и общества, сем другие типы несовершенной конкуренции.

Монополистическая конкуренция характеризуется высокой степенью соперничества между конкурентами, ослабляя их власть над ценой.

В отличие от монополии – большое число участников (монополия – 1 продавец)

Разнообразные товары, в отличие от монополии (монополия – уникальные)

Слабый контроль (монополия – сильный)

  1. Регулирование деятельности монополий. Антимонопольная политика.

Меры антимонопольного государственного регулирования: налоговое стимулирование и льготное кредитование экономических агентов, развивающих конкурентную среду; разгосударствление и приватизация; поощрение развития малого бизнеса; регулирование внешнеэкономической деятельности; регулирование уровней концентрации; демонополизация (развитие конкурентной среды).

Виды:

1.Административное (запрет монополий в определенных отраслях; роспуск существующих монополий; разделение монополий на ряд самостоятельных производств; запрет ценовой дискриминации, тайного сговора).

2.Экономическое (налоговые меры, применяемые к монополистам; льготное налогообложение и кредитование экономических агентов, развивающих конкурентную среду).

3.Правовое (Антимонопольное законодательство – пакет законов, запрещающих практику сокращения конкуренции и возрастания мощи монополий; совокупность законов, регулирующих деятельность монополистов, позволяющих обеспечить баланс между конкуренцией и монополией, снизить негативные последствия монополий).

Основные задачи Антимонопольного законодательства: обеспечить благоприятные условия и стимулы для развития конкуренции; защита интересов малого и среднего бизнеса; защита потребителей; снижение негативных последствий монополий.

Закон Шермана, Клейтона, закон «О Федеральной торговой комиссии», закон Робинсона – Пэтмана.

  1. Рынки факторов производства. Теория предельной производительности факторов производства.

Факторы производства (факторные доходы) – труд (з/п), капитал (процент на капитал), земля (рента), предпринимательские способности (прибыль).

Рынки факторов производства – это система экономических отношений между продавцами и покупателями, по поводу купли-продажи факторов производства.

К рынкам факторов производства относятся – рынок труда, рынок земли, рынок капитала, на каждом из которых взаимодействуют соответствующие - спрос, предложение, формируются цены - цена труда (заработная плата), цена земли, цена капитала (процент).

Рынки факторов производства выступают в следующих видах:

1.рынки факторов производства в условиях совершенной конкуренции

(большое количество продавцов и покупателей; отдельный покупатель или продавец не может влиять на цену ресурсов);

2.рынки факторов производства в условиях несовершенной конкуренции (продавец или покупатель влияют на цены);

3.рынки факторов производства в условиях монополии (при монопольном положении продавцов цены факторов производства повышаются, а при монопсонии, т.е. монопольном положении покупателей цены факторов производства понижаются).

Теория предельной производительности факторов производства.

В соответствии с данной теорией доход каждого фактора определяется в соответствии с выручкой, которую получает фирма от продажи предельного продукта фактора.

1.Общий доход TR – это денежная сумма, вырученная от реализации товаров.

TR = P x Q

2.Общий (валовой) продукт – суммарный объем выпуска.

3. Предельный доход MR – изменение общего дохода в результате продажи дополнительной единицы товара. MR = Дельта TR : Дельта Q

4. Предельные издержки фактора производства – дополнительные издержки на приобретение каждой дополнительной единицы фактора производства.

5. Предельный продукт – дополнительный продукт, полученный от использования дополнительной единицы фактора производства. В краткосрочном периоде предельный продукт вначале возрастает, а затем снижается в соответствии с законом убывающей отдачи.

6. Предельный продукт труда, т.е. на сколько единиц изменится объем производства при изменении рабочей силы на одну единицу (объем применяемого основного капитала не меняется) MPL = Дельта Q / Дельта L,

MPL – предельный продукт труда

Дельта Q – изменение объема производства

Дельта L – изменение рабочей силы

7. Предельный продукт капитала, т.е. на сколько единиц изменится объем производства при изменении основного капитала (основных фондов) на одну единицу (количество рабочей силы не меняется) MPK = Дельта Q / Дельта K

MPK – предельный продукт капитала

Дельта Q – изменение объема производства

Дельта K – изменение капитала

8. Предельный продукт фактора в денежном выражении – это дополнительный доход, обеспеченный в результате добавления одной единицы какого-либо фактора производства; это произведение предельного продукта и предельного дохода (от продажи дополнительной единицы продукции) MRP = MP x MR

MRP – предельный продукт фактора в денежном выражении

MP – предельный продукт

MR – предельный доход

9. Предельный продукт труда в денежном выражении MRPL= MPL x MR

MRPL – предельный продукт труда в денежном выражении

MPL – предельный продукт труда

MR – предельный доход

10. Предельный продукт капитала в денежном выражении MRPK MPK x MR

MRPK – предельный продукт капитала в денежном выражении

MPK – предельный продукт капитала

MR – предельный доход

11. Средний доход AR - общий доход, деленный на объем реализованной продукции.

AR = TR : Q

12. Средний продукт труда – количество объема производства, приходящееся на единицу труда. APL = Q / L

APL – средний продукт труда

Q – объем выпуска

L – рабочая сила

13. Средний продукт капитала – количество объема производства, приходящееся на единицу капитала. APK = Q / K

APK – средний продукт капитала

Q – объем выпуска

K – капитал ( основные фонды)

Предельная производительность факторов производства – дополнительный выпуск товаров и услуг, обеспеченный в результате добавления одной единицы какого-либо фактора производства.

Закон убывающей предельной производительности фактора производства действует в краткосрочном периоде и означает то, что по мере увеличения количества трудового фактора (при неизменном количестве всех других) достигается рубеж, после которого предельный продукт труда начнет уменьшаться.

  1. Спрос и предложение факторов производства. Принципы использования ресурсов. Предельная норма технологического замещения.

Спрос и предложение факторов производства формируются как со стороны отдельных экономических агентов (фирм, домохозяйств), так и со стороны отраслей.

Специфика спроса на факторы производства зависит от:

- эффективности (производительности) факторов производства;

- цен взаимозаменяемых и взаимодополняемых факторов;

- используемых технологий;

- цены на данный фактор производства (спрос увеличивается при понижении цены; спрос уменьшается при увеличении цены);

- цен на товары, в производстве которых используется фактор производства

- спроса на товары, производимые с помощью данного фактора (увеличение спроса на товар увеличивает спрос на факторы производства; уменьшение спроса на товар уменьшает спрос на факторы производства).

- характеризуется взаимозависимостью факторов, т.е. ни один фактор в отдельности не может участвовать в производстве.

В долгосрочном периоде, используя факторы производства, фирмы (отрасли) руководствуются следующими принципами.

Максимизация прибыли (MRP = MRC) и MRP > MRC Фирма увеличивает спрос на фактор, MRP < MRC Фирма сокращает спрос на фактор.

Минимизация издержек (MPL / PL = MPK / PK) MPL – предельный продукт труда, PL – цена рабочей силы (заработная плата), MPK – предельный продукт капитала, PK – цена капитала (основных фондов).

Оптимальное сочетание факторов производства: MRPL / PL = MRPK / PK = 1

Предельная норма технологического замещения – отношение изменения в количестве одного фактора к изменению в количестве другого фактора при сохранении неизменного объема производства. MRTSKL = - (Дельта K / Дельта L),

MRTSKL – пропорция замещения капитала трудом при неизменном объеме производства

Дельта K – изменение в количестве капитала (основных фондов)

Дельта L – изменение в количестве рабочей силы

  1. Рынок труда и его модели (спрос и предложение на рынке труда; равновесие на рынке труда, равновесная заработная плата; рынок труда в условиях совершенной конкуренции; рынок труда в условиях несовершенной конкуренции).

Рынок труда – система экономических отношений, складывающихся между продавцами рабочей силы (наемными работниками) и ее покупателями (работодателями) по поводу купли – продажи способности к труду.

Специфика рынка труда:

- воздействие на рынок труда со стороны – законодательства, государственной политики занятости и профессиональной подготовки, союзов предпринимателей, профсоюзов;

- гарантированная государством минимальная заработная плата;

- индексация доходов;

- трудовые отношения регулируются трудовым законодательством и системой трудовых договоров (индивидуальных и коллективных);

- социальные выплаты;

- система переподготовки кадров;

Спрос на рынке труда – платежеспособная потребность работодателей (фирм, отраслей).

Факторы, влияющие на спрос на рабочую силу, приводящие к смещению кривой спроса влево (уменьшение спроса DL 2) или вправо (увеличение спроса DL 3):

- производительность труда;

- спрос на продукцию, производимую данной рабочей силой;

В целом спрос на труд определяется: общим состоянием экономики; научно-техническим прогрессом и использованием его результатов; объемом инвестиций как в экономику страны в целом, так и по отраслям, фирмам; ценностью, получаемой фирмами от предельного продукта труда; заработной платой.

Предложение на рынке труда – предложение способности к труду исходя из определенной заработной платы.

Эффект замещения: при повышении заработной платы работник больше работает и меньше отдыхает.

Эффект дохода: при понижении заработной платы работник меньше работает и больше отдыхает.

При повышении заработной платы величина предложения возрастает, и наоборот.

Кривая предложения труда смещается под влиянием: ставок заработной платы на рынках труда других профессий; предпочтения работников при выборе между трудом и досугом; доходов, получаемых работниками от недвижимости, ценных бумаг.

Равновесная заработная плата (WA) определяет средний уровень заработной платы в отрасли и величину полной занятости.

Общая сумма заработной платы W = WA x LA

Рынок труда в условиях совершенной конкуренции: значительное число покупателей и продавцов рабочей силы (небольшие доли спроса и предложения); кривая предложения совершенно эластична; ставки заработной платы формируются в результате взаимодействия спроса и предложения; совершенно конкурентная фирма - работодатель максимизирует прибыль, если MRPL = MRCL.

Рынок труда в условиях монополии, монопсонии, двусторонней монополии: монополия на рынке труда – связана с деятельностью профсоюза, на таком рынке труда ставки заработной платы выше, чем на немонополизированном рынке; монопсония на рынке труда – только одна фирма-работодатель (покупатель) нанимает меньше работников и по более низкой ставке заработной платы, чем на немонополизированном рынке; двусторонняя монополия – с одной стороны монопсония (одна фирма работодатель или покупатель), а с другой – сильный профсоюз (сильный продавец).

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]