Определим шаг интервала, который составит:

h 15700 6200 1900 5

Группы работающих по заработной плате, руб.:

I.6200 – 8100. II. 8100 – 10 000. III. 10 000 – 11 900. IV. 11 900 – 13 800. V. 13 800 – 15 700.

в) построение рабочей таблицы

В рабочей таблице происходит весь процесс группировки (подсчёт числа единиц в каждой из образованных групп, определение объёма варьирующих признаков в пределах созданных групп).

г) заполнение итоговой аналитической таблицы

В итоговой таблице происходит исчисление

средних размеров результативного

признака для установления наличия и характера связи

между факторными и

результативным

признаком.

3. Ряды распределения

Ряд распределения – это упорядоченное распределение единиц совокупности на группы по определенному признаку.

В зависимости от признака, положенного в основу ряда распределения, различают

атрибутивные и вариационные ряды распределения.

Атрибутивные ряды

распределения построены по качественным признакам, не имеющим числового выражения.

Вариационные ряды

распределения построены по количественному признаку.

Пример:

Распределение студентов

ВУЗа по формам обучения –

атрибутивный ряд распределения,

по возрасту – вариационный.

Любой вариационный ряд состоит из двух элементов: вариант и частот.

Вариантами ряда распределения называются отдельные значения признака, которые он принимает в вариационном ряду, т. е. конкретное значение варьирующего признака (xi).

Частотами называются численности отдельных вариантов или каждой группы вариационного ряда, т. е. это числа, показывающие как часто встречаются те или иные варианты в ряду распределения (f).

Сумма всех частот

определяет численность

Частостями называются частоты, выраженные в долях единицы или в процентах к итогу. Сумма частостей равна 1 или 100%.

Вариационные ряды распределения могут быть

дискретными и интервальными.

Построение интервальных рядов распределения возможно при непрерывной вариации признака.

Пример: ряды распределения по

уровню дохода, по объему продаж, по