2.7. Общественное разделение труда. Сравнительные преимущества

Под ОБЩЕСТВЕННЫМ РАЗДЕЛЕНИЕМ ТРУДА по­нимают обособление различных видов трудовой деятель­ности в процессе совместного труда по функционально­му, технологическому, профессиональному и квалифика­ционному признакам.

Существует три основных типа разделения труда: внут­ри предприятия, отрасли; внутри государства; междуна­родное.

Разделение труда внутри предприятия, отрасли называ­ют единичным. Это разделение труда по цехам, участкам, бригадам и др.

Разделение труда внутри государства выступает как об­щее — по отраслям производства; территориальное — по территориальным экономическим районам; частное — раз­деление на виды и подвиды производства (растениеводст­во и животноводство и т.д.).

Международное разделение труда представляет собой специализацию отдельных стран на производстве опреде­ленных видов продукции, которыми они обмениваются между собой.

Формами общественного разделения труда выступают специализация и кооперирование производства.

СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА - это разделе­ние труда между различными отраслями, внутри отраслей и предприятий на различных стадиях производственного процесса.

В промышленности существует три основных вида спе­циализации производства: предметная, подетальная, тех­нологическая (стадийная).

КООПЕРИРОВАНИЕ ПРОИЗВОДСТВА - это форма производственных связей предприятий специализирован­ного производства, которые совместно участвуют в изго­товлении отдельного продукта, сохраняя при этом свою хозяйственную самостоятельность. Кооперирование предпри­ятий нельзя рассматривать в отрыве от их специализации.

Общественное разделение труда как выбор того или иного вида деятельности направлено, прежде всего, на по­лучение экономического эффекта. Для решения этой зада­чи в экономической науке существует принцип сравнитель­ных преимуществ, который гласит, что совокупный объем выпуска продукции будет наибольшим тогда, когда каждый товар будет производиться тем субъектом хозяйствования, у которого ниже вмененные издержки (вмененные, или эко­номические, издержки, — это стоимостные затраты ре­сурсов на производство товара при наилучшем варианте их использования).

Для иллюстрации сравнительных преимуществ возьмем две области — Минскую и Гомельскую, два товара — зерно и мясо, и в расчет примем лишь один фактор — различия в стоимостях, обусловленные затратами труда. Издержки производства условно измерим рабочим временем.

Продукт	Минская обл.	Гомельская обл.
1 ед. зерна	1 рабочий день	3 рабочих дня
1 ед. мяса	2 рабочих дня	4 рабочих дня

В данном примере производство зерна и мяса в Мин­ской области абсолютно более эффективно, чем в Гомель­ской. Опираясь на логику здравого смысла, можно утвер­ждать, что если производство в Минской области более эффективно, товары более дешевы, то нет резона поку­пать более дорогие товары в Гомельской области, где их производство обходится дороже. Однако это кажущаяся выгода. Если же следовать принципу сравнительных пре­имуществ, то мы должны сравнивать не абсолютный, а относительный эффект. В Минской области издержки на производство мяса составляют 2 : 1 затрат на производст­во зерна, а в Гомельской — 4 : 3, то есть относительно меньше.

С зерном — ситуация противоположная. Эффективность производства зерна в Минской области в сравнении с про­изводством мяса выше, чем в Гомельской области (1/2 < 3/4). Следовательно, Минской области из соображений эф­фективности национальной экономики выгодней сосре­доточить труд и капитал в земледелии — на производстве зерна, заменив производство мяса на его закупку в Го­мельской области. Гомельской области по тем же сообра­жениям выгоднее специализироваться на производстве мяса, закупая зерно в Минской области.

Принцип сравнительных преимуществ справедлив не только для двух товаров и двух производителей, но и для любого их количества.