1.1 Основные направления государственной политики в области охраны труда (ст.210 тк рф).

Основными направлениями государственной политики в области охраны труда являются:

обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников;

принятие и реализация федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации в области охраны труда, а также федеральных целевых, ведомственных целевых и территориальных целевых программ улучшения условий и охраны труда;

государственное управление охраной труда;

государственный надзор и контроль за соблюдением государственных нормативных требований охраны труда;

государственная экспертиза условий труда;

установление порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и порядка подтверждения соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда;

содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда;

профилактика несчастных случаев и повреждения здоровья работников;

расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

защита законных интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также членов их семей на основе обязательного социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

установление компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

координация деятельности в области охраны труда, охраны окружающей природной среды и других видов экономической и социальной деятельности;

распространение передового отечественного и зарубежного опыта работы по улучшению условий и охраны труда;

участие государства в финансировании мероприятий по охране труда;

подготовка специалистов по охране труда и повышение их квалификации;

организация государственной статистической отчетности об условиях труда, а также о производственном травматизме, профессиональной заболеваемости и об их материальных последствиях;

обеспечение функционирования единой информационной системы охраны труда;

международное сотрудничество в области охраны труда;

проведение эффективной налоговой политики, стимулирующей создание безопасных условий труда, разработку и внедрение безопасных техники и технологий, производство средств индивидуальной и коллективной защиты работников;

установление порядка обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также санитарно-бытовыми помещениями и устройствами, лечебно-профилактическими средствами за счет средств работодателей.

1.2 Основные задачи охраны труда (раз. 5 стп юилк 127- ).

Соблюдение законодательства по ОТ, постановлений, решений вышестоящих организаций по вопросам создания безопасных условий труда на производстве, соблюдение стандартов, правил, норм, инструкций по безопасности труда.

Обеспечение безопасности производственных процессов, оборудования, средств технологического оснащения, транспортных и плавательных средств на стадии разработки, изготовления, а также в процессе эксплуатации.

Обеспечение пожаровзрывобезопасности при работе с горючими газами, парами растворителей, пылью и другими возгораемыми материалами.

Обеспечение безопасности работ с сильнодействующими ядовитыми веществами, объектами и работами с повышенной опасностью.

Нормализация санитарно-гигиенических условий труда, предотвращение превышения допустимых уровней опасных и вредных производственных факторов, устранение источников их образования и обеспечения эффективности действий средств коллективной защиты (вентиляционных установок, средств борьбы с шумом, вибрацией, излучением и др.).

Обеспечение оптимальных режимов труда и отдыха, разработка и введение специальных режимов труда и отдыха для тех категорий рабочих, для которых необходимо ограничить время контакта с опасными и вредными производственными факторами, а также увеличить время отдыха между рабочими сменами и время нахождения в отпуске.

Нормализация санитарно-бытового обеспечения, определение потребности в санитарно-бытовых помещениях и устройствах согласно СНиП 2.09.04-87, обеспечение работающих такими помещениями и устройствами и содержании их в исправном состоянии.

Обеспечение предварительного и периодического медицинского освидетельствования работающих, внедрение на предприятии мероприятий, направленных на профилактику производственно-обусловленных заболеваний работников, подвергающихся воздействию вредных производственных факторов, организация лечебно-профилактического питания, функционирование санатория-профилактория.

Метрологическое обеспечение средств измерений для контроля опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах, участках, подразделений предприятия. Обеспечение контроля этих факторов.

Обеспечение работающих средствами индивидуальной защиты, выявление их потребности в соответствии с действующими нормами и фактическими условиями труда работающих, затребование таких средств через подразделение материально-технического снабжения, выдача их работающим в индивидуальном порядке, а также организация химчистки, стирки и ремонта этих средств.

Обучение работающих по безопасности труда. Профессиональный отбор работников в соответствии с конкретными условиями труда в конкретном производстве. Информирование и консультирование работников по вопросам ОТ.

Обеспечение нормативно-технической документацией по ОТ, контроль за ее выполнением. Изучение и распространение передового опыта по ОТ, пропаганда вопросов ОТ на предприятии.