- •Модуль 2
- •Основні документи для нарахування заробітної плати
- •Завдання до практичного заняття
- •Таблиця 14. 2 Інформація для нарахування заробітної плати
- •Завдання 14.2
- •Завдання 14.3
- •Контрольні питання
- •Модуль 2.
- •Порядок розрахунку заробітної плати до видачі
- •Перелік об'єктів для утримань і нарахувань внесків
- •Завдання до практичного заняття
- •Контрольні питання
- •Модуль 2
- •Завдання до практичного заняття
- •Інформація для нарахування заробітної плати
- •Нарахування заробітної плати працівникам тов "Ефект" різним структурним підрозділам у січні 200-р
- •Тести для контролю
Інформація для нарахування заробітної плати
П.І.Б |
Роз-ряд |
Відпрац. годин |
Доход за останні |
Відпрац. за попередні 6 місяців. годин |
Страх. стаж, роки |
Інші відомості |
Сушко М.С. |
4 |
Відпрацьо-вано всі години за графіком |
х |
х |
6 |
Доплата за бригадирство 12% від нарах. з/пл |
Лобань О.Р |
3 |
х |
х |
10 |
сплачує аліменти 30% від мінім. з/пл | |
Мороз С.С. |
1 |
х |
х |
8 |
- | |
Тимош Т. Ю |
2 |
135 |
6 місяців 8400 |
848 |
5 р. 6 м |
хворів з 12 по 18.01 |
Мизина Р.Д |
3 |
24 |
12 місяців 18900 |
х |
9 |
у відпустці з 02.01 по 26.01 |
Інформація про нараховану заробітну плату іншим категоріям працівників ТОВ "Ефект" наведена у таблиці 16.4.
Таблиця 16.4
Нарахування заробітної плати працівникам тов "Ефект" різним структурним підрозділам у січні 200-р
№ з/п |
Структурні підрозділи |
Функції |
Нарахо-вано з/плату за січень |
Утримано із заробітної плати робітників | |||||
ПФ |
ФС стр. |
ФБ |
ПДФО |
усього | |||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 | |
1
2
3 |
нач-к вироб. цеху: Давидов Михайло Сергійович
зав. складом готової продукції Тарасов Петро Борисович виробничі роб-ки: бригада №2 |
упр-ня вироб-вом
збут готової продукції
виробництво спідниць |
1200,00
900
5500 |
24
18
110 |
12
9
55 |
6
4,50
27,50 |
173,70
130,28
720,50 |
?
?
? | |
|
Усього |
|
? |
? |
? |
? |
? |
? |
Необхідно:
Скласти розрахунково-платіжну відомість за даними таблиці 16.3 (додаток М) за січень місяць;
Нарахувати на фонд оплати праці усіх категорій працівників внески до фондів соціального захисту за встановленими законодавством ставками (до фонду від нещасних випадків умовно - 1%);
3.Скласти бухгалтерські проводки на всі виконані операції та вписати дані у відомість аналітичного обліку розрахунків із фондами (додаток Н).
Тести для контролю
1. Заробітна плата посадовців за встановлений в межах норми, час є:
а) основною;
б) додатковою;
в) основною і додатковою одночасно.
2. Рахунок 661 "Нарахована заробітна плата" є:
а) активно-пасивний;
б) калькуляційний;
в) пасивний.
3. Сальдо по рахунку 662 "Депонована заробітна плата" означає заборгованість:
а) по нарахованій заробітній платі;
б) по несвоєчасно отриманій заробітній платі;
в) працівника по отриманих авансах.
4. Фактично відпрацьований час визначається із:
а) табелю обліку;
б) нарядів;
в) розрахунково-платіжних відомостей.
5. Заробітна плата начальника виробничого цеху відноситься до:
а) витрат основного виробництва;
б) загальновиробничих витрат;
в) адміністративних витрат.
6. Розмір допомоги за дні тимчасової втрати непрацездатності залежить від:
а) посади;
б) страхового стажу;
в) віку.
7. Утримання обов'язкових податків і платежів із заробітної плати відображається:
а) Дт 662 Кт 64, 65;
б) Дт 23, 92 Кт 64, 65;
в) Дт 661 Кт 64, 65.
8. Нарахування до фондів соціального захисту від фонду заробітної плати проводяться:
а) обов'язково;
б) за бажанням підприємства;
в) за рішенням трудового колективу.
9. Середньоденна заробітна плата для оплати відпусток обчислюється:
а) за 1 робочий день;
б) за 1 календарний день;
в) можна за першим і другим варіантом.
10. Відрядні розцінки встановлюються:
а) адміністрацією підприємства;
б) Міністерством праці і соціальної політики;
в) трудовим колективом.
Література: [1, 17, 22, 26, 31, 32, 36, 40, 47, 49]