Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
кр.docx
Скачиваний:
88
Добавлен:
24.03.2016
Размер:
56.11 Кб
Скачать

Вопрос 3. Общий трудовой стаж

Данное понятие использовалось изначально в законе о пенсиях 1991 года

Это стаж, приобретенный до 1 января 2002 года!!

При расчетах общего трудового стажа окончание периода является 31.12.2001

Юридическое значение: он нужен для «оценки пенсионных прав застрахованных лиц», т.е. для конвертации пенсионных прав в расчетный капитал

Периоды, включаемые в общий трудовой стаж, определены в п.3 и п.4 ст.30 Закона о трудовых пенсиях.

п.3 или п.4 выбирает сам работник. п.4 предусматривает большое число периодов, включаемых в общий трудовой стаж, а также льготное исчисление периодов, но он менее выгодный для пенсионеров.

Вопрос 4. Выслуга лет или специальный трудовой стаж

Основное отличие выслуги лет от иных видов стажа это ее льготное исчисление.

Исчисление выслуги лет военнослужащих

Возможно льготное исчисление:

  • 1 мес службы за 6 мес – в штрафных частях в период ВОВ

  • 1 мес службы за 5 мес – космонавтам

  • 1 мес службы за 3 мес – участив боевых действиях

  • 1 мес службы за 1,5 мес – на летной работе, на атомных подводных кораблях

  • 1 мес службы за 1 и 1/3 мес. – в СИЗО и подразделениях конвойной охраны

Тема 4. Пенсии по старости

Вопрос 1. Понятие пенсии по старости, ее функции и виды

Признаки пенсий по старости

Общие для всех пенсий:

  • Периодичность выплаты

  • Государственно-правовой характер

  • Выплата из ПФ или федерального бюджета

  • Учет трудового вклада граждан и соц. фактора

  • Соизмеримость размера пенсий с заработком граждан

  • Цель – компенсация утраченного заработка

  • Пенсия – основной или один из основных источников средств существования пенсионера

Специфические:

  • Назначение по достижении пенсионного возраста

  • Наличие страхового стажа определенной продолжительности

  • Наличие индивидуального пенсионного коэффициента определенного размера

  • Пожизненность

  • Выплата вместо оплаты по труду или в дополнении к ней

Пенсия по старости – это ежемесячная денежная выплата, производимая государством из ПФ или федерального бюджета гражданам достигшим (как правило) пенсионного возраста и имеющим страховой стаж определенной продолжительности. Пенсия исчисляется из заработка гражданина, назначается пожизненно, выплачивается вместо оплаты по труду или в дополнении к ней, служит основным или одним из основных источников средств его существования.

Функции пенсии по старости:

1. экономическая:

  • обеспечительная – с помощью пенсии граждане получают средства к существованию, т.е. тем самым обеспечиваются со стороны государства

  • производственная:

- смены трудовых поколений (гражданин, которому устанавливается пенсия, прекращает занимать должность)

- стимулирующая (для предоставления гарантий людям, работающим в сложных условиях)

2. социальная:

  • защитная – граждане защищаются от неблагоприятных последствий со стороны государства

  • компенсационная – частично компенсирует потраченный заработок

3. политическая

4. социально-психологическая

5. демографическая

Виды пенсий по старости:

1. по ФЗ «о страховых пенсиях» (ФЗ о СП):

  • страховая пенсия по старости на общих основаниях (ст.8)

  • досрочная страховая пенсия по старости в связи с особыми условиями труда (ст.30)

  • досрочная страховая пенсия по старости гражданам из числа работников летно-испытательного состава (ст.31)

  • досрочная страховая пенсия по старости отдельным категориям граждан (ст.32)

2. по ФЗ «о гос. пенсионном обеспечении»:

  • пенсия по старости лицам, пострадавшим от радиационных или техногенных катастроф

  • социальная пенсия по старости

3. по Закону «о занятости населения»

  • досрочная пенсия по старости безработным гражданам

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]