- •Для студентів денної і заочної форми навчання
- •Тема 1: Організаційні основи виробництва
- •Міні-лексикон
- •Загальна концепція організації виробництва
- •Контрольні питання
- •1.Концепція організації виробництва ґрунтується на принципах:
- •2.До основних законів , які враховуються при організації виробництва відносять:
- •3.Чинниками впливу на систему організації виробництва є:
- •4. Важливими закономірностями організації виробництва вважають:
- •5.Загальна концепція організації виробництва включає:
- •7.Закон адаптації означає:
- •8.Закон руху означає:
- •9.Універсальний закон інерції:
- •10. Основна мета організації виробництва полягає в :
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 2: Виробничі системи
- •Міні-лексикон
- •Склад виробничої системи:
- •Контрольні питання
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 3: Виробничий процес і організаційні типи виробництва.
- •Міні-лексикон
- •Принципи організації виробництва наступні:
- •Контрольні питання
- •1.Принципи організації виробництва існують такі:
- •2.Принцип безперервності означає:
- •3.Принцип пропорціональності означає:
- •4.Принцип диференціації означає:
- •5.Принцип спеціалізації означає:
- •6.Принцип паралельності виробництва означає:
- •7.Принцип гнучкості означає:
- •8.Принцип ритмічності означає:
- •9.Принцип прямоточності означає:
- •10.Для одиничного типу виробництва номенклатура є:
- •11.Для серійного типу виробництва виробниче устаткування розміщують за принципом:
- •12.Універсальну оснастку використовують у типах виробництва:
- •15.Масовий тип виробництва характеризується:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 4: Організація трудових процесів і робочих місць
- •Міні-лексикон
- •Контрольні запитання
- •1. Організація праці передбачає необхідність виконання таких завдань:
- •2.На підприємствах обробної галузі організацію праці можна представити такими напрямами:
- •3.Основні напрями естетизації виробництва такі:
- •4.Трудові процеси розрізняються за такими основними ознаками:
- •6. За призначенням і характером предмету праці і продукту праці трудові процеси класифікують так:
- •7. Класифікація робочих місць за типом виробництва така:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 5: Нормування праці
- •Міні-лексикон
- •Контрольні питання
- •17. Серед головних завдань нормування праці в ринкових умовах господарювання слід вважати наступні:
- •18. Найважливішими функціями нормування праці є:
- •19.Штучно-калькуляційний час визначається за формулою:
- •20.Якщо хроноряд стійкий, то при порівнянні Кстійкості хроноряду з Кстійкості хроноряду нормативним, повинна виконуватись умова:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 6: Побудова виробничої структури
- •Міні – лексикон
- •Підприємство
- •Приклади розміщення структур у просторі
- •Контрольні питання
- •1.Комплексна структура підприємства орієнтується на:
- •2.Спеціалізована структура підприємства орієнтується на:
- •4. Основні види діяльності, що впливають на характер виробничої структури, такі:
- •8. Предметно-замкнутий цикл виготовлення виробу передбачає:
- •9. Технологічний принцип виготовлення виробу передбачає:
- •10. Предметний принцип виготовлення виробу передбачає:
- •19. В залежності від кількості технологічного обладнання розрізняють:
- •20. Реструктуризація –це:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 7 Організація виробничих процесів у часі
- •Міні-лексикон
- •Особливості обчислення виробничого циклу складного виробу
- •Контрольні питання
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 8 Організація допоміжних виробництв
- •Міні-лексикон
- •Види енергетичних процесів
- •Контрольні питання
- •17. Потреба підприємства в кожному виді оснащення включає:
- •18.Норма витрат різального інструменту в масовому і великосерійному виробництві включає:
- •19. Суть ремонту-це:
- •20.Важливими нормативами системи пзр є:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 9. Організація обслуговуючих господарств.
- •Міні-лексикон
- •Класифікація видів транспортних засобів За способом дії:
- •За напрямом переміщення вантажів:
- •Контрольні питання
- •20. Подальший розвиток транспортного господарства буде:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 10. Одиничний та партіонний методи виробництва
- •Міні-лексикон
- •Контрольні питання
- •15. Вищий рівень спеціалізації устаткування використовується у випадку:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 11. Організація потокового й автоматизованого виробництва
- •Міні-лексикон
- •1.Потокове виробництво- це:
- •2.Потокова лінія – це:
- •3.За номенклатурою потокові лінії поділяють на:
- •7.Темп потокової лінії – це:
- •8. Такт потокової лінії – це:
- •10.Кількість робочих місць на лінії визначається так:
- •15. Суттєвим недоліком потокового виробництва є:
- •19.Синхронними називають операції, які:
- •20.Просторове розміщення потокових ліній може бути:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 12. Організаційно – виробниче забезпечення конкурентоспроможності продукції
- •Міні – лексикон
- •Експлуатаційні показники якості продукції включають показники
- •V рівень
- •Класифікація видів технічного контролю:
- •Контрольні питання
- •25. Державний стандарт затверджується урядом на:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 13. Комплексна підготовка виробництва до випуску нової продукції
- •Міні-лексикон
- •Стадії організації тпп:
- •Принципи організації тпв
- •Завдання:
- •Етапи чи види робіт
- •Основні етапи тпв:
- •Основні етапи розробки технологічних процесів:
- •Контрольні питання
- •1.Технічна підготовка виробництва-це:
- •2. Конструкторська підготовка виробництва-це:
- •3. Технологічна підготовка виробництва-це:
- •4.Стадії організації тпв існують такі:
- •5.Принципи організації тпв:
- •6. Основні етапи кпв такі:
- •8.Інноваційний лаг –це:
- •9. Коефіцієнт уніфікації конструкції визначається так:
- •11.Критерієм оцінки варіанту технологічного процесу є:
- •12. Умовно-змінні витрати це:
- •13. Умовно-постійні витрати це:
- •21. Функціонально-вартісний аналіз-це:
- •Коди відповідей
- •Література:
- •Тема 14 Організаційне проектування виробничих систем.
- •Міні- лексикон
- •Етапи організаційно-планової підготовки виробництва
- •Контрольні питання
- •1.Існують такі методи переходу на нову продукцію:
- •Коди відповідей
- •Література:
Міністерство освіти і науки України
Харківський торговельно-економічний інститут
Палєєва К.М.
“ОРГАНІЗАЦІЯ ВИРОБНИЦТВА”
(конспект лекцій)
Для студентів денної і заочної форми навчання
(за напрямом 0501 “Економіка та підприємництво”)
Харків – 2008
Рекомендовано до друку Вченою Радою Харківського Торговельно-економічного інституту протокол № ________ від “ ” ____________ 2008 р.
Друкується відповідно рішенню засідання кафедри економіки та маркетингу Харківського торговельно-економічного інституту, протокол № ___ від “ ” ___________ 2008 р.
Палєєва К.М.
Тема 1: Організаційні основи виробництва
1.Ключові аспекти теорії організації виробництва.
2.Організація виробництва в ринкових умовах як об’єкт вивчення.
3.Предмет курсу, методологічні особливості його викладання.
Міні-лексикон
Організація, закони, закономірності, принципи, чинники,методи, форми, виробничий процес, виробничий цикл, процес організації виробництва.
1.Термін «організація» утворено від французького слова «organization», що означає сполучення будь-чого в єдине ціле.
Організація виробництва означає внутрішнє упорядкування й координування всіх елементі і ресурсів виробництва, як єдиного цілого, спрямованих на ефективне господарювання і досягнення позитивного результату в діяльності підприємства.
Організацію виробництва слід розглядати як науку, тобто систему знань, і як процес з відповідною технологією, своїми формами і методами протікання.
Концепція повинна віддзеркалювати дію законів, які формують і регулюють взаємозв’язки в межах системи, закономірності, які фіксують тенденції взаємодії всіх факторів процесу виробництва і виробничої системи; принципи, які забезпечують розвиток системи; чинники-як дієві сили, які сприяють або гальмують поступ системи; механізм-як конкретні форми і методи реалізації дії законів у системі.
Загальна концепція організації виробництва
Закони------------------------------Формують поведінку системи і процесів
Закономірності-------------------Визначають тенденції взаємодії різних елементів …………………………………організації
Принципи--------------------------Забезпечують цілеспрямований напрямок системи
і її порядок
Чинники----------------------------Сприяють або гальмують розвиток системи
Методи------------------------------Дозволяють практично реалізувати дію законів
Форми-------------------------------Матеріалізують характер прояву законів
Головні закони, які треба враховувати при організації виробництва, і не тільки тоді:
1.Закон адаптації:
Забезпечує зниження чутливості виробничої системи до подразників зовнішнього середовища.
2.Закон пріоритету:
Фокусує конкретне в загальному, що дозволяє виділити головні завдання і не розгубитися в потоці хаосу.
3.Закон активності:
Передбачає розумний баланс між акумулюванням енергії та її використанням
4Закон корисного ефекту:
Заставляє завжди діяти з позиції вигоди.
5.Закон зворотного зв’язку:
Трактується ще як закон причин і наслідків, визначає характер впливу і характер віддачі.
6.Універсальний закон інерції:
Дозволяє стало функціонувати виробничій системі у вибраному напрямку за різних умов, детермінувати поведінку і прогнозувати дії системи.
7.Закон руху:
Забезпечує певний розумний ритм і еволюційну форму розвитку системи відповідно до зовнішніх чинників середовища.
8.Закон «золотого січення»:
Сприяє формуванню правильних пропорцій між принципами організації. Це універсальний закон.
Важливі закономірності, які конкретизують дію законів:
відповідність організації виробництва її цілям;
відповідність форм і методів організації виробництва рівню розвитку його матеріально-технічної бази;
відповідність організації виробництва конкретним виробничо-технічним умовам;
відповідність між рівнем організації виробництва і системою управління;
еволюція форм і методів організації виробництва адекватно до основних тенденцій економічного розвитку.
Ефективний механізм організації виробництва має враховувати чинники впливу на систему, це можна відобразити у вигляді моделі організації виробництва з урахуванням цих чинників впливу.
Чинники Організація Закони виробництва Принципи |
Час Простір
Форми прояву організації виробництва в часі і просторі |
Динаміка Статика
Виробничий процес Виробнича структура
Виробничий цикл Структура виробничого
циклу
Організація виробництва протікає в часі, який характеризує динаміку процесу, і відбувається в просторі, який відображає статику виробничої системи, тобто її структуру і структуру виробничого циклу. Динамічність процесу є фактором часу і втілюється у виробничому циклі.
2.Механізм організації виробництва в різних умовах працює по-різному. На вибір форм і методів організації виробництва суттєво впливають як внутрішнє, так і зовнішнє середовище підприємства.
Певні особливості має організація виробництва в умовах ринку. Оскільки в даних умовах від підприємства вимагається гнучкість, адаптація до певних ризиків, то і організація виробництва в цих умовах повинна враховувати ці чинники і бути адаптованою саме до тих орієнтирів, які вимагають умови ринку та інші чинники зовнішнього середовища.
3. Організація виробництва має своїм об’єктом конкретне виробництво (підприємство) як складну виробничу систему. У зв’язку з цим суть організації виробництва полягає в об’єднанні та забезпеченні взаємодії речових елементів виробничого процесу на підприємстві, встановленні необхідних зв’язків і узгодженні дії всіх учасників виробництва, створення належних умов для реалізації економічних інтересів суспільства, виробничого колективу та кожного працівника.
Основне завдання організації виробництва як науки полягає в становленні причинно-наслідкових зв’язків, пізнанні законів і закономірностей властивих організації виробництва з метою визначення і здійснення на практиці ефективних форм, методів та умов виробничої діяльності.
Предметом науки організації виробництва є вивчення і узагальнення організаційних відносин у сфері безпосереднього виробництва матеріальних благ.
Основна мета організації виробництва, таким чином, полягає в економії суспільної праці шляхом упорядкування відносин і зв’язків у виробничому процесі, створення умов для реалізації здібностей людини в процесі праці і посилення її творчого потенціалу, забезпечення колективної і особистої зацікавленості у результатах виробничої діяльності підприємства.