История. Лекция 11.

…В предыдущей лекции: индустриальная революция…

Промышленная революция – переход Америки, Англии, … на новый уровень экономики. Международная экономика теперь развивается неравномерно. Есть страны «лидирующие», есть страны «догоняющие». Германия догоняет и конкурирует на равных, США, вроде, тоже сначала догоняли и таки догнали! Довольно быстро.

Основные хар-ки новой экономики:

- ориентация на массы

- использование массовой рабочей силы и массовые инвестиции

- и в массовом порядке осваиваются основные научные изобретения

Развиваются правовые структуры, защищающие интересы акционерных обществ. Появляются банковские системы, позволяющие функционировать этим акционерным обществам. Но нет гарантии и защиты частных вкладов. Потому что нет системы на государственном уровне. Гос-во в это всё не вмешивается – особенность экономики 19в. Только вот в военная промышленность является исключением.

*Экономику сильно меняет строительство крупных железнодорожных сетей.

*Новая экономическая реальность: человек вкладывает деньги, ничего не делает, получает деньги тем самым является активным участником экономики.

*Новые виды энергии: пар, электричество, нефть. Итог – новые виды промышленности.

*Появляется мнение, что человек абсолютно владеет данным ему миром, вера в могущество и превосходство человеческого разума.

Появляются монополии. У каждой свои сферы деятельности. Страдают частные предприниматели. Долго они не живут…( А вот монополии выживают. На их основе в 20-м веке гос-во будет контролировать всю экономику.

Наряду с промышленными предпринимателями неплохо делают деньги и аграрные. Тоже используют все те же экономические механизмы.

Обладатели контрольных пакетов акций монополий обладают большими возможностями, что, вроде, очевидно!

В 19-м веке начинают формироваться великие предпринимательские семьи.

До этого финансовая стабильность образовывалась по принципу подержания всеми силами сельского хозяйство – традиционно, по-старинному.

Теперь же главной гарантией устойчивости дела является устойчивость членов вашей семьи. Все должны вносить свой вклад. Следовательно, все представители семьи должны быть включены в это дело. Роли распределяются.

Рождаются конфликты, если младший представитель семьи хочет выйти из дела. У старшего поколения тогда будто мир рушится!

*Пример: семья Энгельсов.

Фридрих хотел свалить из семьи и, несмотря на обучение с детства, что от него зависит судьба всей семьи и если он выйдет из дела, все погибли, понимал, что ничего страшного так-то не произойдёт. Ну, душа у него к предпринимательству не лежала.

Другие примеры: дети банкиров в другой части света начинают вдруг заниматься строительством.

*Мостик между большим миром буржуазии и не менее большим миром наёмного труда. Существует некий тип, который находится на границе этих миров. Это профессионалы, которые обеспечивают техническую сторону работы промышленного финансового предприятия. Интеллигенция, инженеры, управляющие, учителя частных школ, финансисты, часть гос.чиновничества, врачи и мед.персонал, и тд… Они получают вознаграждения за труд, потому что обладают профессиональными качествами. Кто они? Наёмные рабочие? Или буржуазия?

У них есть собственность, приносящая коммерческий доход? Тогда они буржуазия. И чаще всего есть, тк получают они много. Становится их всё больше.

В аграрной промышленности к профессионалам будут относиться снисходительно. Будь это даже профессионал высшего класса.

Промышленные рабочие наёмного труда.

В конце 19в. большая часть наёмного труда – люди, занятые в промышленности, в отличие от начала 19в., когда большую часть составляли домашние слуги.

Уже изобретены целые методики по обучению рабочих простейшим операциям.

Не стоит представлять их себе несчастными. Их несчастье в том, что у них нет частной собственности.

*Владелец предприятия смотрел на рабочего, как на домашнего слугу. Отсюда и соответствующее отношение.

О рабочем никто не думает, никто его не любит. Никто не собирается его защищать от несправедливости. Рабочий сам должен о себе позаботиться. Отсюда появляются кооперативы, рабочие собрания и тд… Они сами начинают обеспечивать свою социальную стабильность. Собирают заработок в общак.

Любые требования таких вот профессиональных союзов гос-во воспринимает не только как социальные, но и как политические, так как поднимается вопрос о налогообложении и соц.несправедливости. Рабочие: «Мы производим предметы вашей роскоши, обеспечиваем вам жизнь. Нам тоже чего-нибудь дайте!» Так вопрос остаётся вопросом.

Продолжение следует…