3. Аналізуючи організацію праці на підприємстві, доцільно виділити такі принципи:

а) пропорційність, ритмічність, узгодженість, безперервність;

б) безперервність, частоту, циклічність;

в) ритмічність, відповідальність, інформативність;

г) пропорційність, ритмічність, достовірність.

ІІІ Тести множинного варіанту відповіді (вкажіть 2-3 правильні відповіді)

1. До резервів зростання продуктивності праці щодо часу використання належать:

а) поточні;

б) галузеві;

в) перспективні;

г) міжгалузеві.

2. Рівень продуктивності праці залежить від:

а) зміни чисельності працівників;

б) розширення виробничих потужностей підприємства;

в) збільшення обсягів сировини та матеріалів;

г) нововведень, що забезпечують скорочення витрат робочого часу на одиницю створеної продукції.

3. Які з наведених нижче видів поділу праці доцільно розглядати всередині підприємства:

а) технологічний, функціональний;

б) функціональний, професійний;

в) кваліфікаційний;

г) техніко-економічний.

IV Вкажіть, вірне чи невірне твердження

1. Психофізіологічні завдання організації праці полягають у забезпеченні підвищення ефективності виробництва.

2. Функціональний поділ праці передбачає виділення основних категорій працівників.

3. План – це модель бажаного майбутнього.

Модульна контрольна робота №3 з дисципліни «Економіка праці та соціально-трудові відносини»

Варіант № 9

І Теоретичне завдання

1. Назвіть основні чинники впливу на трудові показники діяльності підприємства .

2..Назвіть показники ефективності в залежності від витрачених ресурсів і одержаних результатів

ІІ Тести одиничного варіанту відповіді (вкажіть одну правильну відповідь)

1. Форми організації праці – це:

а) її різновиди, які відрізняються особливостями розв’язання питань з окремих напрямів організації праці;

б) її різновиди, які не відрізняються особливостями розв’язання питань з окремих напрямів організації праці;

в) її різновиди, які взаємопов’язані між собою особливостями розв’язання питань з окремих напрямів організації праці;

г) її різновиди, які залежать від способів виконання окремих видів операцій.

2. Доцільна, свідома, організована діяльність людей, спрямована на створення матеріальних та духовних благ, необхідних для задоволення суспільних і особистих потреб, це:

а) виробництво;

б) праця;

в) робоча сила;

г) продуктивність.

3. Робочий час є загальною мірою:

а) кількості праці;

б) якості праці;

в) якості та кількості виконаної роботи;

г) трудомісткості праці.

ІІІ Тести множинного варіанту відповіді (вкажіть 2-3 правильні відповіді)

1. Як економічний показник «ефективність праці» розраховується за допомогою показників:

а) продуктивності праці;

б) рівня кваліфікації персоналу;

в) співвідношення у виробничому процесі механічної та людської праці;

г) рентабельності праці.

2. Програми управління продуктивністю та ефективністю праці містять:

а) розрахунок плану підвищення продуктивності праці;

б) аналіз резервів підвищення продуктивності праці;

в) забезпечення і контроль виконання програм;

г) аудит виконання програм продуктивності праці.

3. Які з наведених нижче напрямів організації праці характеризують особливості вирішуваних завдань:

а) поділ і кооперація праці;

б) нормування праці;

в) організація й обслуговування робочих місць;

г) добір та розставлення кадрів.