Организация и нормирование труда

Тема 1. Предмет, содержание и задачи дисциплины “Организация и нормирование труда

Тема 2. НОТ – понятие, задачи, функции, принципы, роль в условиях рыночной экономики

Тема 3. Разделение и кооперация труда

Тема 4. Рабочее время и его классификация

Тема 5. Методы изучения затрат рабочего времени и трудовых процессов

Тема 6. Рационализация трудовых процессов и методов труда

Тема 7. Условия труда на предприятии

Тема 8. Формы организации труда

Тема 9. Нормы труда и нормативные материалы по труду

Тема 10. Научное обоснование норм затрат труда и методы нормирования

Тема 11. Организация и обслуживание рабочих мест

Тема 12. Особенности организации и нормирования труда различных категорий персонала

Тема 13. Управление организацией и нормированием труда в реальном секторе экономики

Введение

Тема 1. Предмет, содержание и задачи дисциплины “Организация и нормирование труда Тема 2. НОТ – понятие, задачи, функции, принципы, роль в условиях рыночной экономики

1. Определенный порядок осуществления трудового процесса, образующий систему взаимодействия работников со средствами производства и друг с другом – это…

а) управление производством

б) организация производства

в) нормирование труда

г) управление персоналом

д) организация труда

2. Научная организация труда не решает … задачи:

а) экономические

б) технологические

в) социальные

г) психологические

д) физиологические

3. К содержанию организации труда не относятся элементы…

а) механизация труда

б) разделение труда

в) кооперация труда

г) условия труда

д) дисциплина труда

4. К организации труда относятся элементы …

а) управление производством

б) организация рабочих мест

в) управление персоналом

г) оформление приема сотрудника на работу

5. В условиях рыночной экономики значение организации труда возрастает по причине …

а) потому что это выгодно предпринимателю.

б) потому что организация труда, являясь фактором эффективности производства, обеспечивает рост конкурентоспособности предприятия.

в) потому что она направлена на экономию рабочего времени.

г) потому что по мере роста технического оснащения растет цена единицы рабочего времени.

д) потому что предприятию легче становится реализовывать свою продукцию.

6. К содержанию организации труда на предприятии не относятся элементы …

а) разделение и кооперация труда

б) организация рабочего времени

в) техническое оснащение производства

г) приемы и методы труда

д) условия труда

7. Научная организация труда на предприятии не решает задачи:

а) экономические

б) технологические

в) психофизиологические

г) административные

д) социальные

8. Организация труда и организация производства (деятельности) на предприятии соотносятся как …

а) взаимосвязанные, но самостоятельные системы.

б) никак не соотносятся

в) организация производства – это часть организации труда

г) организация труда - это подсистема организации производства

д) организация труда и производства это части организации управления

9. Экономическое значение совершенствования организации труда заключается в повышении …

а) работоспособности и укрепления здоровья работников.

б) эффективности труда и производства

в) профессионально-квалификационного уровня работников

г) содержательности труда

10. Становление отечественной школы НОТ связывают с появлением первых шагов в данной области, которые были осуществлены:

а) Советскиным Д.Н.

б) Поляковым В.Р.

в) Гастевым А.К.

11. … - первый российский теоретик науки об организации труда.

а) Богданов А.А.

б) Ерманский О.А.

в) Поляков В.Р.

12. … - выдающийся советский исследователь и автор основных научных трудов по НОТ.

а) Гастев А.К.

б) Советский Д.Н.

в) Керженцев П.М.

13. НОТ решает взаимосвязанные … задачи.

а) экономические

б) психофизиологические

в) социальные

г) технологические

14. … - основная экономическая задача НОТ.

а) повышение производительности труда

б) максимизация работоспособности

в) обеспечение безопасных условий труда

г) повышение престижности профессии

15. … - основная психофизиологическая задача НОТ.

а) максимизация работоспособности

б) снижение издержек производства

в) повышение культуры производства

г) повышение содержательности труда

16. … - основная социальная задача НОТ.

а) повышение привлекательности труда

б) установление рациональных режимов труда и отдыха

в) снижение физической тяжести труда