12. Поняття прибутку. Формування балансового прибутку

Прибуток – це фінансовий результат діяльності підприємства. Балансовий прибуток підприємства формується на підставі прибутку від реалізації продукції основної діяльності, а також реалізації побічної і супутньої продукції, продукції підсобного господарства, зайвого і вибулого з дії устаткування, реалізації зайвих оборотних коштів, штрафи, пені, неустойки. Прибуток від реалізації продукції визначається таким чином:

П_реал.=(Ц - С)·Q

13. Поняття заробітної плати. Елементи, які входять в заробітну плату

Заробітна плата є формою винагороди за працю і важливою стимул-реакцією працівників підприємства, оскільки виконує відтворювальну і стимулюючу функції. Вона складається з наступних елементів:

• тарифна сітка, що встановлює диференціацію в оплаті праці з урахуванням розряду роботи і галузевої належності підприємства;

• тарифні сітки, що визначають абсолютний розмір оплати простої праці в одиницях часу (день, година);

• тарифно-кваліфікаційні довідники;

• районні коефіцієнти до заробітної плати;

• доплати до тарифних ставок і надбавки за поєднання професій, розширення зон обслуговування, наднормові роботи, роботу в святкові і вихідні дні, шкідливість, змінність роботи.

14. Чинники, які впливають на зміну собівартості продукції

Впливають наступні групи чинників:

1. Зміна обсягу виробництва і структури продукції (номенклатури та асортименту):

• зростання обсягу виробництва продукції обумовлює скорочення питомої величини умовно-постійних витрат.

2. Зміна відносних розмірів амортизаційних відрахувань.

3. Підвищення технічного рівня виробництва:

• вживання нових, прогресивних технологій, механізація і автоматизація виробництва;

• вдосконалення вживання техніки;

• поліпшення використання сировини, матеріалів, палива та енергії у виробництві, вживання ефективніших матеріалів;

• поліпшення якості продукції;

• скорочення втрат від браку.

4. Поліпшення організації виробництва, управління і праці:

• поліпшення організації і обслуговування виробництва (зміна режиму роботи підприємства, підвищення коефіцієнта змінності);

• поліпшення використання основних доходів;

• поліпшення організації матеріально-технічного постачання і використання матеріальних ресурсів;

• скорочення транспортних витрат.

5. Зміна природних умов і способів видобутку корисних копалин (зміна складу та якості сировини).

Розвиток виробництва.