- •Вопросы по доу
- •1) Нормативные акты, регламентирующие работу с документами
- •2) Бланк, виды бланков. Реквизиты бланка. Бумага документа, её форматы и качество.
- •3) Реквизит «Адресат»: правила, особенности и варианты оформления.
- •4) Деловая переписка. Виды писем. Классификация писем по характеру информации.
- •5) Докладная и объяснительная записки. Реквизиты, особенности составления и оформления
- •6) Трафаретные тексты. Справка. Виды справок. Реквизиты, особенности составления и оформления.
- •7) Реквизит «Отметка о наличии приложения»: правила, особенности и варианты оформления.
- •8) Доверенность. Расписка. Особенности составления и оформления.
- •9) Срочная передача оперативной информации. Телефонограмма. Особенности составления и оформления.
- •10) Реквизиты «Виза согласования» и «Гриф согласования»: правила, особенности и варианты оформления.
- •11) Распорядительные документы, оформляемые на принципах единоначалия.
- •12) Приказы по основной деятельности. Выписка из приказа. Отметка о заверении копии документа.
- •13) Реквизит «Гриф утверждения»: правила, особенности и варианты оформления.
- •14) Акт. Виды актов. Обязательные реквизиты. Особенности составления и оформления.
- •15) Протокол. Виды протоколов. Обязательные реквизиты. Особенности составления и оформления.
- •16) Организационные документы. Устав, положение, штатное расписание, правила, инструкции.
- •17) Должностная инструкция. Особенности составления и оформления.
- •18) Кадровые документы. Работа с документами по личному составу.
- •19) Приказы по личному составу. Особенности составления и оформления.
- •20) Организация документооборота. Работа с входящими, исходящими и внутренними документами.
- •22) Регистрация документов. Формы регистрации.
- •23) Контроль за исполнением документов. Формы контроля и сроки исполнения документов.
- •24) Номенклатура дел, ее назначение. Особенности составления и оформления.
- •25) Формирование дел. Требования, признаки, рекомендации.
- •26) Общие положения, относящиеся ко всем документам дипломатической переписки.
- •27) Дипломатическая переписка. Вербальная и личная ноты.
- •28) Дипломатическая переписка. Памятная записка и меморандум.
- •29) Частное письмо полуофициального характера.
- •30) Виды информационно-справочных документов мид России. Запись беседы.
5) Докладная и объяснительная записки. Реквизиты, особенности составления и оформления
Докладная записка – документ, адресованный руководителю данного или вышестоящего учреждения или содержащий обстоятельное изложение какого-либо вопроса с выводами и предложениями составителя.
Внешняя |
Внутренняя |
Оформляют на общем бланке. Реквизиты: Наименование организации, наименование вида документа, дата, регистрационный номер, место составления, адресам, заголовок, текст, подпись руководителя, фамилия и телефон исполнителя. Исполняется в двух экземплярах. |
Оформляют на обычном листе бумаги. Реквизиты: Наименование структурного подразделения, наименование вида документа, дата и регистрационный номер, адресат, заголовок, текст, подпись составителя или руководителя подразделения. Исполняется в одном экземпляре.
|
Датой докладной записки считается дата ее подписания.
Объяснительная записка – документ, поясняющий содержание отдельных положений основного документа (плана, отчета, проекта) или объясняющий причины какого-либо события, факта, поступка.
Объяснительная записка при возникновении нештатных ситуаций, нарушениях дисциплины и т.д. пишется от руки, адресуется руководителю, который ее потребовал.
Реквизиты:
Наименование структурного подразделения, наименование вида документа, дата (дата подписания), регистрационный номер, адресат, заголовок (для формата А4), текст (состоит из двух частей: 1)-содержит факты, послужившие поводом к ее написанию, 2) - причины, объясняющие сложившуюся ситуацию.), подпись (подписывает составитель).
6) Трафаретные тексты. Справка. Виды справок. Реквизиты, особенности составления и оформления.
Понятия не имею, что такое трафаретные тексты
Трафаретные тексты создаются для небольших по объему документов, многократно составляемых в течение календарного года или периодически из года в год. Трафаретными являются унифицированные формы приказов по личному составу (о приеме на работу, о переводе на другую работу, о предоставлении отпуска, об увольнении, о направлении работника в командировку, о поощрении). В организации могут быть разработаны трафаретные тексты писем, служебных записок, заявлений, актов и др.
Справка – это документ, содержащий описание и подтверждение тех или иных фактов или событий. Справки отражают основную деятельность организации или подтверждают сведения биографического или служебного характера.
Внешние |
Внутренние |
Оставляют для представления в другую организацию и заверяют печатью. Оформляются на общем бланке орг-ции. Подписывает руководитель организации или его заместитель. Справку финансового характера подписывают руководитель организации и главный бухгалтер. Обязательно заверяют печатью. |
Внутренние справки составляют для представления руководству организации или на рассмотрение коллегиального органа. Оформляют на стандартном листе бумаги. Подписываются руководителем структурногоп одразделения или специалистом-составителем.
|
Реквизиты:
Наименвоание автора документа, наименование вида документа, дата, регистрационной номер, место составления, адресат, заголовок, текст, подпись, оттиск печати (для внешних справок).
Заголовок должен отвечать на вопрос «О чем?» и может включать период времени.
Датой справки является дата ее подписания.
Текс справки состоит из двух частей: 1)-излагаются факты, послужившие основание для ее составления, 2)-приводятся конкретные сведения, отражающие существо вопроса.
Текст может состоять также только из второй части.
Если справка содержит однородную систематизированную информацию, ее текст оформляется в виде таблицы.
Справки подтверждающие сведения биографического или служебного характера, составляются на бланках формата А5, подписываются и заверяются печатью. Текст справки личного характера следует начинать с ФИО работника (в Им.п). Для таких справок используются унифицированные бланки с трафаретным текстом.