Диплом: «Совершенствование системы бюджетирования ООО «Спецморнефтепорт Приморск»
Ратина Ирина ЭУТ-703
5. Охрана труда
Охрана труда представляет собой систему законодательных актов, социально – экономических, организационных, технических и лечебно–профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда.
Охрана труда выявляет и изучает возможные причины производственных несчастных случаев, профессиональных заболеваний, аварий, взрывов, пожаров и разрабатывает систему мероприятий и требований с целью устранения этих причин и создания, безопасных и благоприятных для человека условий труда.
С вопросами охраны труда неразрывно связанно и решение вопросов охраны природы.
Сложность стоящих перед охраной труда задач требует использования достижений и выводов многих научных дисциплин, прямо или косвенно связанных с задачами создания здоровых и безопасных условий труда.
Так как главным объектом охраны труда является человек в процессе труда, то при разработке требований производственной санитарии используются результаты исследований ряда медицинских и биологических дисциплин.
Особо тесная связь существует между охраной труда, научной организацией труда, эргономикой, инженерной психологией и технической эстетикой.
Основные положения об охране труда закреплены Конституцией РФ, Кодексом законов о труде РФ, а также Системой стандартов безопасности труда и постановлением Верховного Совета РФ.
Конституция РФ устанавливает гарантированное право граждан РФ на труд, отдых, охрану здоровья.
Надзор и контроль за соблюдением законодательства по охране труда юридически делятся на предупредительный и текущий.
Предупредительный надзор в свою очередь подразделяется на две стадии.
Текущий надзор – это надзор ежедневный, систематический за соблюдением требований по охране труда, относящихся к оборудованию, машинам, находящимся в эксплуатации, к действующему технологическому процессу, проводимый органами надзора и контроля путём обследований и проверок.
Высший государственный надзор за точным исполнением законов о труде, в том числе и по охране труда, министерствами, предприятиями их должностными лицами осуществляется Генеральным Прокурором РФ.
В соответствии с Основами законодательства о труде виновные в нарушении законодательства о труде и правил по охране труда, в невыполнении обязательств по коллективным договорам и соглашениям по охране труда или в воспрепятствовании деятельности профсоюзов, несут ответственность: общественную, дисциплинарную, административную, уголовную.
Все рабочие и служащие за невыполнение своих обязанностей по охране труда подвергаются дисциплинарным взысканиям в соответствии с Основами законодательства.
5.1. Охрана труда в ооо «Спецморнефтепорт Приморск».
В ООО «Спецморнефтепорт Приморск» осуществляется реализация государственной политики и политики ОАО «АК «Транснефть» в области охраны труда на объектах данного предприятия.
Ведется своевременное и полное воплощение в производственной жизнедеятельности компании, законов РФ, постановлений правительства РФ, указаний, решений, регламентов ОАО «АК «Транснефть» и других нормативных документов по охране труда. Разработка новых инструкций по охране труда для работников Общества, и других нормативных актов, способствующих достижению безопасных условий труда и предотвращению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Организация и обеспечение управления охраной труда в Обществе: строгое выполнение указаний и распоряжений, исходящих от ОАО «АК «Транснефть» и государственных надзорных органов, по вопросам охраны труда.
ООО «Спецморнефтепорт «Приморск» в полной мере осознавая потенциальную опасность возможного негативного воздействия своей масштабной и технологически сложной деятельности на жизнь и здоровье работников, будет развивать магистральный трубопроводный транспорт и проводить работы таким образом, чтобы минимизировать риски и предотвратить угрозы возникновения производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.
В своей деятельности ООО «Спецморнефтепорт «Приморск» руководствуется принципами:
выполнения требований российского законодательства, международных договоров Российской Федерации, стандартов в области охраны труда;
постоянного улучшения и совершенствования деятельности в области охраны труда и условий труда;
планирования и осуществления деятельности направленной на снижение производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
планирования и осуществления деятельности, направленной на оснащение работников средствами индивидуальной защиты от опасных производственных факторов, соответствующих современному уровню науки и техники в области охраны труда;
открытости значимой информации о деятельности в области охраны труда.
Для соблюдения названных принципов ООО «Спецморнефтепорт «Приморск» ставит перед собой следующие цели и задачи:
обеспечение охраны труда и безопасных условий труда работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования и осуществлении технологических процессов;
обеспечение функционирования систем мониторинга и контроля состояния охраны труда и условий труда на рабочих местах;
обеспечение санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников, оборудование помещений здравоохранения (здрав-, медпункты) для оказания медицинской помощи и проведения оздоровительных процедур работникам, укомплектование средствами и препаратами для оказания первой медицинской помощи;
проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда;
информирование работников об охране труда и условиях труда на рабочих местах, о существующих рисках повреждения здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и опасных производственных факторов;
минимизация рисков и предотвращения угрозы возникновения производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников;
постоянное проведение обучения безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда и проверку знаний требований охраны труда;
совершенствование системы управления охраной труда за счет своевременной разработки и актуализации корпоративных руководящих документов, регламентов в области охраны труда, четкого разграничения прав, обязанностей и ответственности работников за соблюдение требований по охране труда;
выделение организационных, материальных и финансовых ресурсов для обеспечения функционирования системы управления охраной труда и проведения мероприятий по охране труда;
обеспечение личной ответственности руководителей и непосредственных исполнителей за соблюдение требований охраны труда;
постоянное формирование положительного имиджа ООО «Спецморнефтепорт «Приморск» как компании, ориентированной на приоритет сохранения жизни и здоровья работников;
повышение культуры производства, образовательного и профессионального уровня работников в области охраны труда;
учёт мнений работников и других заинтересованных сторон в деятельности по управлению охраной труда в компании.
Соблюдение данных положений считается залогом оптимального сочетания интересов компании с социально-экономическими потребностями общества в области охраны труда.