- •Охорона праці в галузі
- •Пояснювальна записка
- •Тематичний план
- •Тема №1. Міжнародні норми в галузі охорони праці
- •1. Міжнародне співробітництво в сфері охорони праці
- •2. Міжнародні організації в сфері охорони праці
- •3. Європейський Союз і законодавство з охорони праці
- •Запитання для самоперевірки
- •Тема 2. Основні законодавчі та нормативно-правові акти з охорони праці в галузі
- •1. Основні законодавчі та нормативно-правові акти про охорону праці
- •Запитання для самоперевірки
- •Тема 3. Система управління охороною праці в організації
- •1. Порядок заохочення працюючих за дотримання вимог охорони праці
- •2. Служби охорони праці місцевих державних адміністрацій та органів місцевого самоврядування
- •Питання для самоперевірки
- •Тема 4. Травматизм та професійні захворювання в галузі. Розслідування нещасних випадків
- •1. Розслідування та облік нещасних випадків. Огляд місця, де стався нещасний випадок
- •2. Профілактика нещасних випадків
- •3. Особливості розслідування та обліку нещасних випадків невиробничого характеру
- •4. Засоби захисту, що застосовуються для попередження нещасних випадків на виробництві
- •Запитання для самоперевірки
- •Тема 5. Спеціальні розділи охорони праці в галузі професійної діяльності
- •2. Важкість праці: Динамічні, статичні навантаження. Напруженість праці. Увага, напруженість аналізаторних функцій, емоційна та інтелектуальна напруженість, монотонність праці.
- •Запитання для самоперевірки
- •Тема 6. Основні заходи пожежної профілактики на галузевих об’єктах
- •1. Протипожежне водопостачання
- •2. Первинні засоби пожежогасіння
- •3. Автоматичні засоби пожежогасіння на об’єктах галузі
- •Водяні установки
- •Установки порошкового пожежогасіння
- •У становки газового пожежогасіння
- •Установки аерозольного пожежогасіння
- •Запитання для самоперевірки
- •Тема 7. Державний нагляд і громадський контроль за станом охорони праці
- •1. Проведення державного нагляду за охороною праці
- •2. Види та основні параметри наглядових заходів
- •Запитання для самоперевірки
- •Тема 8. Соціальне страхування від нещасного випадку та професійного захворювання на виробництві
- •1. Завдання страхування від нещасного випадку. Принципи та види страхування.
- •2. Суб’єкти та об’єкти страхування. Види страхування. Страховий ризик і страховий випадок.
- •3. Страхові тарифи. Страхові виплати. Обов’язки та права суб’єктів страхування від нещасних випадків
- •4. Обов’язки Фонду. Права та обов’язки застрахованої особи. Права та обов’язки роботодавця як страхувальника
- •Запитання для самоперевірки
- •Основні законодавчі та нормативно-правові акти
- •Основна література
- •Додаткова література
- •Інтернет-ресурси
2. Види та основні параметри наглядових заходів
Поряд з наглядом важливе значення має контроль за станом охорони праці. Контроль — це система перевірок додержання вимог законодавства про охорону праці та виконання відповідних планів, програм, приписів, зобов'язань колективних договорів і угод та інших профілактичних заходів, що здійснюється на підприємствах, в установах і організаціях усіх форм власності уповноваженими посадовими особами, службами або представниками органів виконавчої влади, суб'єктів господарювання, громадських організацій, трудових колективів.
Виділяють такі види контролю: державний, відомчий, регіональний, внутрішній та громадський.
Державний контроль — це контроль державних органів за додержанням законів, нормативних актів, за господарською діяльністю підприємств, установ та організацій згідно з чинним законодавством.
Відомчий контроль здійснюється посадовими особами, повноважними представниками і службами міністерства або іншого центрального органу виконавчої влади, а також асоціації, корпорації, концерну або іншого об'єднання, підприємства, в установах, організаціях, які належать до сфери управління цього центрального органу виконавчої влади чи створили дане об'єднання підприємств. Міністерства або інші центральні органи виконавчої влади, що уповноважені на управління майном державних підприємств, заснованих на державній власності, здійснюють відомчий контроль за додержанням цими підприємствами вимог законодавства про охорону праці, застосовуючи за необхідності дисциплінарні та інші примусові заходи до порушників законодавства. Посадові особи служб відомчого контролю можуть застосовувати на цих підприємствах права, передбачені для посадових осіб органів державного нагляду, за винятком прав накладання штрафів за адміністративні правопорушення й застосування до підприємств штрафних санкцій.
Регіональний контроль реалізується посадовими особами, повноважними представниками та службами місцевих органів виконавчої влади й органів місцевого самоврядування на підприємствах, в установах, організаціях, розташованих (зареєстрованих) на території відповідного регіону. Завданням органів і служб регіонального контролю є профілактика правопорушень у сфері охорони праці на підприємствах, в установах, організаціях, розташованих на відповідній території. Головна функція цих органів і служб полягає в забезпеченні контролю за додержанням законів та інших нормативно-правових актів з цих питань власниками малих підприємств, фірм, фермерських та інших господарств і фізичними особами — підприємцями, які зареєстровані відповідними місцевими органами виконавчої влади і не підпорядковані (не підконтрольні) органам та службам відомчого контролю.
Внутрішній контроль здійснюється в межах підприємства (установи, організації) його (її) власником або уповноваженим ним органом і відповідними службами та посадовими особами цього підприємства (установи, організації).
Громадський контроль виконується виборними органами й представниками професійних спілок, інших громадських організацій, комісіями підприємств та уповноваженими трудових колективів.