4.7. Додатки

Додатки оформлюють як продовження кваліфікаційної роботи на наступних її сторінках, розміщуючи їх у порядку появи посилань у тексті роботи.

Якщо додатки оформлюють на наступних сторінках роботи, кожний такий додаток повинен починатися з нової сторінки. Додаток повинен мати заголовок, надрукований угорі малими літерами з першої великої симетрично відносно тексту сторінки. Посередині рядка над заголовком малими літерами з першої великої друкується слово «Додаток» і велика літера, що позначає додаток.

Додатки слід позначати послідовно великими літерами української абетки, за винятком літер Ґ, Є, І, Ї, Й, О, Ч, Ь, наприклад, додаток А, додаток Б. Один додаток позначається як додаток А. Якщо текст додатку переноситься на іншу сторінку, то по центру цієї сторінки робиться напис «Продовження додатку» з вказівкою відповідної літери додатку, наприклад, «Продовження додатку А»;

Ілюстрації, таблиці, формули та рівняння, що є у тексті додатку, слід нумерувати в межах кожного додатку, наприклад, рисунок А.3 – третій рисунок додатку А; таблиця Б.2 – друга таблиця додатку Б; формула (Г.1) – перша формула додатку Г. Якщо в додатку одна ілюстрація, одна таблиця, одна формула, одне рівняння, їх нумерують, наприклад, рисунок А.1, таблиця А.1, формула (В.1).

5. Порядок надання і захисту кваліфікаційної роботи

5.1. Публічна презентація

Комплект ілюстративного матеріалу за результатами виконання кваліфікаційної роботи спеціаліста має включати наступні елементи:

1. Структурно-логічна схема кваліфікаційної роботи.

2. Лист-презентація кваліфікаційної роботи.

3. Теоретична частина – не більше двох листів.

4. Аналітична частина – не більше п’яти листів.

5. Висновки за теоретичними положеннями – не більше двох листів.

6. Висновки за аналітичними положеннями – не більше п’яти листів.

7. Положення, що містять рекомендації – не менше трьох листів.

8. Прикінцева констатація положень та рекомендацій, котрі винесено на захист.

2. Відзив наукового керівника

Відзив наукового керівника надається після перевірки роботи та усунення студентом усіх недоліків.

Відзив наукового керівника заповнюється за встановленою формою та видається студентові перед зовнішнім рецензуванням.

У відзиві обов’язково проставляється оцінка: «відмінно», «добре», «задовільно», «незадовільно».

Відзив завіряється підписом наукового керівника.

2. Впровадження результатів дослідження

Впровадження результатів дослідження для магістра є обов’язковим, і оформлюється листом-впровадженням, який завіряється керівником від бази практики.

У листі-впровадженні зазначається конкретний теоретичний або практичний внесок, використання якого надасть певний результат на базі практики або на аналогічному підприємстві.

2. Рецензія на кваліфікаційну роботу

Рецензія на кваліфікаційну роботу надається зовнішнім рецензентом, який є спеціалістом у напрямку дипломного дослідження.

Зовнішній рецензент призначається кафедрою. Кваліфікаційна робота разом із відзивом керівника надається рецензенту не пізніше, ніж за тиждень до дня захисту.

Рецензія повинна бути завіреною підписом рецензента та печаткою установи.

Бланк рецензії можна отримати на кафедрі.

За відсутності рецензії кваліфікаційна робота до захисту не допускається.