Основы_пред_деятельности_Архипов

квалификации определяется на основе специального образования или стажа работы.

Нормирование труда – вид деятельности по управлению на предприятии. Направлено на установление необходимых затрат и результатов труда, а также необходимых соотношений между численностью

работников и оборудованием.

Заработная плата – выраженная в денежной форме часть общественного продукта, поступающая в личное потребление работников в

соответствии с количеством и качеством их труда.

Текучесть кадров - величина, характеризующая число уволенных по собственному желанию, за прогулы и другие нарушения трудовой

дисциплины работников за определенный период времени:

	Ктек		Ч ув		– коэффициент текучести,	(29)
			Ч сп
	где Ч ув -				число уволенных по собственному	желанию, нарушение

трудовой дисциплины за определенный период, чел;

Ч сп - среднесписочная численность работающих за тот же период, чел.

Выбытие кадров - характеризует количество выбывающего персонала

	независимо от причины:
	К			Ч выб	– коэффициент текучести,	(30)
		тек		Ч сп

где Ч выб - число выбывшего персонала за отчетный период.

Основным показателем для оценки эффективности труда является

показатель производительности труда. Уровень производительности труда

характеризуется 2-мя взаимозависимыми показателями:

1. Выработка продукции – это количество продукции, произведенной в единицу рабочего времени либо приходящейся на одного среднесписочного

работника за определенный период (час, месяц, смену, квартал, год):

	В	ОП	_ или _ В	ОП	,	(31)
		Т		Ч

91

где ОП - объем произведенной продукции в натуральном выражении;

Т- затраты рабочего времени на производство продукции;

Ч – среднесписочная численность работников либо рабочих.

2. Трудоемкость – представляет собой затраты живого труда на производство единицы продукции:

	Т р	Т	,	(32)
		ОП

где Т – время, затраченное на производство всей продукции, нормо/час,

чел/час;

Чем ниже трудоемкость, тем выше производительность труда. На предприятии для оценки уровня производительности применяется система частных показателей: выпуск продукции на 1-го среднесписочного работника; выпуск продукции на 1 отработанный чел/час; выпуск продукции на 1 отработанный машино/час и т.д.

Трудовые ресурсы являются необходимыми элементами работы любого предприятия. С целью эффективного управления трудовыми ресурсами необходимо проводить анализ эффективности труда:

-среднесписочную численность производственно-промышленного персонала и персонала неосновной деятельности;

-структуру промышленно-производственного персонала и ее динамику;

-производительность труда;

-долю прироста выпуска продукции;

-относительную экономию живого труда;

-величину трудовых затрат на единицу продукции.

Поэтому необходимо проводить оценку эффективность использования

трудовых ресурсов.

4.4.Управление затратами предприятия

92

Процесс управления затратами носит комплексный характер и предусматривает решение вопросов формирования издержек производства как отдельных видов продукции, так и по всей их совокупности,

установление продажных цен по каждому изделию и определение их рентабельности, выявление и практическое использование резервов экономии затрат и снижения себестоимости, осуществления контроля за состоянием и характером изменения фактической себестоимости и величины затрат по сравнению с плановыми показателями. Управление затратами предприятия есть прогнозирование и планирование, нормирование затрат,

организация их учета и калькулирование себестоимости. Непосредственно в процессе управления издержками и себестоимостью продукции является обеспечение экономного использования ресурсов и максимизация отдачи от них. Каждое предприятие должно предусматривать использование разнообразной информации о деятельности предприятия в системе управления затратами:

-при прогнозировании, оценке ожидаемой величины затрат и установлении показателей себестоимости продукции с целью выявления путей развития предприятия;

-в процессе планирования, т. е. обоснования величины затрат и себестоимости продукции на предстоящие один-два года с учетом организационного уровня производства;

-при нормировании, определении оптимального размера затрат материальных, трудовых и финансовых ресурсов при производстве запланированной к выпуску продукции;

-в процессе улучшения учета фактических затрат, обоснования калькуляции себестоимости продукции;

-при анализе затрат и себестоимости продукции путем сравнения фактических показателей с плановым;

-в процессе контроля и регулирования показателей по ходу хозяйственно-финансовой деятельности;

93

Рассмотрим основные понятия в себестоимости продукции.

Экономический элемент - первичный однородный вид затрат,

который на уровне предприятия невозможно разделить на составные части.

Статья калькуляции – отдельные виды затрат, которые образуют себестоимость видов продукции в целом. В основу классификации положено отношение затрат к способу их включения в себестоимость (прямо или косвенно).

Переменные затраты – это затраты, которые изменяются пропорционально выпуску продукции (например, прямая зарплата).

Постоянные затраты – это затраты, которые не изменяются с изменением объема выпуска продукции или степени загрузки производственных мощностей (например, амортизация, рентная плата,

оплата за телефон).

Косвенные затраты - это затраты, связанные с производством нескольких или всех видов продукции и включаются в себестоимость отдельных видов продукции путем их условного распределения,

пропорционально установленной на предприятии базе распределения.

Пример 1

1.Основные затраты при производстве 150 шт. изделия А – 400 тыс. руб.

2.Основные затраты при производстве 250 шт. изделия В – 500 тыс. руб.

3.Основные затраты при производстве 300 шт. изделия С – 100 тыс. руб. Определить величины косвенных расходов.

Решение.

1.Определяем общую зарплату:

400тыс. руб. + 500 тыс. руб. + 300 тыс. руб. =12000 (тыс.руб.)

2. Определяем коэффициент распределения косвенных расходов:
К			Ркосв		1800	1,5 (150%).
	Р
			Рз п	1200
										Таблица 4.1.
Распределение косвенных затрат пропорционально основной заработной плате
								А		В		С
								150		250		100	Всего
							шт		шт		шт
1. Основная з /п (тыс.руб.)								400		500		300	1200
2. Косвенные расходы (тыс.руб.)								600		750		450	1800
3. Косвенные расходы на единицу продукции													нет
								4		3		4,5	экономи-
(тыс.руб./шт.)
													ческого смысла
													94

3.Определяем косвенные расходы по отдельным видам продукции: 400х1,5=600 (тыс.руб.)

500х1,5=750 (тыс.руб.)

300х1,5=450 (тыс.руб.)

4.Определяем косвенные расходы на единицу продукции:

600/150=4 (тыс.руб./шт.) 750/250=3 (тыс.руб./шт.) 450/100=4,5 (тыс.руб./шт.)

Графическая интерпретация косвенных затрат (рис.).

ATC	FC
VC1
N	N1	N2	N

Рис. 4.4. Косвенные расходы

N – объем выпуска продукции.

Постоянные затраты (FC) могут изменяться, но изменяются скачкообразно. Объем производства от N1 до N2 называется приемлемым диапазоном объемов производства. Это область релевантности, которая характеризует определенный объем производства, при котором существует устойчивая взаимосвязь между N и C, PF.

Объем продаж, при котором выручка от реализации продукции полностью покрывает все затраты на производство этой продукции называется критическим объемом продаж (точка безубыточности).

Пример 2.

Количество единиц проданной продукции составляет 12000 шт., цена за единицу 300 руб., объем продаж в сумме 3600 тыс. руб. (120000,3). Переменные затраты составили 2304 тыс. руб., а на единицу продукции 192 руб., общая сумма постоянных затрат (не зависят от объема продаж) 1051,2 тыс. руб. Условия: переменные затраты на единицу продукции величина постоянная. Постоянные издержки на единицу продукции уменьшаются с увеличением объема производства. Все затраты составили 3355,2, а в расчете на одно изделие

- 279,6 руб.

При решении используем формулу:

Пр = Рх-(а + вх),

где Пр - прибыль от реализации; х - количество проданных единиц продукции; Р - цена реализации;

в - переменные издержки на единицу продукции; а - совокупные постоянные издержки.

95

Решение

Критический объем (точка безубыточности) будет на том уровне производства (х), на котором а+вх=Рх-Пр. Подставив цифровые данные, получим

1051200+192х=300х-0;

300х-192х= 1051200 х=9733,3

9733 шт. - минимальное количество изделий, которое необходимо продать для возмещения всех затрат, а в стоимостном выражении на 2919900 руб. (2919,9 тыс. руб.). Только продажа каждой дополнительной единицы сверх уровня (точки) безубыточности будет приносить предприятию прибыль.

Коммерческие расходы являются преимущественно переменными. В

каждом конкретном случае эти вопросы надо тщательно изучать и на этой основе предприятия должны принимать решения о делении издержек по указанной классификации.

Общая величина издержек определяется как сумма постоянных и переменных затрат. При решении вопросов о расширении или сокращении производства и реализации на первый план выходит умение определить характер изменения издержек обращения. Подобные издержки прироста и сокращения называются собственно предельными издержками.

Величина собственных предельных издержек представляет собой изменение величины общих издержек, происшедшее в результате изменения величины производства и реализации продукции на одну единицу. Под предельными издержками понимается средняя величина издержек прироста или издержек сокращения на единицу продукции, возникших как следствие изменения объемов производства и реализации более чем на одну единицу. При расчете прирост (уменьшение) общих издержек в сумме делится на размер увеличения (уменьшения) объема произведенной и реализованной продукции.

Определенное значение имеет классификация и по ряду других признаков. Так, в зависимости от участия в производственном процессе различают производственные затраты и внепроизводственные

(коммерческие). Первые (производственные) связаны с изготовлением товарной продукции (изделий, работ, услуг) предприятия, определяют ее

производственную себестоимость. Это имеет значение и при оценке запасов

96

готовой продукции. Что касается второго вида затрат (коммерческих), то они в совокупности с производственной себестоимостью образуют, как это было указанно выше, полную себестоимость.

Издержки необходимо изучать и с позиции целесообразности расходования - целесообразные, производственные затраты для данного производства и непроизводственные, которые образуются в связи с имеющимися недостатками в технологии и организации производства (брак продукции, потери от простоев и др.)

Имеются и другие подходы к классификации. Но подробно рассматривать их здесь нет необходимости. Их используют при решении различных задач развития деятельности предприятий. Так, статьи затрат можно разделить на одноэлементные (имеющие в своем составе один вид затрат) или комплексные. Это имеет важное значение при принятии решений по итогам анализа издержек, осуществлении мер по их экономии и т. п. Все виды затрат можно разделить на те, которые можно планировать, и те, что не должны планироваться (непроизводительные затраты). Из приведенных выше положений видно, что по периодичности возникновения затраты делятся на текущие и единовременные (освоение новой продукции и т. д.).

В целях обеспечения эффективного управления издержками предприятие должно добиваться осуществления следующих мероприятий:

- увеличить производство конкурентоспособной продукции;

Обеспечивать качественной и реальной информацией о себестоимости отдельных видов продукции;

-использовать возможности гибкого ценообразования;

-предоставлять объективные данные для составления финансового плана и бюджета предприятия;

-иметь возможность оценивать деятельность каждого структурного подразделения с финансовой точки зрения;

-принимать обоснованные и эффективные решения.

97

Предприятие должно учитывать две составляющие в деле управления издержками – внутреннюю и внешнюю. Первая составляющая в основном влияет на величину производственной себестоимости, а внешняя – себестоимость реализованной продукции.

4.5.Доходы и расходы предприятия. Управление финансовыми

ресурсами

Обобщающим результативным показателем производственно-

финансовой деятельности промышленного предприятия и источником финансовых накоплений является прибыль, которая выражает долгосрочные цели развития хозяйственной деятельности предприятия, достигнутый эффект,

выступает стимулом к повышению результативности работы, основой расширенного воспроизводства.

Распределение выручки и расходов по укрупненным видам затрат дает возможность назвать и оценить все виды прибыли и выполнить глубокий анализ ее слагаемых по данным отчета о прибылях и убытках. Из всех видов прибыли необходимо обратить внимание на наиболее значимые. Прибыль

(убыток) от реализации называется операционной. Она характеризует, какой результат имеет предприятие от сбыта продукции, без учета всех других факторов.. Другой важный показатель – это прибыль (убыток) отчетного года

(балансовая, валовая прибыль), которая определяется исходя из прибыли от реализации, ее изменений, связанных с различными операционными доходами и расходами, участием в деятельности других предприятий внереализационной деятельностью. Целью финансово-хозяйственной деятельности предприятия и его собственников является получение чистой прибыли. Для достижения этой цели собственники вкладывают свой капитал,

привлекают заемные средства и организуют хозяйственно-финансовую деятельность наиболее рационально и экономно.

Для оценки хозяйственно-финансовой деятельности, анализа результативности и эффективности производства отдельных видов и всей

98

продукции используют показатели рентабельности. Основным принципом расчета этих показателей эффективности является сопоставление определенных видов прибыли с объемами продаж и производства, используемыми ресурсами и затратами (себестоимостью).

Финансы – это система экономических отношений, выражающих формирование и использование денежных средств в процессе хозяйственного

оборота.

Финансовый механизм – это система финансовых рычагов

воздействия на предприятие, стимулирующая планирование,

прогнозирование деятельности в целях получения прибыли в условиях существующей финансовой среды (рис. 4.5).

Финансовые ресурсы предприятия – денежные средства, имеющиеся

в распоряжении хозяйствующего субъекта (рис. 4.6.).

Себестоимость – затраты на производство и реализацию продукции,

выраженные в денежном исчислении. Себестоимость продукции представляет собой стоимостную оценку, используемую в процессе производства природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии,

основных средств, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее

производство и реализацию.
Прибыль	является	конечным	финансовым	результатом

предпринимательской деятельности предприятий и в общем виде представляет собой разницу между ценой продукции и ее себестоимостью, а

в целом по предприятию представляет разницу между выручкой от реализации продукции и себестоимостью реализованной продукции.

PF TR TC (P Q) (S Q)		,	(33)
1	1

где TR - выручка от реализации продукции, руб.

TC - общие затраты на производство и реализацию продукции, руб.

P1 – цена единицы продукции, руб.

S1 - полная себестоимость единицы продукции, руб.

99

Q - выпуск товарной продукции в планируемом периоде в

натуральных выражениях.

Финансовый механизм предприятия

	Управление финансовыми					Управление денежными
		отношениями					фондами
	С другими предприятиями и
						Уставный фонд
		организациями
						Основные средства
	с поставщиками сырья
						Оборотные средства

с покупателями продукции

Добавочный капитал

с транспортными и

строительными организациями

Резервный капитал

Внутри предприятия	Фонд накопления

сработниками

сфилиалами, цехами, бригадами Амортизационный

		Фонд зарплаты
С финансово-кредитной
системой		Фонд потребления
с бюджетами разных уровней
с внебюджетными фондами		Фонд для платежей в
		бюджеты
С другими рыночными
		Валютный фонд
институтами
с биржами		Другие фонды
со страховыми организациями

Рис. 4.5. Система управления финансами на предприятии

100