IV. Рекомендуемые источники

Нормативно-правовые документы

1. Конституция Российской Федерации // СЗ РФ. 2009. № 4. Ст. 445.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации // СЗ РФ. 2002. № 1. (ч. 1). Ст. 3.

3. Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» // СЗ РФ. 2004. № 31. Ст. 3215.

Основная литература

1. Мархгейм М.В. Правоведение: Учебник для студентов вузов, обучающихся по неюридическим специальностям. – Ростов н/Д: Феникс, 2011.

2. Правоведение: Учебник для студентов вузов неюридического профиля. / Под ред. академика О.Е.Кутафина – М.: Проспект, 2009.

3. Правоведение: Учебник для студентов вузов / Под ред. Б.И.Пугинского – М.: Юрайт, 2011.

Дополнительная литература

1. Гусев А.Н. Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. М. 2007.

2. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. Учебник. М. 2008.

3. Дмитриев Ю.А. Трудовое право. Курс лекций. СПб., 2005.

4. Киселёв И.Я., А.С.Леонов. Комментарий к Трудовому кодексу. М.: Изд-во «Дело», 2009.

5. Лебедев А.В. Трудоустройство и увольнение: универсальный справочник. М. 2011.

6. Орловский Ю.П. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. М.: Инфра-М, 2010.

7. Резепов И.Ш. Краткий курс по трудовому праву России. Учебное пособие. 4-е изд. М.: Окей-Книга, 2010.

8. Семенихин В.В. Гарантии работникам. Практическое пособие. М: Эксмо, 2009.

9. Тихомиров М.Ю. Защита прав работников при увольнении. Практическое пособие. М., 2009.

10. Трудовое право России. Под ред. проф. Маврина С.П. и Хохлова Е.Б. М. Проспект, 2006.

11. Трудовое право. Под ред. проф. О.В.Смирнова. М., 2008.

12. Цимбалист А.В. Регламентация труда государственных и муниципальных служащих. М.: Кнорус, 2010.

13. Чаннов С.Е., Пресняков М.В. Трудовое право России. Учебник. М.: Юристъ, 2009.

14. Чижов Б.А. Особенности применения трудового законодательства. М. 2010.

15. Чиканова Л.А. Права работодателей в трудовых отношениях. М.: Эксмо, 2010.

V. Контрольные вопросы для самопроверки

1. Что такое «Трудовые отношения»?

2. Перечислите основания возникновения трудовых отношений.

3. Кто является сторонами трудовых отношений?

4. С какого возраста по общему правилу лицо может вступать в трудовые отношения в качестве работника?

5. Кому не может быть установлен испытательный срок при приёме на работу?

6. Что такое «Социальное партнёрство»?

7. Перечислите основные принципы социального партнёрства.

8. Что такое «Трудовой договор»?

9. Может ли быть заключён трудовой договор с лицом, достигшим 14-летнего возраста?

10. Может ли быть заключён трудовой договор с лицом, достигшим 7-летнего возраста

11. Какой документ является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника?

12. Можно ли заключить трудовой договор в устной форме?

13. Может ли быть расторгнут трудовой договор с лицом в случае его отсутствия на рабочем месте в течении 5 рабочих дней?

14. Допускается ли привлечение к работе в ночное время беременных женщин?

15. Какова продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска?

16. Что такое «Заработная плата»?

17. Перечислите случаи предоставления гарантий и компенсаций работникам.

18. Что такое «Служебная командировка»?

19. Что такое «Дисциплина труда»?

20. Что такое «Материальная ответственность»?

21. Что такое «Рабочее время»? каковы его виды.

22. Виды времени отдыха.