Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Об организации воспитательной работы с работниками Федеральной службы исполнения наказаний.docx
Скачиваний:
237
Добавлен:
17.03.2016
Размер:
78.36 Кб
Скачать

1. Общие положения

Всероссийский смотр-конкурс работы музеев, комнат истории (далее - музей) учреждений и органов, образовательных учреждений Федеральной службы исполнения наказаний (далее - конкурс) организуется и проводится в целях совершенствования содержания и направленности деятельности музеев, правильного использования музейных фондов в интересах повышения эффективности патриотического, нравственного и эстетического воспитания работников УИС и членов их семей, курсантов (слушателей) образовательных учреждений, привлечения внимания творческой интеллигенции к деятельности учреждений культуры УИС. Основными задачами конкурса являются: улучшение научно-методического и практического руководства деятельностью музеев, освещение в государственных и ведомственных СМИ проблем, связанных с историей, современным состоянием и перспективами развития УИС; расширение и развитие музейной сети УИС; воспитание сотрудников в духе гордости за избранную профессию, неукоснительного соблюдения Закона, Присяги, более полное использование профессионального и жизненного опыта ветеранов; формирование объективного общественного мнения о деятельности УИС, повышение престижа службы в УИС.

2. Порядок проведения конкурса

В конкурсе участвуют музеи территориальных органов и образовательных учреждений УИС. Конкурс проводится один раз в два года в 3 этапа: 1 этап - отборочные туры в территориальных органах и образовательных учреждениях по федеральным округам (январь-июль); 2 этап - по федеральным округам ФСИН России, с последующим выездом сотрудников УРЛС ФСИН России в музей, определенный победителем в федеральном округе соответствующими организационными комитетами управлений ФСИН России по федеральным округам (далее - оргкомитет) (август-сентябрь); 3 этап - в ФСИН России (октябрь). Оргкомитеты ежемесячно осуществляют доклад о ходе конкурса в УРЛС ФСИН России и о дате про ведения 2 этапа. По итогам 1 этапа конкурса подготавливается один информационный комплект документации о музее-победителе: протокол заседания оргкомитета по определению музея-победителя, в котором отражаются общее состояние музейного дела в регионе и количество участников конкурса, ход конкурса, причины, определившие выбор музея-победителя; видеоматериалы (от 30 до 60 минут) о проведении плановой экскурсии с сотрудниками; фотоматериалы (не менее 10 фотографий размером 10x15 см) о содержании музейной экспозиции; исторический формуляр (журнал) или историческая справка музея; паспорт музея. Музеи оцениваются по следующим нормативам и критериям:

2.1. Проведение работ: по поиску и сбору предметов музейного значения в целях постоянного обогащения музейных собраний новыми поступлениями и созданию условий их хранения; по целенаправленному и объективному отражению в музейном собрании различных исторических, социальных процессов, событий и явлений в соответствии с тематикой музея, особенно создание экспозиции и стендов, посвященных победе советского народа в Великой Отечественной войне с отражением боевых и трудовых подвигов регионов и сотрудников УИС - фронтовиков и тружеников тыла, популяризирующих государственную символику Российской Федерации и ее историю; по активному содействию и совершенствованию служебной, боевой и общественно-государственной подготовки работников, других направлений служебной деятельности личного состава с использованием различных средств и форм работы музея, а также пропаганде передового опыта; по участию в патриотическом, нравственном и эстетическом воспитании сотрудников и членов их семей, в повышении их общеобразовательного и культурного уровня и организации полноценного культурного досуга.

2.2. Соответствие требованиям: музейные материалы и средства, используемые при построении экспозиции музея, должны способствовать активному, избирательному, эмоционально и эстетически окрашенному процессу восприятия посетителями музея тех явлений и событий, которым посвящена экспозиция; информация, находящаяся в экспозиции музея, должна быть четкой, доходчивой, объективной и не служить увековечению мифов и стереотипов; музейные предметы и музейные коллекции, предназначенные для всеобщего обозрения, не должны содержать сведений, составляющих государственную или иную, специально охраняемую законом тайну, а также служебную информацию ограниченного распространения; размещение экспозиции музея должно обеспечивать удобство ее осмотра и условия для свободного перемещения посетителей; проведение выставочной работы, связанной с созданием и эксплуатацией стационарных и передвижных выставок.

2.3. Наличие документации: копия приказа, послужившего основанием для создания музея; акт о приеме музея, подписанный членами комиссии и утвержденный начальником, в подчинении которого находится музей; копия приказа начальника об открытии музея, в подчинении которого он находится;  протоколы заседаний совета музея; книга отзывов посетителей; книга почетных посетителей; акты приема предметов на постоянное (временное) хранение; акты выдачи предметов на постоянное (временное) хранение; книга поступлений музейных предметов (основного фонда) на постоянное хранение; книга поступлений во временное пользование; инвентарная книга (научный инвентарь музея); специальные инвентарные книги по учету музейных предметов из драгоценных металлов и драгоценных камней.

2.4. Ведение учета по: посещаемости экспозиций, выставок и других музейных мероприятий; количеству проведенных мероприятий (по их видам); тематическим планам экскурсий, лекций, бесед и т.д.; планам (сценариям) различных мероприятий информационно-просветительного содержания.

2.5. Наличие: необходимого помещения; мебели; экспозиционного оборудования; технических средств воспитания; необходимых условий для нормальной эксплуатации помещения и оборудования, охраны и сбережения экспонатов.

2.6. Планирование: наличие годовых планов работы музея, утвержденных соответствующими должностными лицами органов воспитательной работы, осуществляющими непосредственное руководство деятельностью музея, а также квартальных планов работы музея, утвержденных начальником музея.

2.7. Работа советов музеев: наличие совета музея (не менее 5 человек);  качественный состав совета музея; рассмотрение советом музея годовых и квартальных планов работы, тематических планов экспозиций и выставок, обсуждение вопросов методики музейной работы, включения новых поступлений в состав музейного фонда, подведение итогов комплектования музейного собрания, фондовой, исследовательской, экспозиционной, научно-методической и просветительной работы, заслушивание отчета о работе музея.