- •Оглавление
- •Общие положения
- •2 Организация и руководство практикой
- •3 Обязанности и права руководителей практики от института и предприятия
- •Обязанности студента - практиканта
- •5 Требования к оформлению отчета по практике
- •6 Содержание программы производственно - преддипломной практики
- •6.1 Обязательная часть программы практики
- •6.1.1 Предприятие как субъект хозяйствования
- •6.1.2 Организация управления на предприятии
- •6.1.3 Планирование на предприятии
- •6.1.4 Труд и персонал предприятия
- •6.1.5 Основные фонды предприятия
- •6.1.6 Материальные ресурсы и оборотные средства предприятия
- •6.1.12 Инвестиционная и инновационная деятельность
- •6.2 Индивидуальная часть программы практики
- •6.2.1 Основные производственные фонды, оборотные средства и материальные ресурсы предприятия
- •6.2.2 Производительность труда и персонал предприятия
- •6.2.3 Себестоимость, прибыль и рентабельность; ценообразование
- •6.2.4 Управление и принятие управленческих решений
- •6.2.5 Организация производства
- •6.2.7 Организация материально-технического обеспечения
- •6.2.8 Организация сбыта продукции
- •6.2.9 Организация подготовки производства
- •6.2.10 Качество продукции
- •6.2.11 Организация труда
- •7 Подведение итогов практики
- •Приложение 1
3 Обязанности и права руководителей практики от института и предприятия
Руководитель практики от института обязан:
- ознакомить студентов с программой практики, выдать индивидуальное задание и разъяснить особенности организации работы на предприятии;
- согласовать с руководителем практики от предприятия содержание индивидуальных заданий, график прохождения практики студентами;
- оказывать методическую помощь студентам при выполнении ими программы практик и индивидуальных заданий, сборе материалов к дипломной работе, и подготовке отчетов;
- готовить студента-практиканта к участию в научно-практической конференции по итогам практики;
- дать письменный отзыв о прохождении практики студента и оценить представленный отчет по десятибалльной системе оценки.
Руководитель практики от предприятия обязан:
- принять студентов на практику, согласно договорам об организации практики студентов;
- создать студентам необходимые условия для прохождения практики и выполнения ее программы;
- провести инструктаж студентов по охране труда и технике безопасности;
- ознакомить студентов с правилами внутреннего трудового распорядка, порядком получения материалов и документов, особенностями посещения структурных подразделений, организацией работы на рабочих местах;
- проверить и подписать дневник, отчет и отзыв на студента-практиканта, по окончании практики.
-
Обязанности студента - практиканта
Студент-практикант обязан:
- прибыть на место практики в установленный срок;
- пройти инструктаж по охране труда и технике безопастности;
- выполнять действующие на предприятии (организации) правила внутреннего трудового распорядка, правила охраны труда и техники безопасности;
- выполнять задания, предусмотренные программой практики и индивидуальным заданием;
- ежедневно вести дневник, в который записывать выполнение программы практики;
- по окончании практики представить руководителю практики от предприятия письменный отчет о выполнении программы практики.
5 Требования к оформлению отчета по практике
Отчёт о практике состоит из введения, глав в соответствии с вопросами, предусмотренными программой и индивидуальным заданием, заключения, списка литературы и приложений.
Титульный лист отчёта оформляется по образцу, приведенному в приложении № 1 .
Письменный отчет о выполнении программы практики:
- подписывается студентом;
- непосредственным руководителем практики от организации;
Срок составления письменного отчета - в течение последней недели практики.
По итогам практики студенту выдается непосредственным руководителем практики от организации письменный отзыв о прохождении практики.
Объем отчёта не менее 30-ти страниц рукописного и 20-ти страниц машинописного текста (без приложений).
6 Содержание программы производственно - преддипломной практики
Программа прохождения практики состоит из двух разделов.
Первый раздел содержит изложение ответов на вопросы обязательной для всех части программы, которые студент должен отразить в отчете. Данный раздел представляет собой самостоятельно выполняемый анализ важнейших результатов производственно-хозяйственной деятельности предприятия.
Второй раздел представляет описание выполненного индивидуального задания, выдаваемого каждому студенту руководителем практики. В нем должна быть отражена более глубокая проработка отдельных производственных вопросов, а также представлены предложения или рекомендации по совершенствованию работы по конкретному направлению экономико-управленческой деятельности предприятия.