- •1. Понятие и методы правового регулирования заработной платы.
- •3. Минимальная заработная плата. Индексация зп.
- •1. Индексация своевременно выплаченной заработной платы.
- •2. Индексация задержанной к выплате заработной платы.
- •4. Тарифная система и ее элементы.
- •Глава 1
- •Глава 2 определение тарифных ставок (окладов)
- •Глава 3 особенности тарификации на основе етс
- •Глава 4 порядок повышения тарифных ставок (окладов)
- •I. Общие положения
- •2) Тарифно-квалификационные справочники:
- •3) Тарифная ставка (оклад).
- •6. Доплаты и надбавки. Оплата труда в условиях, отличных от нормальных. Премирование.
- •1. Доплаты за работу в условиях, отличающихся от нормальных:
- •II. Также существуют следующие доплаты:
- •7. Условия и порядок выплаты зм. Охрана зп.
- •8. Исчисление среднего заработка.
3. Минимальная заработная плата. Индексация зп.
В соответствие со ст. 59 ТК Республики Беларусь МЗП — Минимальная заработная плата (месячная и часовая) - государственный минимальный социальный стандарт в области оплаты труда за работу в нормальных условиях при выполнении установленной (месячной или часовой) нормы труда.
В состав МЗП не входят доплаты, надбавки, премии и другие компенсационные и поощрительные выплаты.
Цель централизованного определения размера МЗП - гарантировать минимальный уровень дохода.
В коллективных договорах, соглашениях (кроме тех, стороной которых является организация, финансируемая из бюджета и пользующаяся гос. дотациями) может предусматриваться более высокий размер МЗП.
Размер МЗП определяется исходя из минимального потребительского бюджета (МПБ) и устанавливается Правительством Республики Беларусь.
Минимальный потребительский бюджет представляет собой расходы на приобретение набора потребительских товаров и услуг для удовлетворения основных физиологических и социально-культурных потребностей человека.
Статья 1 Закон Республики Беларусь "О формировании и использовании минимального потребительского бюджета" от 09.01.1992 г. в ред. от 24.12.2007 г.
Минтрудсоцзащиты постановлениями утверждает среднедушевые МПБ в ценах каждого месяца.
МИНИМАЛЬНЫЕ ПОТРЕБИТЕЛЬСКИЕ БЮДЖЕТЫ ДЛЯ РАЗЛИЧНЫХ СОЦИАЛЬНО-ДЕМОГРАФИЧЕСКИХ ГРУПП НАСЕЛЕНИЯ
2011 год
(в рублях)
Среднедушевые минимальные потребительские бюджеты |
с 1 ноября 2011 г. по 31 января 2012 г. |
с 1 августа 2011 г. по 31 октября 2011г. |
в ценах сентября 2011 года (Постановление Минтрудсоцзащиты от 17.10.2011 N99) |
в ценах июня 2011 года (Постановление Минтрудсоцзащиты от 21.07.2011 N71) |
|
семьи из четырех человек |
886450 |
675980 |
молодой семьи из трех человек |
909920 |
699190 |
трудоспособного населения |
1102270 |
858950 |
пенсионеров |
852850 |
671770 |
студентов |
818670 |
623990 |
детей в возрасте до трех лет |
660400 |
513690 |
детей в возрасте от трех до шести лет |
797160 |
626260 |
детей в возрасте от шести до восемнадцати лет |
987620 |
755800 |
Структура среднедушевого минимального потребительского бюджета семьи из 4-х человек в ценах сентября 2011 года по статьям расходов.
продукты питания -51,1%;
одежда, белье, обувь - 18,0 %;
пользование жилым помещением и коммунальные услуги - 5,8 %;
бытовые услуги, транспорт, связь - 4,4 %;
предметы культурно-бытового и хозяйственного назначения - 7,9 %;
культурно-просветительные мероприятия и отдых - 1,3 %;
взносы и платежи - 2,6 %;
предметы санитарии, гигиены, лекарства - 2,3 %.
Потребительская корзина - это научно обоснованный сбалансированный набор товаров и услуг, удовлетворяющих конкретные функциональные потребности человека в определенные отрезки времени, исходя из конкретных условий и особенностей, сложившихся в республике (питание, одежда, обувь, белье, лекарства, мебель...).
Закон Республики Беларусь "О формировании и использовании минимального потребительского бюджета" от 09.01.1992 г. в ред. от 24.12.2007 г. (ст. 4).
Потребительская корзина пересматривается не реже, чем 1 раз в 5 лет. Зависимости МЗП от прожиточного минимума нет.
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 09.12.2011 N 1666 "Об установлении размера минимальной заработной платы" с 1 января 2012 г. - месячную минимальную заработную плату в размере 1000000 рублей; часовую минимальную заработную плату в размере 5930 рублей.
Индексация 3П.
Индексация представляет собой корректировку величины не имеющих единовременного характера доходов физических лиц в денежных единицах Республики Беларусь из бюджетных источников (пособия, стипендии, заработная плата по месту работы, денежное довольствие) в целях частичного возмещения потерь, вызванных инфляцией (ст. 1 закона).
Ст. 58 ТК Республики Беларусь.
Цель индексации - частичное возмещение потерь в доходах, вызванных инфляцией.
Объекты индексации (п.З инструкции): Индексации подлежат следующие виды денежных доходов физических лиц, выплачиваемых из бюджетных источников - ЗП, стипендии, пособия, денежное довольствие'.
заработная плата со всеми предусмотренными законодательством надбавками, доплатами и премиями, за исключением выплат, носящих единовременный характер, и материальной помощи;
пособия по безработице, предусмотренные Законом Республики Беларусь от 15 июня 2006 года "О занятости населения Республики Беларусь"
3.3. стипендии, в том числе исчисленные с учетом повышений, повышающих коэффициентов, надбавок к стипендиям за успехи в учебе, научной и общественной работе, выплачиваемые обучающимся в соответствии с законодательством;
стипендии клиническим ординаторам;
исключен;
исключен;
3.7. стипендии работникам, направленным на повышение квалификации, переподготовку, стажировку в очной (дневной) форме обучения в другой населенный пункт;
3.8. стипендии гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органа по труду, занятости и социальной защите городского, районного исполнительного комитета (далее - орган по труду, занятости и социальной защите);
3.9. исключен; З.10. исключен;
3.11. денежное довольствие военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава Следственного комитета Республики Беларусь, органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь, резервистов, военнообязанных, курсантов, суворовцев и воспитанников воинских частей;
3.12. выплаты, осуществляемые на основе среднего заработка.
Различают два порядка индексации: