- •1. Социология как наука объект и предмет.
- •2. Основные функции социологии.
- •3. Методы социального познания.
- •4. Понятие общества. Общество как субъект социальной жизни.
- •5. Структура и исторические типы общества.
- •6. Типология обществ.
- •7. Социальные этнические общности.
- •8. Этносоциологические процессы в современном обществе.
- •9. Межнациональные конфликты. Социальные аспекты межнациональных конфликтов.
- •10. Девиантное поведение. Понятие и природа девиации.
- •11. Основные виды девиантного поведения.
- •12. Личность в современном обществе.
- •13. Социальная стратификация. Равенство и неравенство как социологическая проблема
- •14. Социальная дифференциация как основа социальной стратификации.
- •15.Социологическое понятие личности и ее структуры.
- •16. Социальный статус и социальные роли личности.
- •17. Ролевые конфликты и пути их решения.
- •18 . Социализация личности и ее факторы.
- •19. Личность и общество, проблемы взаимоотношений.
- •20. Образ жизни социальные аспекты.
- •21. Социальные регуляторы поведения личности и социальный контроль
- •22. Личность и социальные движения
- •23. Классификация социальных групп
- •24. Виды социальных процессов
- •25.Социальные организации в современном обществе.
- •26. Социальные конфликты и пути из разрешения. Стадии протекания конфликтов
- •27. Социальные движения, принципы их возникновения
- •28. Условия развития и распространения социальных движений
- •29. Понятие социальной группы
- •30. Виды квазигрупп.
- •31. Циклы социальных движений.
- •32. Типы социальных движений.
- •33. Социальная мобильность и ее последствия.
- •34. Социальная сущность и функции семьи
- •35. Классификация семейно-брачных отношений.
- •37. Коллективное поведение в массовом обществе.
- •38. Общественное мнение, принципы формирования и значения.
- •39. Культура как социальное явление
- •40. Развитие, распространение культуры в современном обществе
- •41. Культурные элементы и комплексы
- •42. Культурные нормы
- •43. Факторы формирования личности.
- •44. Процесс миграции в современном обществе, социальные последствия.
- •45. Типология культур, отрасли, виды, формы.
- •46. Восприятие культуры членам общества. Этноцентризм и релятивизм.
- •48. Основные институты культуры.
- •49. Социальные институты. Понятие и их роль в современном обществе.
30. Виды квазигрупп.
Квазигруппы чаще всего существуют непродолжительное время, после чего либо окончательно распадаются, либо под воздействием ситуации превращаются в устойчивые социальные группы.
Толпа - это временное собрание людей, объединенных в замкнутом физическом пространстве общностью интересов. Социальная структура толпы очень проста и редко бывает сложнее, чем разделение на лидеров и всех остальных. Но толпа - это нечто большее, чем простая агрегация индивидов
Случайная толпа обладает наиболее неопределенной структурой. Примером такой толпы может быть обычное собрание людей на улице, где произошло неординарное событие (появление знаменитости, столкновение автомобилей и т.п.).
Обусловленная толпа - собрание людей, заранее планирующееся и относительно структурированное. В данном случае толпа "обусловлена" в том смысле, что поведение ее членов находится под воздействием определенных, заранее обусловленных социальных норм.
Экспрессивная толпа - это социальная квазигруппа, которая обычно организуется в целях личностного удовольствия ее членов и активность людей в которой сама по себе уже является целью и результатом.
Действующая толпа. Под термином "действующая" подразумевается весь комплекс действий толпы. Это беснующееся сборище или другие формы общностей с экстремальными типами поведения.
Социальные круги. Среди квазигрупп наиболее близкими к устойчивым социальным группам являются социальные круги.
Итак, квазигруппы могут рассматриваться как некоторые переходные образования на пути к устойчивым социальным группам с устоявшимися взаимосвязями. Если проанализировать признаки отличия квазигрупп от социальных групп, то коротко это: организованность, устойчивость, сложившаяся внутренняя структура.
Контактные круги - это социальные общности людей, постоянно встречающихся на спортивных состязаниях, в транспорте или очередях. Наличие общей заинтересованности в теме дискуссий позволяет им завязывать мимолетные знакомства или обмениваться мнениями по интересующим их вопросам.
Профессиональные круги, или круги коллег, - это социальные общности, члены которых собираются для обмена информацией исключительно по профессиональному признаку. Они возникают в рамках формализованных групп на предприятиях, симпозиумах, встречах, совещаниях, среди рабочих, инженеров, ученых, артистов.
Дружеские круги - это социальные общности по обмену информацией, возникающие среди индивидов, объединенных отношениями дружбы. Обычно под дружескими социальными кругами подразумеваются компании, время от времени собирающиеся и обсуждающие насущные проблемы или состоящие в переписке.
Статусные социальные круги - социальные общности, образующиеся по поводу обмена информацией среди индивидов, имеющих одинаковые или близкие статусы.
31. Циклы социальных движений.
Нет двух социальных движений, которые полностью совпадали бы по всем характеристикам. Однако обычно движения в процессе своего развития проходят четыре одинаковые стадии: беспокойства, возбуждения, формализации и институционализации.
Стадия беспокойства. Истоки всех без исключения социальных движений можно видеть в возникновении состояния социального беспокойства.
Стадия возбуждения. Когда беспокойство фокусируется на определенных условиях и причины несчастий и неудач идентифицируются с реальными социальными объектами так, что возникает побуждение к активным действиям, наступает стадия возбуждения
Стадия формализации. На стадии формализации возникает ряд деятелей движения, которые систематизируют его активность и идеологию, делают ее ясной и определенной.
Стадия институционализации наблюдается практически во всех движениях, которые длятся достаточно долго. Институционализация придает социальным движениям законченность и определенность.
Стадия распада движения. Следует помнить, что движение может прекратиться на любой стадии своего развития. Под влиянием внешних условий, внутренних сил или после достижения поставленных целей многие движения распадаются или превращаются в социальные институты или организации.