I. Рабочая Программа курса Пояснительная записка

Цель курса – формирование у студентов управленческого мышления и мировоззрения, представления о ретроспективном развитии управленческой мысли с древнейших времен до наших дней, а также знания позитивных и негативных сторон зарубежных и отечественных взглядов в целях эффективного применения в современной деловой практике.

Задачи курса:

• изучить развитие управления и менеджмента, научиться оперировать этими знаниями в общепрофессиональной деятельности;

• ознакомить бакалавров с истоками формирования управленческих идей и взглядов и их дальнейшей эволюцией в разные исторические периоды в различных странах, а также связью современного состояния управленческой мысли с прошлым;

• изучить особенности формирования и развития основных школ менеджмента;

• ознакомить бакалавров с современными отечественными и зарубежными моделями, подходами, школами управления и менеджмента;

• изучить последние достижения управленческой мысли, направления в которых она развивается, авторов новых идей.

Место дисциплины в структуре основной образовательной программы. Дисциплина входит в Блок 3 «Профессиональный цикл. Базовая часть» учебного плана.

Дисциплина является частью цикла дисциплин по направлению подготовки № 080200 «Менеджмент».

Требования к уровню освоения содержания курса

В результате изучения дисциплины специалисты должны:

знать:

• основные этапы эволюции управленческой мысли (ПК – 1).

уметь:

• использовать в практической деятельности организаций информацию, полученную в результате маркетинговых исследований и сравнительного анализа лучших практик в менеджменте (ПК-36);

• анализировать и оценивать исторические события и процессы (ОК-4).

владеть:

• знаниями основных этапов эволюции управленческой мысли (ПК-1);

• способами анализа и оценки исторических событий и процессов (ОК-4);

• способами использования в практической деятельности организаций информации, полученной в результате маркетинговых исследований и сравнительного анализа лучших практик в менеджменте (ПК-36).

Роль дисциплины в подготовке бакалавра состоит в представлении проблем управленческой мысли, лежащих в основе функционирования систем управления в организациях, в исторической ретроспективе.

Форма итогового контроля. Формой итогового контроля по данной дисциплине в соответствии с рабочим учебным планом является сдача экзамена.

Связь с другими дисциплинами рабочего учебного плана. Курс связан с такими дисциплинами, как «Теория организации», «Основы теории управления», «История мировых цивилизаций», «Организационный менеджмент», «Управление человеческими ресурсами», «Корпоративная социальная ответственность», «Организационная культура», «Функциональный менеджмент», «Стратегический менеджмент», «Маркетинг».

Методы и формы изучения материала дисциплины:

• лекции, семинарские занятия, включающие дискуссии, разбор конкретных ситуаций.

• анализ источников и литературы и др.